Advanced search options

Advanced Search Options 🞨

Browse by author name (“Author name starts with…”).

Find ETDs with:

in
/  
in
/  
in
/  
in

Written in Published in Earliest date Latest date

Sorted by

Results per page:

Sorted by: relevance · author · university · dateNew search

You searched for subject:(Personlighet). Showing records 1 – 30 of 193 total matches.

[1] [2] [3] [4] [5] [6] [7]

Search Limiters

Last 2 Years | English Only

Languages

▼ Search Limiters


Linnaeus University

1. Hult, Henrik. Den personliga konflikten.

Degree: Psychology and Sport Science, 2012, Linnaeus University

The purpose of this study was to examine the relation between the Big Five personality traits Extraversion, Agreeableness and Neuroticism and the five conflict… (more)

Subjects/Keywords: konflikt; personlighet

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Hult, H. (2012). Den personliga konflikten. (Thesis). Linnaeus University. Retrieved from http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:lnu:diva-17250

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Hult, Henrik. “Den personliga konflikten.” 2012. Thesis, Linnaeus University. Accessed October 22, 2019. http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:lnu:diva-17250.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

MLA Handbook (7th Edition):

Hult, Henrik. “Den personliga konflikten.” 2012. Web. 22 Oct 2019.

Vancouver:

Hult H. Den personliga konflikten. [Internet] [Thesis]. Linnaeus University; 2012. [cited 2019 Oct 22]. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:lnu:diva-17250.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Council of Science Editors:

Hult H. Den personliga konflikten. [Thesis]. Linnaeus University; 2012. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:lnu:diva-17250

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation


Stockholm University

2. Dahlberg, Lina. Samband mellan utmattningssyndrom och personlighet hos gymnasieungdomar.

Degree: Psychology, 2013, Stockholm University

  Forskning har visat på ett samband mellan personlighet och utmattningssyndrom. Dock har relativt få studier utförts på området, särskilt på ungdomar. Syftet med föreliggande… (more)

Subjects/Keywords: utmattningssyndrom; personlighet; ungdomar

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Dahlberg, L. (2013). Samband mellan utmattningssyndrom och personlighet hos gymnasieungdomar. (Thesis). Stockholm University. Retrieved from http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:su:diva-100500

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Dahlberg, Lina. “Samband mellan utmattningssyndrom och personlighet hos gymnasieungdomar.” 2013. Thesis, Stockholm University. Accessed October 22, 2019. http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:su:diva-100500.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

MLA Handbook (7th Edition):

Dahlberg, Lina. “Samband mellan utmattningssyndrom och personlighet hos gymnasieungdomar.” 2013. Web. 22 Oct 2019.

Vancouver:

Dahlberg L. Samband mellan utmattningssyndrom och personlighet hos gymnasieungdomar. [Internet] [Thesis]. Stockholm University; 2013. [cited 2019 Oct 22]. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:su:diva-100500.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Council of Science Editors:

Dahlberg L. Samband mellan utmattningssyndrom och personlighet hos gymnasieungdomar. [Thesis]. Stockholm University; 2013. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:su:diva-100500

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation


Uppsala University

3. Bernström, Kim. Idealfarmaceuten : En diskursanalys av hur den ideala farmaceuten konstrueras i tal och skrift.

Degree: Sociology, 2014, Uppsala University

  Med utgångspunkt i ett ökat personlighetsfokus i rekryteringssammanhang syftar denna studie till att synliggöra antaganden kring rekrytering och den ideala medarbetaren i tal och skrift.… (more)

Subjects/Keywords: diskursanalys personlighet rekrytering

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Bernström, K. (2014). Idealfarmaceuten : En diskursanalys av hur den ideala farmaceuten konstrueras i tal och skrift. (Thesis). Uppsala University. Retrieved from http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:uu:diva-226191

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Bernström, Kim. “Idealfarmaceuten : En diskursanalys av hur den ideala farmaceuten konstrueras i tal och skrift.” 2014. Thesis, Uppsala University. Accessed October 22, 2019. http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:uu:diva-226191.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

MLA Handbook (7th Edition):

Bernström, Kim. “Idealfarmaceuten : En diskursanalys av hur den ideala farmaceuten konstrueras i tal och skrift.” 2014. Web. 22 Oct 2019.

Vancouver:

Bernström K. Idealfarmaceuten : En diskursanalys av hur den ideala farmaceuten konstrueras i tal och skrift. [Internet] [Thesis]. Uppsala University; 2014. [cited 2019 Oct 22]. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:uu:diva-226191.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Council of Science Editors:

Bernström K. Idealfarmaceuten : En diskursanalys av hur den ideala farmaceuten konstrueras i tal och skrift. [Thesis]. Uppsala University; 2014. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:uu:diva-226191

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation


Halmstad University

4. Törnqvist, Linette. Individen och förändringsprocessen; personlighet, arbetsmiljöfaktorer och förändringsmotstånd.

Degree: Social and Health Sciences (HOS), 2009, Halmstad University

  Syftet med studien var att få kunskap om arbetsmiljöfaktorer som kunde modifiera ett eventuellt samband mellan personlighet och förändringsmotstånd. Förutom detta var syftet att… (more)

Subjects/Keywords: Personlighet; Förändringsmotstånd; Arbetstillfredsställelse; Arbetsmiljö; Förändringsprocess

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Törnqvist, L. (2009). Individen och förändringsprocessen; personlighet, arbetsmiljöfaktorer och förändringsmotstånd. (Thesis). Halmstad University. Retrieved from http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hh:diva-4178

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Törnqvist, Linette. “Individen och förändringsprocessen; personlighet, arbetsmiljöfaktorer och förändringsmotstånd.” 2009. Thesis, Halmstad University. Accessed October 22, 2019. http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hh:diva-4178.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

MLA Handbook (7th Edition):

Törnqvist, Linette. “Individen och förändringsprocessen; personlighet, arbetsmiljöfaktorer och förändringsmotstånd.” 2009. Web. 22 Oct 2019.

