Advanced search options

Advanced Search Options 🞨

Browse by author name (“Author name starts with…”).

Find ETDs with:

in
/  
in
/  
in
/  
in

Written in Published in Earliest date Latest date

Sorted by

Results per page:

Sorted by: relevance · author · university · dateNew search

You searched for subject:(Dirigeant). Showing records 1 – 30 of 57 total matches.

[1] [2]

Search Limiters

Last 2 Years | English Only

▼ Search Limiters

1. Guédon, Jean-Luc. Le rôle des dirigeants en matière de responsabilité sociale des entreprises: une approche multicas de PME Françaises.

Degree: PhD, Gestion de l'éducation et de la formation, 2015, Université de Sherbrooke

 Le dirigeant de PME comme objet d’étude dans les sciences de l’éducation? Pourquoi s’intéresser aux PME, à ces petites structures, où tout se fait, se… (more)

Subjects/Keywords: PME; RSE; Dirigeant

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Guédon, J. (2015). Le rôle des dirigeants en matière de responsabilité sociale des entreprises: une approche multicas de PME Françaises. (Doctoral Dissertation). Université de Sherbrooke. Retrieved from http://www.collectionscanada.gc.ca/obj/thesescanada/vol2/QSHERU/TC-QSHERU-11143_6617.pdf ; http://savoirs.usherbrooke.ca/bitstream/11143/6617/4/Guedon_Jean_Luc_PhD_2014.pdf

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Guédon, Jean-Luc. “Le rôle des dirigeants en matière de responsabilité sociale des entreprises: une approche multicas de PME Françaises.” 2015. Doctoral Dissertation, Université de Sherbrooke. Accessed July 14, 2020. http://www.collectionscanada.gc.ca/obj/thesescanada/vol2/QSHERU/TC-QSHERU-11143_6617.pdf ; http://savoirs.usherbrooke.ca/bitstream/11143/6617/4/Guedon_Jean_Luc_PhD_2014.pdf.

MLA Handbook (7th Edition):

Guédon, Jean-Luc. “Le rôle des dirigeants en matière de responsabilité sociale des entreprises: une approche multicas de PME Françaises.” 2015. Web. 14 Jul 2020.

Vancouver:

Guédon J. Le rôle des dirigeants en matière de responsabilité sociale des entreprises: une approche multicas de PME Françaises. [Internet] [Doctoral dissertation]. Université de Sherbrooke; 2015. [cited 2020 Jul 14]. Available from: http://www.collectionscanada.gc.ca/obj/thesescanada/vol2/QSHERU/TC-QSHERU-11143_6617.pdf ; http://savoirs.usherbrooke.ca/bitstream/11143/6617/4/Guedon_Jean_Luc_PhD_2014.pdf.

Council of Science Editors:

Guédon J. Le rôle des dirigeants en matière de responsabilité sociale des entreprises: une approche multicas de PME Françaises. [Doctoral Dissertation]. Université de Sherbrooke; 2015. Available from: http://www.collectionscanada.gc.ca/obj/thesescanada/vol2/QSHERU/TC-QSHERU-11143_6617.pdf ; http://savoirs.usherbrooke.ca/bitstream/11143/6617/4/Guedon_Jean_Luc_PhD_2014.pdf

2. Alvear-Vega, Sandra. La qualification de l'environnement professionnel dans l'activité des dirigeants : le cas de l'hôpital de Curicó au Chili : Role of Energy in the Manufacturing Industry Competitiveness : Econometric studies and Interdependencies modelling.

Degree: Docteur es, Formation des adultes, 2011, Paris, CNAM

Le principal apport de cette thèse est de contribuer à la compréhension d’une dimension de la professionnalisation du dirigeant de santé, l’activité. Une bonne partie… (more)

Subjects/Keywords: Dirigeant; Activité; Qualification; Manager; Activity; Qualification

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Alvear-Vega, S. (2011). La qualification de l'environnement professionnel dans l'activité des dirigeants : le cas de l'hôpital de Curicó au Chili : Role of Energy in the Manufacturing Industry Competitiveness : Econometric studies and Interdependencies modelling. (Doctoral Dissertation). Paris, CNAM. Retrieved from http://www.theses.fr/2010CNAM0741

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Alvear-Vega, Sandra. “La qualification de l'environnement professionnel dans l'activité des dirigeants : le cas de l'hôpital de Curicó au Chili : Role of Energy in the Manufacturing Industry Competitiveness : Econometric studies and Interdependencies modelling.” 2011. Doctoral Dissertation, Paris, CNAM. Accessed July 14, 2020. http://www.theses.fr/2010CNAM0741.

MLA Handbook (7th Edition):

Alvear-Vega, Sandra. “La qualification de l'environnement professionnel dans l'activité des dirigeants : le cas de l'hôpital de Curicó au Chili : Role of Energy in the Manufacturing Industry Competitiveness : Econometric studies and Interdependencies modelling.” 2011. Web. 14 Jul 2020.

Vancouver:

Alvear-Vega S. La qualification de l'environnement professionnel dans l'activité des dirigeants : le cas de l'hôpital de Curicó au Chili : Role of Energy in the Manufacturing Industry Competitiveness : Econometric studies and Interdependencies modelling. [Internet] [Doctoral dissertation]. Paris, CNAM; 2011. [cited 2020 Jul 14]. Available from: http://www.theses.fr/2010CNAM0741.

