Advanced search options

Advanced Search Options 🞨

Browse by author name (“Author name starts with…”).

Find ETDs with:

in
/  
in
/  
in
/  
in

Written in Published in Earliest date Latest date

Sorted by

Results per page:

Sorted by: relevance · author · university · dateNew search

You searched for subject:(managerji). Showing records 1 – 6 of 6 total matches.

Search Limiters

Last 2 Years | English Only

No search limiters apply to these results.

▼ Search Limiters

1. Debeljak, Mojmir. Vpliv osebnih vrednot managerjev na vodenje podjetij.

Degree: 2016, Univerza v Mariboru

V času velike tržne konkurence kateri so vse bolj izpostavljena podjetja, ki delujejo na odprtih globalnih trgih so le ta prisiljena iskati konkurenčne prednosti pred… (more)

Subjects/Keywords: Vrednote; managerji; stil vodenja; model vodenja; vodenje,; Values; managers; management style; leadership model; management; info:eu-repo/classification/udc/005

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Debeljak, M. (2016). Vpliv osebnih vrednot managerjev na vodenje podjetij. (Masters Thesis). Univerza v Mariboru. Retrieved from https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=58350 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=88862&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/12383772?lang=sl

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Debeljak, Mojmir. “Vpliv osebnih vrednot managerjev na vodenje podjetij.” 2016. Masters Thesis, Univerza v Mariboru. Accessed November 17, 2019. https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=58350 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=88862&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/12383772?lang=sl.

MLA Handbook (7th Edition):

Debeljak, Mojmir. “Vpliv osebnih vrednot managerjev na vodenje podjetij.” 2016. Web. 17 Nov 2019.

Vancouver:

Debeljak M. Vpliv osebnih vrednot managerjev na vodenje podjetij. [Internet] [Masters thesis]. Univerza v Mariboru; 2016. [cited 2019 Nov 17]. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=58350 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=88862&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/12383772?lang=sl.

Council of Science Editors:

Debeljak M. Vpliv osebnih vrednot managerjev na vodenje podjetij. [Masters Thesis]. Univerza v Mariboru; 2016. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=58350 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=88862&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/12383772?lang=sl

2. Sekavčnik, Mateja. Vloga duhovne inteligence pri vodenju v podjetju x.

Degree: 2017, Univerza v Mariboru

Življenje se nenehno spreminja na vseh ravneh in spremembe so edina stalnica v njem. Spremembe ne prizanašajo nikjer in dobro je, da se tega zavedamo… (more)

Subjects/Keywords: duhovna inteligenca; vodenje; managerji; vodje; management; podjetje Petrol energetika d. o. o.; Keywords: spiritual intelligence; managers; managemement; leaders; Company Petrol energetika d. o. o.; info:eu-repo/classification/udc/005

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Sekavčnik, M. (2017). Vloga duhovne inteligence pri vodenju v podjetju x. (Masters Thesis). Univerza v Mariboru. Retrieved from https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=68774 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=120836&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/12940828?lang=sl

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Sekavčnik, Mateja. “Vloga duhovne inteligence pri vodenju v podjetju x.” 2017. Masters Thesis, Univerza v Mariboru. Accessed November 17, 2019. https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=68774 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=120836&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/12940828?lang=sl.

MLA Handbook (7th Edition):

Sekavčnik, Mateja. “Vloga duhovne inteligence pri vodenju v podjetju x.” 2017. Web. 17 Nov 2019.

Vancouver:

Sekavčnik M. Vloga duhovne inteligence pri vodenju v podjetju x. [Internet] [Masters thesis]. Univerza v Mariboru; 2017. [cited 2019 Nov 17]. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=68774 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=120836&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/12940828?lang=sl.

Council of Science Editors:

Sekavčnik M. Vloga duhovne inteligence pri vodenju v podjetju x. [Masters Thesis]. Univerza v Mariboru; 2017. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=68774 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=120836&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/12940828?lang=sl

3. Boricheva, Alexandra. Organizacijski odnosi med tujim managerjem in zaposlenimi v podjetju v Sloveniji - primer podjetja x.