Vancouver:

Törnqvist L. Individen och förändringsprocessen; personlighet, arbetsmiljöfaktorer och förändringsmotstånd. [Internet] [Thesis]. Halmstad University; 2009. [cited 2019 Oct 22]. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hh:diva-4178.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Council of Science Editors:

Törnqvist L. Individen och förändringsprocessen; personlighet, arbetsmiljöfaktorer och förändringsmotstånd. [Thesis]. Halmstad University; 2009. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hh:diva-4178

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation


Stockholm University

5. Gabrielsson, Maria. Strategiska resonemang i naturliga och abstrakta valsituationer, och sambandet mellan strategier, personlighet och förhandlingsförmåga.

Degree: Psychology, 2009, Stockholm University

    Forskning har visat att människor har lättare för att tänka strategiskt i situationer som appellerar till deras intuition (Sternberg, 2004). En metod som använts för… (more)

Subjects/Keywords: strategi; personlighet; förhandlingsförmåga; Psychology; Psykologi

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Gabrielsson, M. (2009). Strategiska resonemang i naturliga och abstrakta valsituationer, och sambandet mellan strategier, personlighet och förhandlingsförmåga. (Thesis). Stockholm University. Retrieved from http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:su:diva-28293

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Gabrielsson, Maria. “Strategiska resonemang i naturliga och abstrakta valsituationer, och sambandet mellan strategier, personlighet och förhandlingsförmåga.” 2009. Thesis, Stockholm University. Accessed October 22, 2019. http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:su:diva-28293.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

MLA Handbook (7th Edition):

Gabrielsson, Maria. “Strategiska resonemang i naturliga och abstrakta valsituationer, och sambandet mellan strategier, personlighet och förhandlingsförmåga.” 2009. Web. 22 Oct 2019.

Vancouver:

Gabrielsson M. Strategiska resonemang i naturliga och abstrakta valsituationer, och sambandet mellan strategier, personlighet och förhandlingsförmåga. [Internet] [Thesis]. Stockholm University; 2009. [cited 2019 Oct 22]. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:su:diva-28293.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Council of Science Editors:

Gabrielsson M. Strategiska resonemang i naturliga och abstrakta valsituationer, och sambandet mellan strategier, personlighet och förhandlingsförmåga. [Thesis]. Stockholm University; 2009. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:su:diva-28293

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation


Halmstad University

6. Törnqvist, Linette. Arbetstillfredsställelse och personlighet som förklaringar till förändringsmotstånd.

Degree: Social and Health Sciences (HOS), 2009, Halmstad University

  Syftet med studien var att undersöka samband mellan förändringsmotstånd, personlighet och arbetstillfredsställelse, och huruvida arbetstillfredsställelse modifierar sambandet mellan personlighet och förändringsmotstånd. 102 deltagare besvarade… (more)

Subjects/Keywords: Förändringsmotstånd; Arbetstillfredsställelse; Personlighet; Arbetspsykologi

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Törnqvist, L. (2009). Arbetstillfredsställelse och personlighet som förklaringar till förändringsmotstånd. (Thesis). Halmstad University. Retrieved from http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hh:diva-2882

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Törnqvist, Linette. “Arbetstillfredsställelse och personlighet som förklaringar till förändringsmotstånd.” 2009. Thesis, Halmstad University. Accessed October 22, 2019. http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hh:diva-2882.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

MLA Handbook (7th Edition):

Törnqvist, Linette. “Arbetstillfredsställelse och personlighet som förklaringar till förändringsmotstånd.” 2009. Web. 22 Oct 2019.

Vancouver:

Törnqvist L. Arbetstillfredsställelse och personlighet som förklaringar till förändringsmotstånd. [Internet] [Thesis]. Halmstad University; 2009. [cited 2019 Oct 22]. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hh:diva-2882.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Council of Science Editors:

Törnqvist L. Arbetstillfredsställelse och personlighet som förklaringar till förändringsmotstånd. [Thesis]. Halmstad University; 2009. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hh:diva-2882

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

7. Kandeläng, Anita. Personlighetens och utbildningens påverkan på lärarrollen.

Degree: Educational Work, 2011, Dalarna University

  Det här examensarbetet syftar till att undersöka hur personlighet och utbildning samspelar för att bilda lärarrollen. Lärarroll och personlighet har många beröringspunkter med varandra… (more)

Subjects/Keywords: Lärarroll; personlighet; pedagogiskt ledarskap; lärarutbildning

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Kandeläng, A. (2011). Personlighetens och utbildningens påverkan på lärarrollen. (Thesis). Dalarna University. Retrieved from http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:du-13244

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Kandeläng, Anita. “Personlighetens och utbildningens påverkan på lärarrollen.” 2011. Thesis, Dalarna University. Accessed October 22, 2019. http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:du-13244.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

MLA Handbook (7th Edition):

Kandeläng, Anita. “Personlighetens och utbildningens påverkan på lärarrollen.” 2011. Web. 22 Oct 2019.

Vancouver:

Kandeläng A. Personlighetens och utbildningens påverkan på lärarrollen. [Internet] [Thesis]. Dalarna University; 2011. [cited 2019 Oct 22]. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:du-13244.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Council of Science Editors:

Kandeläng A. Personlighetens och utbildningens påverkan på lärarrollen. [Thesis]. Dalarna University; 2011. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:du-13244

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

8. Wannegård, Henrika Månsson. Coping och personlighet som potentiella riskfaktorer för riskabla alkoholvanor.

Degree: Faculty of Social Sciences, 2010, Stockholm UniversityStockholm University

  I olika skeden av livet möts människan av olika stressande situationer som ställer krav. Hur individer upplever och hanterar dessa situationer varierar. För vissa… (more)

Subjects/Keywords: Coping; Personlighet; Alkoholvanor; Psychology; Psykologi

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Wannegård, H. M. (2010). Coping och personlighet som potentiella riskfaktorer för riskabla alkoholvanor. (Thesis). Stockholm UniversityStockholm University. Retrieved from http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:su:diva-43410

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Wannegård, Henrika Månsson. “Coping och personlighet som potentiella riskfaktorer för riskabla alkoholvanor.” 2010. Thesis, Stockholm UniversityStockholm University. Accessed October 22, 2019. http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:su:diva-43410.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

MLA Handbook (7th Edition):

Wannegård, Henrika Månsson. “Coping och personlighet som potentiella riskfaktorer för riskabla alkoholvanor.” 2010. Web. 22 Oct 2019.