Council of Science Editors:

Alvear-Vega S. La qualification de l'environnement professionnel dans l'activité des dirigeants : le cas de l'hôpital de Curicó au Chili : Role of Energy in the Manufacturing Industry Competitiveness : Econometric studies and Interdependencies modelling. [Doctoral Dissertation]. Paris, CNAM; 2011. Available from: http://www.theses.fr/2010CNAM0741

3. Alvear-Vega, Sandra. La qualification de l'environnement professionnel dans l'activité des dirigeants : le cas de l'hôpital de Curicó au Chili : The qualification of the professional environment in the activities of the leaders : the case of Curicó city hospital, Chile.

Degree: Docteur es, Formation des adultes, 2011, Paris, CNAM

Le principal apport de cette thèse est de contribuer à la compréhension d’une dimension de la professionnalisation du dirigeant de santé, l’activité. Une bonne partie… (more)

Subjects/Keywords: Dirigeant; Activité; Qualification; Manager; Activity; Qualification

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Alvear-Vega, S. (2011). La qualification de l'environnement professionnel dans l'activité des dirigeants : le cas de l'hôpital de Curicó au Chili : The qualification of the professional environment in the activities of the leaders : the case of Curicó city hospital, Chile. (Doctoral Dissertation). Paris, CNAM. Retrieved from http://www.theses.fr/2011CNAM0741

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Alvear-Vega, Sandra. “La qualification de l'environnement professionnel dans l'activité des dirigeants : le cas de l'hôpital de Curicó au Chili : The qualification of the professional environment in the activities of the leaders : the case of Curicó city hospital, Chile.” 2011. Doctoral Dissertation, Paris, CNAM. Accessed July 14, 2020. http://www.theses.fr/2011CNAM0741.

MLA Handbook (7th Edition):

Alvear-Vega, Sandra. “La qualification de l'environnement professionnel dans l'activité des dirigeants : le cas de l'hôpital de Curicó au Chili : The qualification of the professional environment in the activities of the leaders : the case of Curicó city hospital, Chile.” 2011. Web. 14 Jul 2020.

Vancouver:

Alvear-Vega S. La qualification de l'environnement professionnel dans l'activité des dirigeants : le cas de l'hôpital de Curicó au Chili : The qualification of the professional environment in the activities of the leaders : the case of Curicó city hospital, Chile. [Internet] [Doctoral dissertation]. Paris, CNAM; 2011. [cited 2020 Jul 14]. Available from: http://www.theses.fr/2011CNAM0741.

Council of Science Editors:

Alvear-Vega S. La qualification de l'environnement professionnel dans l'activité des dirigeants : le cas de l'hôpital de Curicó au Chili : The qualification of the professional environment in the activities of the leaders : the case of Curicó city hospital, Chile. [Doctoral Dissertation]. Paris, CNAM; 2011. Available from: http://www.theses.fr/2011CNAM0741

4. Nze Ndong dit Mbele, Jean-Richard. Le dirigeant de fait en droit privé français : The leader in fact In French private law.

Degree: Docteur es, Droit Privé, 2008, Université Nancy II

Le dirigeant de fait exerce le pouvoir de gestion de la société en lieu et place des dirigeants régulièrement désignés ou avec ceux-ci. La société… (more)

Subjects/Keywords: Dirigeant de fait; Droit privé

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Nze Ndong dit Mbele, J. (2008). Le dirigeant de fait en droit privé français : The leader in fact In French private law. (Doctoral Dissertation). Université Nancy II. Retrieved from http://www.theses.fr/2008NAN20004

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Nze Ndong dit Mbele, Jean-Richard. “Le dirigeant de fait en droit privé français : The leader in fact In French private law.” 2008. Doctoral Dissertation, Université Nancy II. Accessed July 14, 2020. http://www.theses.fr/2008NAN20004.

MLA Handbook (7th Edition):

Nze Ndong dit Mbele, Jean-Richard. “Le dirigeant de fait en droit privé français : The leader in fact In French private law.” 2008. Web. 14 Jul 2020.

Vancouver:

Nze Ndong dit Mbele J. Le dirigeant de fait en droit privé français : The leader in fact In French private law. [Internet] [Doctoral dissertation]. Université Nancy II; 2008. [cited 2020 Jul 14]. Available from: http://www.theses.fr/2008NAN20004.

Council of Science Editors:

Nze Ndong dit Mbele J. Le dirigeant de fait en droit privé français : The leader in fact In French private law. [Doctoral Dissertation]. Université Nancy II; 2008. Available from: http://www.theses.fr/2008NAN20004


Université Montpellier II

5. Ben Hamadi, Zouhour. Complexification des systèmes budgétaires et profils des dirigeants : cas des PME tunisiennes : Budgetary systm complex and leader profiles : the case of tunisian SME.

Degree: Docteur es, Sciences de Gestion, 2013, Université Montpellier II

Dans une littérature managériale balançant entre critiques et défendeurs, le budget, objet de ce travail de recherche reste omniprésent dans les pratiques managériales des entreprises.… (more)

Subjects/Keywords: Dirigeant; Pme; Budget; Complexification; Leader; Sme; Budget; Complexification

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Ben Hamadi, Z. (2013). Complexification des systèmes budgétaires et profils des dirigeants : cas des PME tunisiennes : Budgetary systm complex and leader profiles : the case of tunisian SME. (Doctoral Dissertation). Université Montpellier II. Retrieved from http://www.theses.fr/2013MON20072

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Ben Hamadi, Zouhour. “Complexification des systèmes budgétaires et profils des dirigeants : cas des PME tunisiennes : Budgetary systm complex and leader profiles : the case of tunisian SME.” 2013. Doctoral Dissertation, Université Montpellier II. Accessed July 14, 2020. http://www.theses.fr/2013MON20072.