Degree: 2018, Univerza v Mariboru

Odnosi med zaposlenimi in managerji niso vedno uspešni. Zelo redko najdemo podjetja, kjer vladajo prijateljski odnosi med nadrejenimi in podrejenimi. Včasih pa to stanje še… (more)

Subjects/Keywords: organizacijski odnosi; tuji managerji; ekspatriati; težave v odnosih; trg tujih managerjev; organizational relationships; foreign managers; expats; problems in relationships; foreign managers market; info:eu-repo/classification/udc/005.4

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Boricheva, A. (2018). Organizacijski odnosi med tujim managerjem in zaposlenimi v podjetju v Sloveniji - primer podjetja x. (Masters Thesis). Univerza v Mariboru. Retrieved from https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=69967 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=123302&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/13034524?lang=sl

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Boricheva, Alexandra. “Organizacijski odnosi med tujim managerjem in zaposlenimi v podjetju v Sloveniji - primer podjetja x.” 2018. Masters Thesis, Univerza v Mariboru. Accessed November 17, 2019. https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=69967 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=123302&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/13034524?lang=sl.

MLA Handbook (7th Edition):

Boricheva, Alexandra. “Organizacijski odnosi med tujim managerjem in zaposlenimi v podjetju v Sloveniji - primer podjetja x.” 2018. Web. 17 Nov 2019.

Vancouver:

Boricheva A. Organizacijski odnosi med tujim managerjem in zaposlenimi v podjetju v Sloveniji - primer podjetja x. [Internet] [Masters thesis]. Univerza v Mariboru; 2018. [cited 2019 Nov 17]. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=69967 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=123302&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/13034524?lang=sl.

Council of Science Editors:

Boricheva A. Organizacijski odnosi med tujim managerjem in zaposlenimi v podjetju v Sloveniji - primer podjetja x. [Masters Thesis]. Univerza v Mariboru; 2018. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=69967 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=123302&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/13034524?lang=sl

4. Hedžet, Reni. OBVLADOVANJE KONFLIKTOV V VZGOJNO IZOBRAŽEVALNEM ZAVODU.

Degree: 2012, Univerza v Mariboru

Življenje današnjega časa nam komaj še dopušča, da si vzamemo čas za sprostitev in zabavo. Prinaša vedno nove izzive, ter obremenitve. Vse več je konfliktnih… (more)

Subjects/Keywords: organizacija; vzgojno izobraževalni zavod; vzroki konfliktov v vzgojno izobraževalnem zavodu; posledice konfliktov; obvladovanje konfliktov; reševanje konfliktov; strokovni delavci; managerji; zadovoljstvo; organization; educational institution; causes of conflicts at educational institution; the consequences of conflict; conflict management; conflict resolution; professionals; managers; satisfaction; info:eu-repo/classification/udc/005.3

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Hedžet, R. (2012). OBVLADOVANJE KONFLIKTOV V VZGOJNO IZOBRAŽEVALNEM ZAVODU. (Masters Thesis). Univerza v Mariboru. Retrieved from https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=21636 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=28094&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/10967580?lang=sl

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Hedžet, Reni. “OBVLADOVANJE KONFLIKTOV V VZGOJNO IZOBRAŽEVALNEM ZAVODU.” 2012. Masters Thesis, Univerza v Mariboru. Accessed November 17, 2019. https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=21636 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=28094&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/10967580?lang=sl.

MLA Handbook (7th Edition):

Hedžet, Reni. “OBVLADOVANJE KONFLIKTOV V VZGOJNO IZOBRAŽEVALNEM ZAVODU.” 2012. Web. 17 Nov 2019.

Vancouver:

Hedžet R. OBVLADOVANJE KONFLIKTOV V VZGOJNO IZOBRAŽEVALNEM ZAVODU. [Internet] [Masters thesis]. Univerza v Mariboru; 2012. [cited 2019 Nov 17]. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=21636 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=28094&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/10967580?lang=sl.

Council of Science Editors:

Hedžet R. OBVLADOVANJE KONFLIKTOV V VZGOJNO IZOBRAŽEVALNEM ZAVODU. [Masters Thesis]. Univerza v Mariboru; 2012. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=21636 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=28094&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/10967580?lang=sl

5. Šuc Ravničan, Rosana. UPORABA DE BONOVIH METOD ZA SPREMEMBO ODNOSA MANAGEMENTA DO INOVACIJSKEGA KOMUNICIRANJA V PODJETJU.