Vancouver:

Wannegård HM. Coping och personlighet som potentiella riskfaktorer för riskabla alkoholvanor. [Internet] [Thesis]. Stockholm UniversityStockholm University; 2010. [cited 2019 Oct 22]. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:su:diva-43410.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Council of Science Editors:

Wannegård HM. Coping och personlighet som potentiella riskfaktorer för riskabla alkoholvanor. [Thesis]. Stockholm UniversityStockholm University; 2010. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:su:diva-43410

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation


Stockholm University

9. Skoglund, Helena. Hur personlighet enligt Big Five-modellen predicerar mindfulness.

Degree: Psychology, 2011, Stockholm University

  Mindfulness innebär att vara medvetet närvarande i nuet på ett icke-dömande sätt. Forskare har idag haft svårt att enas om en enhetlig definitition av… (more)

Subjects/Keywords: mindfulness; personlighet; Psychology; Psykologi

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Skoglund, H. (2011). Hur personlighet enligt Big Five-modellen predicerar mindfulness. (Thesis). Stockholm University. Retrieved from http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:su:diva-59441

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Skoglund, Helena. “Hur personlighet enligt Big Five-modellen predicerar mindfulness.” 2011. Thesis, Stockholm University. Accessed October 22, 2019. http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:su:diva-59441.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

MLA Handbook (7th Edition):

Skoglund, Helena. “Hur personlighet enligt Big Five-modellen predicerar mindfulness.” 2011. Web. 22 Oct 2019.

Vancouver:

Skoglund H. Hur personlighet enligt Big Five-modellen predicerar mindfulness. [Internet] [Thesis]. Stockholm University; 2011. [cited 2019 Oct 22]. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:su:diva-59441.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Council of Science Editors:

Skoglund H. Hur personlighet enligt Big Five-modellen predicerar mindfulness. [Thesis]. Stockholm University; 2011. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:su:diva-59441

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation


Stockholm University

10. Wannegård, Henrika Månsson. Coping och personlighet som potentiella riskfaktorer för riskabla alkoholvanor.

Degree: Psychology, 2010, Stockholm University

  I olika skeden av livet möts människan av olika stressande situationer som ställer krav. Hur individer upplever och hanterar dessa situationer varierar. För vissa… (more)

Subjects/Keywords: Alkoholvanor; Coping; Personlighet; Psychology; Psykologi

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Wannegård, H. M. (2010). Coping och personlighet som potentiella riskfaktorer för riskabla alkoholvanor. (Thesis). Stockholm University. Retrieved from http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:su:diva-42984

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Wannegård, Henrika Månsson. “Coping och personlighet som potentiella riskfaktorer för riskabla alkoholvanor.” 2010. Thesis, Stockholm University. Accessed October 22, 2019. http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:su:diva-42984.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

MLA Handbook (7th Edition):

Wannegård, Henrika Månsson. “Coping och personlighet som potentiella riskfaktorer för riskabla alkoholvanor.” 2010. Web. 22 Oct 2019.

Vancouver:

Wannegård HM. Coping och personlighet som potentiella riskfaktorer för riskabla alkoholvanor. [Internet] [Thesis]. Stockholm University; 2010. [cited 2019 Oct 22]. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:su:diva-42984.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Council of Science Editors:

Wannegård HM. Coping och personlighet som potentiella riskfaktorer för riskabla alkoholvanor. [Thesis]. Stockholm University; 2010. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:su:diva-42984

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation


Karlstad University

11. Gustafsschöld, Denise. Hunden som familjemedlem : En kvalitativ undersökning om hundägares uppfattning och tolkning av hundars personlighet.

Degree: Social and Psychological Studies, 2014, Karlstad University

  Denna studie genomfördes med syfte att undersöka hur hundägare uppfattar och förstår sina hundars personlighet. Urvalet bestod av hundägare i Karlstadområdet, vilka levde tillsammans… (more)

Subjects/Keywords: Hund; hundägande; personlighet; attribution; femfaktormodellen

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Gustafsschöld, D. (2014). Hunden som familjemedlem : En kvalitativ undersökning om hundägares uppfattning och tolkning av hundars personlighet. (Thesis). Karlstad University. Retrieved from http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:kau:diva-32201

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Gustafsschöld, Denise. “Hunden som familjemedlem : En kvalitativ undersökning om hundägares uppfattning och tolkning av hundars personlighet.” 2014. Thesis, Karlstad University. Accessed October 22, 2019. http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:kau:diva-32201.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

MLA Handbook (7th Edition):

Gustafsschöld, Denise. “Hunden som familjemedlem : En kvalitativ undersökning om hundägares uppfattning och tolkning av hundars personlighet.” 2014. Web. 22 Oct 2019.

Vancouver:

Gustafsschöld D. Hunden som familjemedlem : En kvalitativ undersökning om hundägares uppfattning och tolkning av hundars personlighet. [Internet] [Thesis]. Karlstad University; 2014. [cited 2019 Oct 22]. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:kau:diva-32201.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Council of Science Editors:

Gustafsschöld D. Hunden som familjemedlem : En kvalitativ undersökning om hundägares uppfattning och tolkning av hundars personlighet. [Thesis]. Karlstad University; 2014. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:kau:diva-32201

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

12. Diaz, Hans Meyer. Ungdomars tankar om stil : En studie om 16 åringars klädstil.

Degree: Sport and Health Sciences, 2016, Swedish School of Sport and Health Sciences

Sammanfattning Syfte och frågeställningar Syftet med studien var att undersöka ungdomars tankar om klädstil. <ol>Hur uttrycker ungdomar sin klädstil?Vad betyder ungdomars klädstil för dem?</ol>… (more)

Subjects/Keywords: Identitet; personlighet; smak; klädstil; livsstil

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Diaz, H. M. (2016). Ungdomars tankar om stil : En studie om 16 åringars klädstil. (Thesis). Swedish School of Sport and Health Sciences. Retrieved from http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:gih:diva-4644

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Diaz, Hans Meyer. “Ungdomars tankar om stil : En studie om 16 åringars klädstil.” 2016. Thesis, Swedish School of Sport and Health Sciences. Accessed October 22, 2019. http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:gih:diva-4644.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

MLA Handbook (7th Edition):

Diaz, Hans Meyer. “Ungdomars tankar om stil : En studie om 16 åringars klädstil.” 2016. Web. 22 Oct 2019.