MLA Handbook (7th Edition):

Ben Hamadi, Zouhour. “Complexification des systèmes budgétaires et profils des dirigeants : cas des PME tunisiennes : Budgetary systm complex and leader profiles : the case of tunisian SME.” 2013. Web. 14 Jul 2020.

Vancouver:

Ben Hamadi Z. Complexification des systèmes budgétaires et profils des dirigeants : cas des PME tunisiennes : Budgetary systm complex and leader profiles : the case of tunisian SME. [Internet] [Doctoral dissertation]. Université Montpellier II; 2013. [cited 2020 Jul 14]. Available from: http://www.theses.fr/2013MON20072.

Council of Science Editors:

Ben Hamadi Z. Complexification des systèmes budgétaires et profils des dirigeants : cas des PME tunisiennes : Budgetary systm complex and leader profiles : the case of tunisian SME. [Doctoral Dissertation]. Université Montpellier II; 2013. Available from: http://www.theses.fr/2013MON20072


Université Paris-Sud – Paris XI

6. Fariad, Mohamed. Enjeux strategiques et contrôle interne : cas des établissements de crédit : Strategic stakes and internal control : case of credit institutions.

Degree: Docteur es, Sciences de gestion, 2013, Université Paris-Sud – Paris XI

Le contrôle interne peut être défini comme étant l’ensemble des dispositifs, activités et actions mis en oeuvre au niveau de l’organisation pour influencer les comportements… (more)

Subjects/Keywords: Contrôle interne; Dirigeant; Interactions; Internal control; Manager; Interactions; 658

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Fariad, M. (2013). Enjeux strategiques et contrôle interne : cas des établissements de crédit : Strategic stakes and internal control : case of credit institutions. (Doctoral Dissertation). Université Paris-Sud – Paris XI. Retrieved from http://www.theses.fr/2013PA111001

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Fariad, Mohamed. “Enjeux strategiques et contrôle interne : cas des établissements de crédit : Strategic stakes and internal control : case of credit institutions.” 2013. Doctoral Dissertation, Université Paris-Sud – Paris XI. Accessed July 14, 2020. http://www.theses.fr/2013PA111001.

MLA Handbook (7th Edition):

Fariad, Mohamed. “Enjeux strategiques et contrôle interne : cas des établissements de crédit : Strategic stakes and internal control : case of credit institutions.” 2013. Web. 14 Jul 2020.

Vancouver:

Fariad M. Enjeux strategiques et contrôle interne : cas des établissements de crédit : Strategic stakes and internal control : case of credit institutions. [Internet] [Doctoral dissertation]. Université Paris-Sud – Paris XI; 2013. [cited 2020 Jul 14]. Available from: http://www.theses.fr/2013PA111001.

Council of Science Editors:

Fariad M. Enjeux strategiques et contrôle interne : cas des établissements de crédit : Strategic stakes and internal control : case of credit institutions. [Doctoral Dissertation]. Université Paris-Sud – Paris XI; 2013. Available from: http://www.theses.fr/2013PA111001

7. Tapoyo, Vanessa. La spiritualité perçue comme un facteur de performance du leadership dans les organisations : cas des dirigeants en France et au Gabon : The spirituality perceived as a factor of performance of the leadership in organizations : Cases of leaders in France and Gabon.

Degree: Docteur es, Sciences de gestion, 2019, Université Paul Valéry – Montpellier III

La société contemporaine est en évaluation permanente dans une rapidité toujours plus accrue, une concurrence toujours plus forte qui crée de plus en plus un… (more)

Subjects/Keywords: Dirigeant; Spiritualité; Performance; Leadership; Organisation; Leader; Spirituality; Performance; Leadership; Organization

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Tapoyo, V. (2019). La spiritualité perçue comme un facteur de performance du leadership dans les organisations : cas des dirigeants en France et au Gabon : The spirituality perceived as a factor of performance of the leadership in organizations : Cases of leaders in France and Gabon. (Doctoral Dissertation). Université Paul Valéry – Montpellier III. Retrieved from http://www.theses.fr/2019MON30005

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Tapoyo, Vanessa. “La spiritualité perçue comme un facteur de performance du leadership dans les organisations : cas des dirigeants en France et au Gabon : The spirituality perceived as a factor of performance of the leadership in organizations : Cases of leaders in France and Gabon.” 2019. Doctoral Dissertation, Université Paul Valéry – Montpellier III. Accessed July 14, 2020. http://www.theses.fr/2019MON30005.

MLA Handbook (7th Edition):

Tapoyo, Vanessa. “La spiritualité perçue comme un facteur de performance du leadership dans les organisations : cas des dirigeants en France et au Gabon : The spirituality perceived as a factor of performance of the leadership in organizations : Cases of leaders in France and Gabon.” 2019. Web. 14 Jul 2020.

Vancouver:

Tapoyo V. La spiritualité perçue comme un facteur de performance du leadership dans les organisations : cas des dirigeants en France et au Gabon : The spirituality perceived as a factor of performance of the leadership in organizations : Cases of leaders in France and Gabon. [Internet] [Doctoral dissertation]. Université Paul Valéry – Montpellier III; 2019. [cited 2020 Jul 14]. Available from: http://www.theses.fr/2019MON30005.