Degree: 2016, Univerza v Mariboru

Bistveni pogoj in ključni pomen za uspešno inoviranje v podjetjih je inovacijsko komuniciranje, mora pa biti podprto s komuniciranjem managerjev, saj ti usmerjajo zaposlene s… (more)

Subjects/Keywords: inovacijski management,invencijsko-inovacijski procesi,inovacijsko komuniciranje,inovativno okolje,managerji,De Bonove metode; management innovation; invention and innovation processes; innovation communication; innovative environment; managers; De Bono's methods; info:eu-repo/classification/udc/001.895

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Šuc Ravničan, R. (2016). UPORABA DE BONOVIH METOD ZA SPREMEMBO ODNOSA MANAGEMENTA DO INOVACIJSKEGA KOMUNICIRANJA V PODJETJU. (Masters Thesis). Univerza v Mariboru. Retrieved from https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=55204 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=82330&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/12202012?lang=sl

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Šuc Ravničan, Rosana. “UPORABA DE BONOVIH METOD ZA SPREMEMBO ODNOSA MANAGEMENTA DO INOVACIJSKEGA KOMUNICIRANJA V PODJETJU.” 2016. Masters Thesis, Univerza v Mariboru. Accessed November 17, 2019. https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=55204 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=82330&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/12202012?lang=sl.

MLA Handbook (7th Edition):

Šuc Ravničan, Rosana. “UPORABA DE BONOVIH METOD ZA SPREMEMBO ODNOSA MANAGEMENTA DO INOVACIJSKEGA KOMUNICIRANJA V PODJETJU.” 2016. Web. 17 Nov 2019.

Vancouver:

Šuc Ravničan R. UPORABA DE BONOVIH METOD ZA SPREMEMBO ODNOSA MANAGEMENTA DO INOVACIJSKEGA KOMUNICIRANJA V PODJETJU. [Internet] [Masters thesis]. Univerza v Mariboru; 2016. [cited 2019 Nov 17]. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=55204 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=82330&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/12202012?lang=sl.

Council of Science Editors:

Šuc Ravničan R. UPORABA DE BONOVIH METOD ZA SPREMEMBO ODNOSA MANAGEMENTA DO INOVACIJSKEGA KOMUNICIRANJA V PODJETJU. [Masters Thesis]. Univerza v Mariboru; 2016. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=55204 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=82330&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/12202012?lang=sl

6. Mikolič, Katja. SLOVENSKI MANAGERJI IN VODENJE PODJETJA V ČASU GOSPODARSKE KRIZE.

Degree: 2013, Univerza v Mariboru

 Naslov magistrske naloge: »Slovenski managerji in vodenje podjetja v času gospodarske krize« V času gospodarske krize ni lahko biti vodja oz. manager podjetja, saj sodobna… (more)

Subjects/Keywords: KLJUČNE BESEDE: slovenski managerji; podjetje; vodenje podjetja; gospodarska kriza; obvladovanje krize; managerska znanja; managerske lastnosti; managerske značilnosti; managerska orodja.; Slovenian managers; company; leading a company; economic crisis; crisis management; managerial skills; managerial characteristics; managerial tools.; info:eu-repo/classification/udc/005

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Mikolič, K. (2013). SLOVENSKI MANAGERJI IN VODENJE PODJETJA V ČASU GOSPODARSKE KRIZE. (Masters Thesis). Univerza v Mariboru. Retrieved from https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=40415 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=55279&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/11474460?lang=sl

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Mikolič, Katja. “SLOVENSKI MANAGERJI IN VODENJE PODJETJA V ČASU GOSPODARSKE KRIZE.” 2013. Masters Thesis, Univerza v Mariboru. Accessed November 17, 2019. https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=40415 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=55279&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/11474460?lang=sl.

MLA Handbook (7th Edition):

Mikolič, Katja. “SLOVENSKI MANAGERJI IN VODENJE PODJETJA V ČASU GOSPODARSKE KRIZE.” 2013. Web. 17 Nov 2019.

Vancouver:

Mikolič K. SLOVENSKI MANAGERJI IN VODENJE PODJETJA V ČASU GOSPODARSKE KRIZE. [Internet] [Masters thesis]. Univerza v Mariboru; 2013. [cited 2019 Nov 17]. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=40415 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=55279&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/11474460?lang=sl.

Council of Science Editors:

Mikolič K. SLOVENSKI MANAGERJI IN VODENJE PODJETJA V ČASU GOSPODARSKE KRIZE. [Masters Thesis]. Univerza v Mariboru; 2013. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=40415 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=55279&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/11474460?lang=sl

.