Vancouver:

Diaz HM. Ungdomars tankar om stil : En studie om 16 åringars klädstil. [Internet] [Thesis]. Swedish School of Sport and Health Sciences; 2016. [cited 2019 Oct 22]. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:gih:diva-4644.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Council of Science Editors:

Diaz HM. Ungdomars tankar om stil : En studie om 16 åringars klädstil. [Thesis]. Swedish School of Sport and Health Sciences; 2016. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:gih:diva-4644

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation


Stockholm University

13. Pettersson, Elin. Hur stor betydelse har personlighet och arbetsklimat för attityden till individuell lön och lönetillfredställelse?.

Degree: Psychology, 2008, Stockholm University

  Tvetydigheter i tidigare studier om vad arbetstagarna uppfattar som viktigast vid ett prestationsbaserat lönesystem ligger till grund för denna undersökning. Syftet var att ta… (more)

Subjects/Keywords: Individuell lön; lönetillfredställelse; personlighet; arbetsklimat; Psychology; Psykologi

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Pettersson, E. (2008). Hur stor betydelse har personlighet och arbetsklimat för attityden till individuell lön och lönetillfredställelse?. (Thesis). Stockholm University. Retrieved from http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:su:diva-8106

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Pettersson, Elin. “Hur stor betydelse har personlighet och arbetsklimat för attityden till individuell lön och lönetillfredställelse?.” 2008. Thesis, Stockholm University. Accessed October 22, 2019. http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:su:diva-8106.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

MLA Handbook (7th Edition):

Pettersson, Elin. “Hur stor betydelse har personlighet och arbetsklimat för attityden till individuell lön och lönetillfredställelse?.” 2008. Web. 22 Oct 2019.

Vancouver:

Pettersson E. Hur stor betydelse har personlighet och arbetsklimat för attityden till individuell lön och lönetillfredställelse?. [Internet] [Thesis]. Stockholm University; 2008. [cited 2019 Oct 22]. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:su:diva-8106.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Council of Science Editors:

Pettersson E. Hur stor betydelse har personlighet och arbetsklimat för attityden till individuell lön och lönetillfredställelse?. [Thesis]. Stockholm University; 2008. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:su:diva-8106

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

14. Östman, Sara-Pia. Vid första ögonkastet : Bedöms tatuerade annorlunda?.

Degree: Care and Social Welfare, 2017, Mälardalen University

  Människor har länge burit tatueringar men av olika skäl. Tatueringar har ofta förknippats med sjöfarare, kriminella och framför allt män. Syftet med denna studie… (more)

Subjects/Keywords: Tatueringar; Perception; Personlighet; Stigmatisering; Social Sciences; Samhällsvetenskap

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Östman, S. (2017). Vid första ögonkastet : Bedöms tatuerade annorlunda?. (Thesis). Mälardalen University. Retrieved from http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:mdh:diva-36133

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Östman, Sara-Pia. “Vid första ögonkastet : Bedöms tatuerade annorlunda?.” 2017. Thesis, Mälardalen University. Accessed October 22, 2019. http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:mdh:diva-36133.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

MLA Handbook (7th Edition):

Östman, Sara-Pia. “Vid första ögonkastet : Bedöms tatuerade annorlunda?.” 2017. Web. 22 Oct 2019.

Vancouver:

Östman S. Vid första ögonkastet : Bedöms tatuerade annorlunda?. [Internet] [Thesis]. Mälardalen University; 2017. [cited 2019 Oct 22]. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:mdh:diva-36133.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Council of Science Editors:

Östman S. Vid första ögonkastet : Bedöms tatuerade annorlunda?. [Thesis]. Mälardalen University; 2017. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:mdh:diva-36133

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation


Stockholm University

15. Hammarstam, Jacob. Vad gör medarbetare tillfredsställda? : Relativ betydelse av lön, personlighet och arbetsklimat för tillfredsställelse med lön och arbetet.

Degree: Psychology, 2017, Stockholm University

  Lönetillfredställelse och arbetstillfredsställelse bland anställda är viktiga arbetsrelaterade attityder som är relevanta för organisationers lönsamhet och för anställdas välmående. Hittills har forskningen lagt fokus… (more)

Subjects/Keywords: Lönetillfredsställelse; Arbetstillfredsställelse; Personlighet; Arbetsklimat; Psychology; Psykologi

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Hammarstam, J. (2017). Vad gör medarbetare tillfredsställda? : Relativ betydelse av lön, personlighet och arbetsklimat för tillfredsställelse med lön och arbetet. (Thesis). Stockholm University. Retrieved from http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:su:diva-144178

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Hammarstam, Jacob. “Vad gör medarbetare tillfredsställda? : Relativ betydelse av lön, personlighet och arbetsklimat för tillfredsställelse med lön och arbetet.” 2017. Thesis, Stockholm University. Accessed October 22, 2019. http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:su:diva-144178.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

MLA Handbook (7th Edition):

Hammarstam, Jacob. “Vad gör medarbetare tillfredsställda? : Relativ betydelse av lön, personlighet och arbetsklimat för tillfredsställelse med lön och arbetet.” 2017. Web. 22 Oct 2019.