Council of Science Editors:

Tapoyo V. La spiritualité perçue comme un facteur de performance du leadership dans les organisations : cas des dirigeants en France et au Gabon : The spirituality perceived as a factor of performance of the leadership in organizations : Cases of leaders in France and Gabon. [Doctoral Dissertation]. Université Paul Valéry – Montpellier III; 2019. Available from: http://www.theses.fr/2019MON30005

8. Guédon, Jean-Luc. Le rôle des dirigeants en matière de responsabilité sociale des entreprises: une approche multicas de PME Françaises.

Degree: 2015, Université de Sherbrooke

 Le dirigeant de PME comme objet d’étude dans les sciences de l’éducation? Pourquoi s’intéresser aux PME, à ces petites structures, où tout se fait, se… (more)

Subjects/Keywords: PME; RSE; Dirigeant

…21 PREMIER CHAPITRE - LÉGITIMITÉ DU CONCEPT DE RÔLE POUR L’ÉTUDE DU TRAVAIL DU DIRIGEANT ET… …51 1.4 Le rôle du dirigeant et la RSE… …explorer les recherches qui permettent de montrer ce que fait un dirigeant efficace… …90 DEUXIÈME CHAPITRE - LA PME: UN SYSTÈME SOCIAL CENTRALISÉ AUTOUR DU DIRIGEANT… …du dirigeant ...................................................................... 160… 

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Guédon, J. (2015). Le rôle des dirigeants en matière de responsabilité sociale des entreprises: une approche multicas de PME Françaises. (Doctoral Dissertation). Université de Sherbrooke. Retrieved from http://hdl.handle.net/11143/6617

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Guédon, Jean-Luc. “Le rôle des dirigeants en matière de responsabilité sociale des entreprises: une approche multicas de PME Françaises.” 2015. Doctoral Dissertation, Université de Sherbrooke. Accessed July 14, 2020. http://hdl.handle.net/11143/6617.

MLA Handbook (7th Edition):

Guédon, Jean-Luc. “Le rôle des dirigeants en matière de responsabilité sociale des entreprises: une approche multicas de PME Françaises.” 2015. Web. 14 Jul 2020.

Vancouver:

Guédon J. Le rôle des dirigeants en matière de responsabilité sociale des entreprises: une approche multicas de PME Françaises. [Internet] [Doctoral dissertation]. Université de Sherbrooke; 2015. [cited 2020 Jul 14]. Available from: http://hdl.handle.net/11143/6617.

Council of Science Editors:

Guédon J. Le rôle des dirigeants en matière de responsabilité sociale des entreprises: une approche multicas de PME Françaises. [Doctoral Dissertation]. Université de Sherbrooke; 2015. Available from: http://hdl.handle.net/11143/6617

9. Kantar, Massoud. Garanties personnelles et sociétés : étude comparée entre le droit français et le droit libanais : Guarantees and compagnies : comparative study between french law and lebanese law.

Degree: Docteur es, Droit privé, 2013, Paris 1

L'objet de la thèse est d'envisager l'évolution de la loi et de la jurisprudence en matière de garanties personnelles des sociétés afin de statuer sur… (more)

Subjects/Keywords: Garantie; Société; Objet social; Caution; Associé; Dirigeant; Banque; Standby; Guarantees; Companies; Conventional Rules; 346.066

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Kantar, M. (2013). Garanties personnelles et sociétés : étude comparée entre le droit français et le droit libanais : Guarantees and compagnies : comparative study between french law and lebanese law. (Doctoral Dissertation). Paris 1. Retrieved from http://www.theses.fr/2013PA010271

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Kantar, Massoud. “Garanties personnelles et sociétés : étude comparée entre le droit français et le droit libanais : Guarantees and compagnies : comparative study between french law and lebanese law.” 2013. Doctoral Dissertation, Paris 1. Accessed July 14, 2020. http://www.theses.fr/2013PA010271.

MLA Handbook (7th Edition):

Kantar, Massoud. “Garanties personnelles et sociétés : étude comparée entre le droit français et le droit libanais : Guarantees and compagnies : comparative study between french law and lebanese law.” 2013. Web. 14 Jul 2020.

Vancouver:

Kantar M. Garanties personnelles et sociétés : étude comparée entre le droit français et le droit libanais : Guarantees and compagnies : comparative study between french law and lebanese law. [Internet] [Doctoral dissertation]. Paris 1; 2013. [cited 2020 Jul 14]. Available from: http://www.theses.fr/2013PA010271.

Council of Science Editors:

Kantar M. Garanties personnelles et sociétés : étude comparée entre le droit français et le droit libanais : Guarantees and compagnies : comparative study between french law and lebanese law. [Doctoral Dissertation]. Paris 1; 2013. Available from: http://www.theses.fr/2013PA010271

10. Mhedhebi, Ines. Engagement sociétal global en PME : une approche par les logiques d'action des dirigeants en Tunisie : Global social commitment in SMEs : a managers’ action logics approach in Tunisia.

Degree: Docteur es, Sciences de gestion, 2017, Valenciennes; École Supérieure de Commerce de Tunis

Ce travail de recherche se situe dans le champ des facteurs explicatifs de l’engagement RSE des PME. Plus particulièrement, l’objectif principal de la recherche est… (more)

Subjects/Keywords: Rse; Pme; Parties prenantes; Logique d’action; Dirigeant; Csr; Sme; Stakeholders; Logic of Action; Manager

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Mhedhebi, I. (2017). Engagement sociétal global en PME : une approche par les logiques d'action des dirigeants en Tunisie : Global social commitment in SMEs : a managers’ action logics approach in Tunisia. (Doctoral Dissertation). Valenciennes; École Supérieure de Commerce de Tunis. Retrieved from http://www.theses.fr/2017VALE0019

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Mhedhebi, Ines. “Engagement sociétal global en PME : une approche par les logiques d'action des dirigeants en Tunisie : Global social commitment in SMEs : a managers’ action logics approach in Tunisia.” 2017. Doctoral Dissertation, Valenciennes; École Supérieure de Commerce de Tunis. Accessed July 14, 2020. http://www.theses.fr/2017VALE0019.