Vancouver:

Hammarstam J. Vad gör medarbetare tillfredsställda? : Relativ betydelse av lön, personlighet och arbetsklimat för tillfredsställelse med lön och arbetet. [Internet] [Thesis]. Stockholm University; 2017. [cited 2019 Oct 22]. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:su:diva-144178.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Council of Science Editors:

Hammarstam J. Vad gör medarbetare tillfredsställda? : Relativ betydelse av lön, personlighet och arbetsklimat för tillfredsställelse med lön och arbetet. [Thesis]. Stockholm University; 2017. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:su:diva-144178

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation


Halmstad University

16. Ek, Anna-Stina. Arbets- och livsvillkor hos personal som upplever sin hälsa som mycket god i en västsvensk kommun.

Degree: Social and Health Sciences (HOS), 2008, Halmstad University

  Goda arbetsvillkor, livsvillkor, och bra relationer gör att människor mår bra, syftet med studien var därför att undersöka hur arbetsvillkor och livsvillkor såg ut… (more)

Subjects/Keywords: god hälsa; inflytande; livsvillkor; lycka; personlighet

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Ek, A. (2008). Arbets- och livsvillkor hos personal som upplever sin hälsa som mycket god i en västsvensk kommun. (Thesis). Halmstad University. Retrieved from http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hh:diva-1280

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Ek, Anna-Stina. “Arbets- och livsvillkor hos personal som upplever sin hälsa som mycket god i en västsvensk kommun.” 2008. Thesis, Halmstad University. Accessed October 22, 2019. http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hh:diva-1280.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

MLA Handbook (7th Edition):

Ek, Anna-Stina. “Arbets- och livsvillkor hos personal som upplever sin hälsa som mycket god i en västsvensk kommun.” 2008. Web. 22 Oct 2019.

Vancouver:

Ek A. Arbets- och livsvillkor hos personal som upplever sin hälsa som mycket god i en västsvensk kommun. [Internet] [Thesis]. Halmstad University; 2008. [cited 2019 Oct 22]. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hh:diva-1280.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Council of Science Editors:

Ek A. Arbets- och livsvillkor hos personal som upplever sin hälsa som mycket god i en västsvensk kommun. [Thesis]. Halmstad University; 2008. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hh:diva-1280

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation


Karlstad University

17. Friedl, Jenny. Den engagerade personligheten : Om arbetsengagemang och personliga egenskaper.

Degree: Communication and IT, 2011, Karlstad University

  Bakgrund - Denna studie undersökte ett organisationspsykologiskt fenomen från ett arbetsvetenskapligtperspektiv som bygger på förståelsen att de anställda är en värdefull tillgång och en… (more)

Subjects/Keywords: Arbetsengagemang; Optimism; Affektiv personlighet; Positiv psykologi

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Friedl, J. (2011). Den engagerade personligheten : Om arbetsengagemang och personliga egenskaper. (Thesis). Karlstad University. Retrieved from http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:kau:diva-27185

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Friedl, Jenny. “Den engagerade personligheten : Om arbetsengagemang och personliga egenskaper.” 2011. Thesis, Karlstad University. Accessed October 22, 2019. http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:kau:diva-27185.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

MLA Handbook (7th Edition):

Friedl, Jenny. “Den engagerade personligheten : Om arbetsengagemang och personliga egenskaper.” 2011. Web. 22 Oct 2019.

Vancouver:

Friedl J. Den engagerade personligheten : Om arbetsengagemang och personliga egenskaper. [Internet] [Thesis]. Karlstad University; 2011. [cited 2019 Oct 22]. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:kau:diva-27185.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Council of Science Editors:

Friedl J. Den engagerade personligheten : Om arbetsengagemang och personliga egenskaper. [Thesis]. Karlstad University; 2011. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:kau:diva-27185

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation


Halmstad University

18. Karlander, Ida. Psykologiska faktorers inverkan på skaderisken hos damfotbollsspelare på elitnivå.

Degree: Social and Health Sciences (HOS), 2010, Halmstad University

  Syftet med undersökningen var att studera huruvida psykologiska faktorer påverkar skaderisken för elitfotbollsspelande damer. Detta inkluderade också att undersöka sambandet mellan dagliga stressorer och… (more)

Subjects/Keywords: Copingstrategier; damer; fotboll; idrottsskada; personlighet; stress

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Karlander, I. (2010). Psykologiska faktorers inverkan på skaderisken hos damfotbollsspelare på elitnivå. (Thesis). Halmstad University. Retrieved from http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hh:diva-14037

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Karlander, Ida. “Psykologiska faktorers inverkan på skaderisken hos damfotbollsspelare på elitnivå.” 2010. Thesis, Halmstad University. Accessed October 22, 2019. http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hh:diva-14037.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

MLA Handbook (7th Edition):

Karlander, Ida. “Psykologiska faktorers inverkan på skaderisken hos damfotbollsspelare på elitnivå.” 2010. Web. 22 Oct 2019.

Vancouver:

Karlander I. Psykologiska faktorers inverkan på skaderisken hos damfotbollsspelare på elitnivå. [Internet] [Thesis]. Halmstad University; 2010. [cited 2019 Oct 22]. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hh:diva-14037.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Council of Science Editors:

Karlander I. Psykologiska faktorers inverkan på skaderisken hos damfotbollsspelare på elitnivå. [Thesis]. Halmstad University; 2010. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hh:diva-14037

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation


Linnaeus University

19. Thuland, Carina. Vad, förutom kunskap, är det som påverkar bedömningar och betyg?.

Degree: Engineering, 2010, Linnaeus University

  Lärare har en stor uppgift och en stor frihet, att inom sitt läraruppdrag och ofta på egen hand, bedöma och betygsätta elever. Om lärare… (more)

Subjects/Keywords: Betyg; bedömning; värderingar; personlighet; makt; Education; Pedagogik

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Thuland, C. (2010). Vad, förutom kunskap, är det som påverkar bedömningar och betyg?. (Thesis). Linnaeus University. Retrieved from http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:lnu:diva-8701

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Thuland, Carina. “Vad, förutom kunskap, är det som påverkar bedömningar och betyg?.” 2010. Thesis, Linnaeus University. Accessed October 22, 2019. http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:lnu:diva-8701.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

MLA Handbook (7th Edition):

Thuland, Carina. “Vad, förutom kunskap, är det som påverkar bedömningar och betyg?.” 2010. Web. 22 Oct 2019.

Vancouver:

Thuland C. Vad, förutom kunskap, är det som påverkar bedömningar och betyg?. [Internet] [Thesis]. Linnaeus University; 2010. [cited 2019 Oct 22]. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:lnu:diva-8701.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Council of Science Editors:

Thuland C. Vad, förutom kunskap, är det som påverkar bedömningar och betyg?. [Thesis]. Linnaeus University; 2010. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:lnu:diva-8701

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation


Kristianstad University

20. Tidblom, Anette. Nyandlig personlighet.

Degree: Teacher Education, 2010, Kristianstad University

  Denna studie syftar till att undersöka sambandet mellan personlighetsdimensionerna enligt Five Factor-modellen och attityder till andlighet och livsåskådningar enligt New Age. Även eventuella skillnader… (more)

Subjects/Keywords: New Age; Personlighet; Five Factor-modellen; Karaktärsdrag

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Tidblom, A. (2010). Nyandlig personlighet. (Thesis). Kristianstad University. Retrieved from http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hkr:diva-8902

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Tidblom, Anette. “Nyandlig personlighet.” 2010. Thesis, Kristianstad University. Accessed October 22, 2019. http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hkr:diva-8902.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

MLA Handbook (7th Edition):

Tidblom, Anette. “Nyandlig personlighet.” 2010. Web. 22 Oct 2019.

Vancouver:

Tidblom A. Nyandlig personlighet. [Internet] [Thesis]. Kristianstad University; 2010. [cited 2019 Oct 22]. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hkr:diva-8902.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Council of Science Editors:

Tidblom A. Nyandlig personlighet. [Thesis]. Kristianstad University; 2010. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hkr:diva-8902

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

21. Alstermark, Carola. Personlighet och val av utbildning.

Degree: Psychology, 2010, Dalarna University

  Påverkar vår personlighet de utbildningsval vi gör i livet? Denna fråga ligger till grund för studien som gjordes på ekonom- och sjuksköterskestudenter på Uppsala… (more)

Subjects/Keywords: Personlighet; Utbildningsval; Eysenck Personality Inventory (EPI); Extraversion.

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Alstermark, C. (2010). Personlighet och val av utbildning. (Thesis). Dalarna University. Retrieved from http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:du-5427

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Alstermark, Carola. “Personlighet och val av utbildning.” 2010. Thesis, Dalarna University. Accessed October 22, 2019. http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:du-5427.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

MLA Handbook (7th Edition):

Alstermark, Carola. “Personlighet och val av utbildning.” 2010. Web. 22 Oct 2019.

Vancouver:

Alstermark C. Personlighet och val av utbildning. [Internet] [Thesis]. Dalarna University; 2010. [cited 2019 Oct 22]. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:du-5427.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Council of Science Editors:

Alstermark C. Personlighet och val av utbildning. [Thesis]. Dalarna University; 2010. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:du-5427

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation


Karlstad University

22. Franzen, Zandra. Personlighetsdrag och statusuppdateringar på Facebook. : En enkätstudie om personlighet och innehåll i statusuppdateringar.

Degree: Social and Psychological Studies, 2015, Karlstad University

  The aim of this study was to examine if there is a correlation between personality traits and content of status updates on Facebook and… (more)

Subjects/Keywords: Extraversion; Facebook; personlighet; statusuppdateringar; sociala nätverk

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Franzen, Z. (2015). Personlighetsdrag och statusuppdateringar på Facebook. : En enkätstudie om personlighet och innehåll i statusuppdateringar. (Thesis). Karlstad University. Retrieved from http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:kau:diva-38199

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Franzen, Zandra. “Personlighetsdrag och statusuppdateringar på Facebook. : En enkätstudie om personlighet och innehåll i statusuppdateringar.” 2015. Thesis, Karlstad University. Accessed October 22, 2019. http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:kau:diva-38199.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

MLA Handbook (7th Edition):

Franzen, Zandra. “Personlighetsdrag och statusuppdateringar på Facebook. : En enkätstudie om personlighet och innehåll i statusuppdateringar.” 2015. Web. 22 Oct 2019.

Vancouver:

Franzen Z. Personlighetsdrag och statusuppdateringar på Facebook. : En enkätstudie om personlighet och innehåll i statusuppdateringar. [Internet] [Thesis]. Karlstad University; 2015. [cited 2019 Oct 22]. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:kau:diva-38199.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Council of Science Editors:

Franzen Z. Personlighetsdrag och statusuppdateringar på Facebook. : En enkätstudie om personlighet och innehåll i statusuppdateringar. [Thesis]. Karlstad University; 2015. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:kau:diva-38199

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

23. Lundell, Linnéa. Personlighet i porträtt.

Degree: 2014, , Department of Technology and Aesthetics

  Idag har många människor tillgång till en kamera, porträtt kan ses överallt. Vissa porträtt gör ett starkare intryck än andra för att de är… (more)

Subjects/Keywords: porträtt; porträttfotografering; personlighet; vision; fotograf; grafisk designer

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Lundell, L. (2014). Personlighet i porträtt. (Thesis). , Department of Technology and Aesthetics. Retrieved from http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:bth-2565

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Lundell, Linnéa. “Personlighet i porträtt.” 2014. Thesis, , Department of Technology and Aesthetics. Accessed October 22, 2019. http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:bth-2565.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

MLA Handbook (7th Edition):

Lundell, Linnéa. “Personlighet i porträtt.” 2014. Web. 22 Oct 2019.