MLA Handbook (7th Edition):

Mhedhebi, Ines. “Engagement sociétal global en PME : une approche par les logiques d'action des dirigeants en Tunisie : Global social commitment in SMEs : a managers’ action logics approach in Tunisia.” 2017. Web. 14 Jul 2020.

Vancouver:

Mhedhebi I. Engagement sociétal global en PME : une approche par les logiques d'action des dirigeants en Tunisie : Global social commitment in SMEs : a managers’ action logics approach in Tunisia. [Internet] [Doctoral dissertation]. Valenciennes; École Supérieure de Commerce de Tunis; 2017. [cited 2020 Jul 14]. Available from: http://www.theses.fr/2017VALE0019.

Council of Science Editors:

Mhedhebi I. Engagement sociétal global en PME : une approche par les logiques d'action des dirigeants en Tunisie : Global social commitment in SMEs : a managers’ action logics approach in Tunisia. [Doctoral Dissertation]. Valenciennes; École Supérieure de Commerce de Tunis; 2017. Available from: http://www.theses.fr/2017VALE0019

11. Vilon Guezo, Gérard Hervé. Responsabilité pénale du dirigeant : regard critique : Criminal liability of the leader : critical view.

Degree: Docteur es, Droit privé/ Sciences criminelles, 2016, Université d'Orléans

Le régime de la responsabilité pénale du dirigeant décontenance par l’originalité des mécanismes juridiquespermettant sa mise en oeuvre. Cette responsabilité révèle des insuffisances tant au… (more)

Subjects/Keywords: Dirigeant; Responsabilité; Régime; Affaires; Pénal; Sanctions; Critiques; Leader; Responsibility; System; Business; Criminal; Repression; Criticism; Liability

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Vilon Guezo, G. H. (2016). Responsabilité pénale du dirigeant : regard critique : Criminal liability of the leader : critical view. (Doctoral Dissertation). Université d'Orléans. Retrieved from http://www.theses.fr/2016ORLE2091

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Vilon Guezo, Gérard Hervé. “Responsabilité pénale du dirigeant : regard critique : Criminal liability of the leader : critical view.” 2016. Doctoral Dissertation, Université d'Orléans. Accessed July 14, 2020. http://www.theses.fr/2016ORLE2091.

MLA Handbook (7th Edition):

Vilon Guezo, Gérard Hervé. “Responsabilité pénale du dirigeant : regard critique : Criminal liability of the leader : critical view.” 2016. Web. 14 Jul 2020.

Vancouver:

Vilon Guezo GH. Responsabilité pénale du dirigeant : regard critique : Criminal liability of the leader : critical view. [Internet] [Doctoral dissertation]. Université d'Orléans; 2016. [cited 2020 Jul 14]. Available from: http://www.theses.fr/2016ORLE2091.

Council of Science Editors:

Vilon Guezo GH. Responsabilité pénale du dirigeant : regard critique : Criminal liability of the leader : critical view. [Doctoral Dissertation]. Université d'Orléans; 2016. Available from: http://www.theses.fr/2016ORLE2091

12. Hayes, Jonathan. Does CEO Resilience matter ? An upper echelons perspective. : La résilience du Président Directeur Général a-t-elle une importance? Une perspective "upper echelons".

Degree: Docteur es, Sciences de gestion, 2016, Université Paris-Saclay (ComUE)

En mettant l'accent sur la résilience des Présidents Directeur Généraux, cette thèse contribue au courant de recherche « upper echelons » et met en lumière… (more)

Subjects/Keywords: Upper echelons; Résilience; Leadership; Dirigeant; Performance; Upper echelons; Resilience; Leadership; Ceo; Performance

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Hayes, J. (2016). Does CEO Resilience matter ? An upper echelons perspective. : La résilience du Président Directeur Général a-t-elle une importance? Une perspective "upper echelons". (Doctoral Dissertation). Université Paris-Saclay (ComUE). Retrieved from http://www.theses.fr/2016SACLH001

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Hayes, Jonathan. “Does CEO Resilience matter ? An upper echelons perspective. : La résilience du Président Directeur Général a-t-elle une importance? Une perspective "upper echelons".” 2016. Doctoral Dissertation, Université Paris-Saclay (ComUE). Accessed July 14, 2020. http://www.theses.fr/2016SACLH001.

MLA Handbook (7th Edition):

Hayes, Jonathan. “Does CEO Resilience matter ? An upper echelons perspective. : La résilience du Président Directeur Général a-t-elle une importance? Une perspective "upper echelons".” 2016. Web. 14 Jul 2020.

Vancouver:

Hayes J. Does CEO Resilience matter ? An upper echelons perspective. : La résilience du Président Directeur Général a-t-elle une importance? Une perspective "upper echelons". [Internet] [Doctoral dissertation]. Université Paris-Saclay (ComUE); 2016. [cited 2020 Jul 14]. Available from: http://www.theses.fr/2016SACLH001.