Vancouver:

Lundell L. Personlighet i porträtt. [Internet] [Thesis]. , Department of Technology and Aesthetics; 2014. [cited 2019 Oct 22]. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:bth-2565.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Council of Science Editors:

Lundell L. Personlighet i porträtt. [Thesis]. , Department of Technology and Aesthetics; 2014. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:bth-2565

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation


Stockholm University

24. Engqvist, Sara. Hälsans gåta : En studie av sambandet mellan arbetsvilkor, kön, sektor och hälsa.

Degree: Sociology, 2015, Stockholm University

  Denna studie syftar till att följa upp en tidigare studie som undersökt sambandet mellan sektor och hälsa. Tidigare har man sett att personer som… (more)

Subjects/Keywords: Hälsa; sektor; personlighet; kön; krav; kontroll; karasek

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Engqvist, S. (2015). Hälsans gåta : En studie av sambandet mellan arbetsvilkor, kön, sektor och hälsa. (Thesis). Stockholm University. Retrieved from http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:su:diva-111654

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Engqvist, Sara. “Hälsans gåta : En studie av sambandet mellan arbetsvilkor, kön, sektor och hälsa.” 2015. Thesis, Stockholm University. Accessed October 22, 2019. http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:su:diva-111654.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

MLA Handbook (7th Edition):

Engqvist, Sara. “Hälsans gåta : En studie av sambandet mellan arbetsvilkor, kön, sektor och hälsa.” 2015. Web. 22 Oct 2019.

Vancouver:

Engqvist S. Hälsans gåta : En studie av sambandet mellan arbetsvilkor, kön, sektor och hälsa. [Internet] [Thesis]. Stockholm University; 2015. [cited 2019 Oct 22]. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:su:diva-111654.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Council of Science Editors:

Engqvist S. Hälsans gåta : En studie av sambandet mellan arbetsvilkor, kön, sektor och hälsa. [Thesis]. Stockholm University; 2015. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:su:diva-111654

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

25. Eriksson, Malin. Personlighet, arbetstillfredsställelse och relationen dem emellan : En undersökning om lärare i förskola och gymnasieskola.

Degree: Occupational and Public Health Sciences, 2014, University of Gävle

  Studiens syfte var att undersöka: 1) Personlighetsdrag hos lärare i förskola och gymnasieskola och om det fanns någon skillnad mellan dessa lärarkategorier i personlighet(more)

Subjects/Keywords: Personlighet; Arbetstillfredsställelse; Fem faktor-modellen; Hollands yrkesteori

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Eriksson, M. (2014). Personlighet, arbetstillfredsställelse och relationen dem emellan : En undersökning om lärare i förskola och gymnasieskola. (Thesis). University of Gävle. Retrieved from http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hig:diva-16994

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Eriksson, Malin. “Personlighet, arbetstillfredsställelse och relationen dem emellan : En undersökning om lärare i förskola och gymnasieskola.” 2014. Thesis, University of Gävle. Accessed October 22, 2019. http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hig:diva-16994.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

MLA Handbook (7th Edition):

Eriksson, Malin. “Personlighet, arbetstillfredsställelse och relationen dem emellan : En undersökning om lärare i förskola och gymnasieskola.” 2014. Web. 22 Oct 2019.

Vancouver:

Eriksson M. Personlighet, arbetstillfredsställelse och relationen dem emellan : En undersökning om lärare i förskola och gymnasieskola. [Internet] [Thesis]. University of Gävle; 2014. [cited 2019 Oct 22]. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hig:diva-16994.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Council of Science Editors:

Eriksson M. Personlighet, arbetstillfredsställelse och relationen dem emellan : En undersökning om lärare i förskola och gymnasieskola. [Thesis]. University of Gävle; 2014. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hig:diva-16994

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation


Kristianstad University

26. Kellersson, Sara. Ekonomistudenters val av utbildning : en kvalitativ studie om ekonomistudenters resonemang kring sitt val av utbildning som ett första steg i karriären..

Degree: Health and Society, 2015, Kristianstad University

  Under de senaste tio åren i Sverige har antalet nyutexaminerade ekonomistudenter visat en tydlig ökning och omkring hundratusen arbetar som ekonomer i Sverige idag.… (more)

Subjects/Keywords: ekonomistudenter; val; utbildning; personlighet; karriär; självkännedom

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Kellersson, S. (2015). Ekonomistudenters val av utbildning : en kvalitativ studie om ekonomistudenters resonemang kring sitt val av utbildning som ett första steg i karriären.. (Thesis). Kristianstad University. Retrieved from http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hkr:diva-14551

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Kellersson, Sara. “Ekonomistudenters val av utbildning : en kvalitativ studie om ekonomistudenters resonemang kring sitt val av utbildning som ett första steg i karriären..” 2015. Thesis, Kristianstad University. Accessed October 22, 2019. http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hkr:diva-14551.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

MLA Handbook (7th Edition):

Kellersson, Sara. “Ekonomistudenters val av utbildning : en kvalitativ studie om ekonomistudenters resonemang kring sitt val av utbildning som ett första steg i karriären..” 2015. Web. 22 Oct 2019.

Vancouver:

Kellersson S. Ekonomistudenters val av utbildning : en kvalitativ studie om ekonomistudenters resonemang kring sitt val av utbildning som ett första steg i karriären.. [Internet] [Thesis]. Kristianstad University; 2015. [cited 2019 Oct 22]. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hkr:diva-14551.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Council of Science Editors:

Kellersson S. Ekonomistudenters val av utbildning : en kvalitativ studie om ekonomistudenters resonemang kring sitt val av utbildning som ett första steg i karriären.. [Thesis]. Kristianstad University; 2015. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hkr:diva-14551

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation


Karlstad University

27. Persson, Junette. Samband mellan personlighet och arbetstrivsel hos personal inom Statens institutionsstyrelse : En enkätstudie om personlighet och arbetstrivsel.

Degree: Social and Psychological Studies, 2015, Karlstad University

  The aim of this study was to investigate possible correlations and predictions between job satisfaction and personality factors based on the five factor model… (more)

Subjects/Keywords: Personlighet; arbetstrivsel; SiS; femfaktor-modellen; statlig myndighet

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Persson, J. (2015). Samband mellan personlighet och arbetstrivsel hos personal inom Statens institutionsstyrelse : En enkätstudie om personlighet och arbetstrivsel. (Thesis). Karlstad University. Retrieved from http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:kau:diva-37949

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Persson, Junette. “Samband mellan personlighet och arbetstrivsel hos personal inom Statens institutionsstyrelse : En enkätstudie om personlighet och arbetstrivsel.” 2015. Thesis, Karlstad University. Accessed October 22, 2019. http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:kau:diva-37949.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

MLA Handbook (7th Edition):

Persson, Junette. “Samband mellan personlighet och arbetstrivsel hos personal inom Statens institutionsstyrelse : En enkätstudie om personlighet och arbetstrivsel.” 2015. Web. 22 Oct 2019.