Council of Science Editors:

Hayes J. Does CEO Resilience matter ? An upper echelons perspective. : La résilience du Président Directeur Général a-t-elle une importance? Une perspective "upper echelons". [Doctoral Dissertation]. Université Paris-Saclay (ComUE); 2016. Available from: http://www.theses.fr/2016SACLH001

13. Obin, Jean-Luc. Questions philosophiques sur le leadership : Deployment of Quality of Work Life among Subcontractors of Large Groups.

Degree: Docteur es, Philosophie, 2017, Université Paris-Est

Pour la présente thèse, le leadership est la combinaison de pouvoir et d’autorité, l’un pouvant aller sans l’autre, mais la présence des deux étant nécessaire… (more)

Subjects/Keywords: Pouvoir; Autorité; Leadership; Leader; Dirigeant; Épistémologie; Power; Authority; Leadership; Leader; Epistemology; Ethic; 100

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Obin, J. (2017). Questions philosophiques sur le leadership : Deployment of Quality of Work Life among Subcontractors of Large Groups. (Doctoral Dissertation). Université Paris-Est. Retrieved from http://www.theses.fr/2017PESC0005

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Obin, Jean-Luc. “Questions philosophiques sur le leadership : Deployment of Quality of Work Life among Subcontractors of Large Groups.” 2017. Doctoral Dissertation, Université Paris-Est. Accessed July 14, 2020. http://www.theses.fr/2017PESC0005.

MLA Handbook (7th Edition):

Obin, Jean-Luc. “Questions philosophiques sur le leadership : Deployment of Quality of Work Life among Subcontractors of Large Groups.” 2017. Web. 14 Jul 2020.

Vancouver:

Obin J. Questions philosophiques sur le leadership : Deployment of Quality of Work Life among Subcontractors of Large Groups. [Internet] [Doctoral dissertation]. Université Paris-Est; 2017. [cited 2020 Jul 14]. Available from: http://www.theses.fr/2017PESC0005.

Council of Science Editors:

Obin J. Questions philosophiques sur le leadership : Deployment of Quality of Work Life among Subcontractors of Large Groups. [Doctoral Dissertation]. Université Paris-Est; 2017. Available from: http://www.theses.fr/2017PESC0005


Université du Québec à Montréal

14. Maasarani, Alaa. La construction de la victoire et de la défaite dans un conflit : étude de cas : les guerres israélo-arabes de juin 1967 et d'octobre 1973.

Degree: 2009, Université du Québec à Montréal

 Soixante ans après le déclenchement du conflit Israélo-arabe, le peuple arabe, en particulier, la nouvelle génération continue de se poser les questions suivantes: pourquoi les… (more)

Subjects/Keywords: Arabe; Constructivisme social; Défaite; Dirigeant politique; Discours politique; Guerre israélo-arabe (1967); Guerre israélo-arabe (1973); Réalité; Représentation; Victoire

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Maasarani, A. (2009). La construction de la victoire et de la défaite dans un conflit : étude de cas : les guerres israélo-arabes de juin 1967 et d'octobre 1973. (Thesis). Université du Québec à Montréal. Retrieved from http://www.archipel.uqam.ca/2488/1/M11166.pdf

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Maasarani, Alaa. “La construction de la victoire et de la défaite dans un conflit : étude de cas : les guerres israélo-arabes de juin 1967 et d'octobre 1973.” 2009. Thesis, Université du Québec à Montréal. Accessed July 14, 2020. http://www.archipel.uqam.ca/2488/1/M11166.pdf.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

MLA Handbook (7th Edition):

Maasarani, Alaa. “La construction de la victoire et de la défaite dans un conflit : étude de cas : les guerres israélo-arabes de juin 1967 et d'octobre 1973.” 2009. Web. 14 Jul 2020.

Vancouver:

Maasarani A. La construction de la victoire et de la défaite dans un conflit : étude de cas : les guerres israélo-arabes de juin 1967 et d'octobre 1973. [Internet] [Thesis]. Université du Québec à Montréal; 2009. [cited 2020 Jul 14]. Available from: http://www.archipel.uqam.ca/2488/1/M11166.pdf.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Council of Science Editors:

Maasarani A. La construction de la victoire et de la défaite dans un conflit : étude de cas : les guerres israélo-arabes de juin 1967 et d'octobre 1973. [Thesis]. Université du Québec à Montréal; 2009. Available from: http://www.archipel.uqam.ca/2488/1/M11166.pdf

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

15. Boudriat Kerbadj, Nawel. Approche comparative franco-algérienne de la responsabilité pénale du dirigeant de société commerciale : Franco-Algerian comparative approach to the criminal responsibility of the manager of a commercial company.

Degree: Docteur es, Droit privé et sciences criminelles, 2016, Montpellier

La responsabilité pénale du dirigeant de société commerciale, même si elle n’est pas nouvelle en droit français, est d’actualité en droit algérien. Dans les deux… (more)

Subjects/Keywords: Franco-Algérienne; Responsabilité pénale; Dirigeant; Approche comparative; Société commerciale; Franco-Algerian; Criminal responsability; Manager; Comparative approach; Commercial company

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Boudriat Kerbadj, N. (2016). Approche comparative franco-algérienne de la responsabilité pénale du dirigeant de société commerciale : Franco-Algerian comparative approach to the criminal responsibility of the manager of a commercial company. (Doctoral Dissertation). Montpellier. Retrieved from http://www.theses.fr/2016MONTD003

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Boudriat Kerbadj, Nawel. “Approche comparative franco-algérienne de la responsabilité pénale du dirigeant de société commerciale : Franco-Algerian comparative approach to the criminal responsibility of the manager of a commercial company.” 2016. Doctoral Dissertation, Montpellier. Accessed July 14, 2020. http://www.theses.fr/2016MONTD003.