Vancouver:

Persson J. Samband mellan personlighet och arbetstrivsel hos personal inom Statens institutionsstyrelse : En enkätstudie om personlighet och arbetstrivsel. [Internet] [Thesis]. Karlstad University; 2015. [cited 2019 Oct 22]. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:kau:diva-37949.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Council of Science Editors:

Persson J. Samband mellan personlighet och arbetstrivsel hos personal inom Statens institutionsstyrelse : En enkätstudie om personlighet och arbetstrivsel. [Thesis]. Karlstad University; 2015. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:kau:diva-37949

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

28. Andersson, Hanna. Motivation på arbetet, en fråga om personlighet? : En kvantitativ studie mellan motivation och personlighet.

Degree: Occupational and Public Health Sciences, 2016, University of Gävle

  Work motivation has shown positive effects on job satisfaction and well-being. Research reports that personality explained some part of what motivates employees. The purpose… (more)

Subjects/Keywords: Big Five; Herzbergs tvåfaktorteori; personlighet; arbetsmotivation

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Andersson, H. (2016). Motivation på arbetet, en fråga om personlighet? : En kvantitativ studie mellan motivation och personlighet. (Thesis). University of Gävle. Retrieved from http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hig:diva-21683

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Andersson, Hanna. “Motivation på arbetet, en fråga om personlighet? : En kvantitativ studie mellan motivation och personlighet.” 2016. Thesis, University of Gävle. Accessed October 22, 2019. http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hig:diva-21683.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

MLA Handbook (7th Edition):

Andersson, Hanna. “Motivation på arbetet, en fråga om personlighet? : En kvantitativ studie mellan motivation och personlighet.” 2016. Web. 22 Oct 2019.

Vancouver:

Andersson H. Motivation på arbetet, en fråga om personlighet? : En kvantitativ studie mellan motivation och personlighet. [Internet] [Thesis]. University of Gävle; 2016. [cited 2019 Oct 22]. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hig:diva-21683.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Council of Science Editors:

Andersson H. Motivation på arbetet, en fråga om personlighet? : En kvantitativ studie mellan motivation och personlighet. [Thesis]. University of Gävle; 2016. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hig:diva-21683

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation


Halmstad University

29. Hesslegård, Gustaf. Personlighetsbedömning med anställningsintervjun som bedömningsredskap : En kvalitativ undersökning om hur rekryteringsansvariga ser på sambandet mellan personlighet och arbetsprestation.

Degree: Social and Health Sciences (HOS), 2011, Halmstad University

  Syftet med denna studie är att få kunskap om vilken vikt rekryteringsansvariga ger sambandet mellan personlighet och arbetsprestation samt att studera hur de rekryteringsansvariga med… (more)

Subjects/Keywords: Anställningsintervju; arbetsprestation; personlighet; bedömning; personlighet; svårigheter vid personlighetsbedömning; Psychology; Psykologi; Labour market research; Arbetsmarknadsforskning

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Hesslegård, G. (2011). Personlighetsbedömning med anställningsintervjun som bedömningsredskap : En kvalitativ undersökning om hur rekryteringsansvariga ser på sambandet mellan personlighet och arbetsprestation. (Thesis). Halmstad University. Retrieved from http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hh:diva-14966

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Hesslegård, Gustaf. “Personlighetsbedömning med anställningsintervjun som bedömningsredskap : En kvalitativ undersökning om hur rekryteringsansvariga ser på sambandet mellan personlighet och arbetsprestation.” 2011. Thesis, Halmstad University. Accessed October 22, 2019. http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hh:diva-14966.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

MLA Handbook (7th Edition):

Hesslegård, Gustaf. “Personlighetsbedömning med anställningsintervjun som bedömningsredskap : En kvalitativ undersökning om hur rekryteringsansvariga ser på sambandet mellan personlighet och arbetsprestation.” 2011. Web. 22 Oct 2019.

Vancouver:

Hesslegård G. Personlighetsbedömning med anställningsintervjun som bedömningsredskap : En kvalitativ undersökning om hur rekryteringsansvariga ser på sambandet mellan personlighet och arbetsprestation. [Internet] [Thesis]. Halmstad University; 2011. [cited 2019 Oct 22]. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hh:diva-14966.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Council of Science Editors:

Hesslegård G. Personlighetsbedömning med anställningsintervjun som bedömningsredskap : En kvalitativ undersökning om hur rekryteringsansvariga ser på sambandet mellan personlighet och arbetsprestation. [Thesis]. Halmstad University; 2011. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hh:diva-14966

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation


Halmstad University

30. Celander, Ingvar. Har de som liknar chefen högre lön?.

Degree: Social and Health Sciences (HOS), 2008, Halmstad University

  Påverkar personligheten lönesättningen? Kan chefen vara objektiv eller belönar chefen omedvetet dem som liknar honom/henne själv? Det saknas tidigare forskning om hur personligheten påverkar… (more)

Subjects/Keywords: personlighet; lön; Myers-Briggs Type Indicator; handikappomsorg; ledarskap; rättvisa

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Celander, I. (2008). Har de som liknar chefen högre lön?. (Thesis). Halmstad University. Retrieved from http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hh:diva-1817

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Celander, Ingvar. “Har de som liknar chefen högre lön?.” 2008. Thesis, Halmstad University. Accessed October 22, 2019. http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hh:diva-1817.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

MLA Handbook (7th Edition):

Celander, Ingvar. “Har de som liknar chefen högre lön?.” 2008. Web. 22 Oct 2019.

Vancouver:

Celander I. Har de som liknar chefen högre lön?. [Internet] [Thesis]. Halmstad University; 2008. [cited 2019 Oct 22]. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hh:diva-1817.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Council of Science Editors:

Celander I. Har de som liknar chefen högre lön?. [Thesis]. Halmstad University; 2008. Available from: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hh:diva-1817

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

[1] [2] [3] [4] [5] [6] [7]

.