MLA Handbook (7th Edition):

Boudriat Kerbadj, Nawel. “Approche comparative franco-algérienne de la responsabilité pénale du dirigeant de société commerciale : Franco-Algerian comparative approach to the criminal responsibility of the manager of a commercial company.” 2016. Web. 14 Jul 2020.

Vancouver:

Boudriat Kerbadj N. Approche comparative franco-algérienne de la responsabilité pénale du dirigeant de société commerciale : Franco-Algerian comparative approach to the criminal responsibility of the manager of a commercial company. [Internet] [Doctoral dissertation]. Montpellier; 2016. [cited 2020 Jul 14]. Available from: http://www.theses.fr/2016MONTD003.

Council of Science Editors:

Boudriat Kerbadj N. Approche comparative franco-algérienne de la responsabilité pénale du dirigeant de société commerciale : Franco-Algerian comparative approach to the criminal responsibility of the manager of a commercial company. [Doctoral Dissertation]. Montpellier; 2016. Available from: http://www.theses.fr/2016MONTD003


Université de Grenoble

16. Tarillon, Caroline. Les représentations des dirigeants en matière de croissance et de gouvernance à l'origine des trajectoires des start-up : Entrepreneurs' view about corporate governance and growth at the origin of start-ups trajectories.

Degree: Docteur es, Sciences de gestion, 2014, Université de Grenoble

Les start-up représentent un vivier important de création d'emplois et de richesses. La forte hétérogénéité de leurs trajectoires conduit à s'interroger sur les éléments à… (more)

Subjects/Keywords: Start-up; Profil de dirigeant; Gouvernance d'entreprise; Croissance; Start-up; Entrepreneur's profile; Corporate governance; Organization growth

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Tarillon, C. (2014). Les représentations des dirigeants en matière de croissance et de gouvernance à l'origine des trajectoires des start-up : Entrepreneurs' view about corporate governance and growth at the origin of start-ups trajectories. (Doctoral Dissertation). Université de Grenoble. Retrieved from http://www.theses.fr/2014GRENG015

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Tarillon, Caroline. “Les représentations des dirigeants en matière de croissance et de gouvernance à l'origine des trajectoires des start-up : Entrepreneurs' view about corporate governance and growth at the origin of start-ups trajectories.” 2014. Doctoral Dissertation, Université de Grenoble. Accessed July 14, 2020. http://www.theses.fr/2014GRENG015.

MLA Handbook (7th Edition):

Tarillon, Caroline. “Les représentations des dirigeants en matière de croissance et de gouvernance à l'origine des trajectoires des start-up : Entrepreneurs' view about corporate governance and growth at the origin of start-ups trajectories.” 2014. Web. 14 Jul 2020.

Vancouver:

Tarillon C. Les représentations des dirigeants en matière de croissance et de gouvernance à l'origine des trajectoires des start-up : Entrepreneurs' view about corporate governance and growth at the origin of start-ups trajectories. [Internet] [Doctoral dissertation]. Université de Grenoble; 2014. [cited 2020 Jul 14]. Available from: http://www.theses.fr/2014GRENG015.

Council of Science Editors:

Tarillon C. Les représentations des dirigeants en matière de croissance et de gouvernance à l'origine des trajectoires des start-up : Entrepreneurs' view about corporate governance and growth at the origin of start-ups trajectories. [Doctoral Dissertation]. Université de Grenoble; 2014. Available from: http://www.theses.fr/2014GRENG015


Université du Québec à Montréal

17. Maasarani, Alaa. La construction de la victoire et de la défaite dans un conflit : étude de cas : les guerres israélo-arabes de juin 1967 et d'octobre 1973.

Degree: 2009, Université du Québec à Montréal

 Soixante ans après le déclenchement du conflit Israélo-arabe, le peuple arabe, en particulier, la nouvelle génération continue de se poser les questions suivantes: pourquoi les… (more)

Subjects/Keywords: Arabe; Constructivisme social; Défaite; Dirigeant politique; Discours politique; Guerre israélo-arabe (1967); Guerre israélo-arabe (1973); Réalité; Représentation; Victoire

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Maasarani, A. (2009). La construction de la victoire et de la défaite dans un conflit : étude de cas : les guerres israélo-arabes de juin 1967 et d'octobre 1973. (Thesis). Université du Québec à Montréal. Retrieved from http://archipel.uqam.ca/2488/1/M11166.pdf

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Maasarani, Alaa. “La construction de la victoire et de la défaite dans un conflit : étude de cas : les guerres israélo-arabes de juin 1967 et d'octobre 1973.” 2009. Thesis, Université du Québec à Montréal. Accessed July 14, 2020. http://archipel.uqam.ca/2488/1/M11166.pdf.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

MLA Handbook (7th Edition):

Maasarani, Alaa. “La construction de la victoire et de la défaite dans un conflit : étude de cas : les guerres israélo-arabes de juin 1967 et d'octobre 1973.” 2009. Web. 14 Jul 2020.

Vancouver:

Maasarani A. La construction de la victoire et de la défaite dans un conflit : étude de cas : les guerres israélo-arabes de juin 1967 et d'octobre 1973. [Internet] [Thesis]. Université du Québec à Montréal; 2009. [cited 2020 Jul 14]. Available from: http://archipel.uqam.ca/2488/1/M11166.pdf.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

Council of Science Editors:

Maasarani A. La construction de la victoire et de la défaite dans un conflit : étude de cas : les guerres israélo-arabes de juin 1967 et d'octobre 1973. [Thesis]. Université du Québec à Montréal; 2009. Available from: http://archipel.uqam.ca/2488/1/M11166.pdf

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Not specified: Masters Thesis or Doctoral Dissertation

18. Mattiacci, Noëllie. Le directeur financier : Chief financial officer.

Degree: Docteur es, Droit privé et Sciences criminelles, 2015, Montpellier

Suite aux multiples crises économiques, le directeur financier est devenu un acteur majeur au sein de l'entreprise. Ses missions ont incontestablement évolué. Au départ, il… (more)

Subjects/Keywords: Directeur financier; Responsabilité; Missions; Dirigeant; Chief financial officer; Statut; Responsability; Délégation of authority; Missions; Chief executive officer

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Mattiacci, N. (2015). Le directeur financier : Chief financial officer. (Doctoral Dissertation). Montpellier. Retrieved from http://www.theses.fr/2015MONTD044

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Mattiacci, Noëllie. “Le directeur financier : Chief financial officer.” 2015. Doctoral Dissertation, Montpellier. Accessed July 14, 2020. http://www.theses.fr/2015MONTD044.

MLA Handbook (7th Edition):

Mattiacci, Noëllie. “Le directeur financier : Chief financial officer.” 2015. Web. 14 Jul 2020.

Vancouver:

Mattiacci N. Le directeur financier : Chief financial officer. [Internet] [Doctoral dissertation]. Montpellier; 2015. [cited 2020 Jul 14]. Available from: http://www.theses.fr/2015MONTD044.

Council of Science Editors:

Mattiacci N. Le directeur financier : Chief financial officer. [Doctoral Dissertation]. Montpellier; 2015. Available from: http://www.theses.fr/2015MONTD044

19. Di Giacomo, Alexandre. Rémunération des dirigeants et politique financière de l'entreprise. : CEO’s compensation and financial policy of the firm.

Degree: Docteur es, Sciences de gestion, 2014, Université Lille II – Droit et Santé

Ce travail doctoral traite de l’influence du contrat de rémunération du dirigeant, et plus particulièrement des caractéristiques incitatives de la rémunération en titres, sur les… (more)

Subjects/Keywords: Delta; Dirigeant; Incitants; Performance; Rémunération; Risque; Stock-options; Véga; Delta; Ceo; Incentive; Performance; Compensation; Risk; Stock-options; Véga; 650

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Di Giacomo, A. (2014). Rémunération des dirigeants et politique financière de l'entreprise. : CEO’s compensation and financial policy of the firm. (Doctoral Dissertation). Université Lille II – Droit et Santé. Retrieved from http://www.theses.fr/2014LIL20001

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Di Giacomo, Alexandre. “Rémunération des dirigeants et politique financière de l'entreprise. : CEO’s compensation and financial policy of the firm.” 2014. Doctoral Dissertation, Université Lille II – Droit et Santé. Accessed July 14, 2020. http://www.theses.fr/2014LIL20001.

MLA Handbook (7th Edition):

Di Giacomo, Alexandre. “Rémunération des dirigeants et politique financière de l'entreprise. : CEO’s compensation and financial policy of the firm.” 2014. Web. 14 Jul 2020.

Vancouver:

Di Giacomo A. Rémunération des dirigeants et politique financière de l'entreprise. : CEO’s compensation and financial policy of the firm. [Internet] [Doctoral dissertation]. Université Lille II – Droit et Santé 2014. [cited 2020 Jul 14]. Available from: http://www.theses.fr/2014LIL20001.

Council of Science Editors:

Di Giacomo A. Rémunération des dirigeants et politique financière de l'entreprise. : CEO’s compensation and financial policy of the firm. [Doctoral Dissertation]. Université Lille II – Droit et Santé 2014. Available from: http://www.theses.fr/2014LIL20001

20. Khalifé, Eliane. Le management efficace des PME dans un contexte de crise : le cas du Liban : The management of SMES in a crisis context : The case of Lebanon.

Degree: Docteur es, Sciences de gestion, 2014, Paris 9

Cette thèse s’intéresse aux pratiques managériales des dirigeants de PME libanaises. Elle poursuit l’objectif global de mieux comprendre comment, dans un contexte de crise marqué… (more)

Subjects/Keywords: PME; Dirigeant; Pratiques managériales; Contexte de crise; Liban; SMEs; Manager; Management practices; Crisis context; Lebanon; 658

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Khalifé, E. (2014). Le management efficace des PME dans un contexte de crise : le cas du Liban : The management of SMES in a crisis context : The case of Lebanon. (Doctoral Dissertation). Paris 9. Retrieved from http://www.theses.fr/2014PA090043

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Khalifé, Eliane. “Le management efficace des PME dans un contexte de crise : le cas du Liban : The management of SMES in a crisis context : The case of Lebanon.” 2014. Doctoral Dissertation, Paris 9. Accessed July 14, 2020. http://www.theses.fr/2014PA090043.

MLA Handbook (7th Edition):

Khalifé, Eliane. “Le management efficace des PME dans un contexte de crise : le cas du Liban : The management of SMES in a crisis context : The case of Lebanon.” 2014. Web. 14 Jul 2020.

Vancouver:

Khalifé E. Le management efficace des PME dans un contexte de crise : le cas du Liban : The management of SMES in a crisis context : The case of Lebanon. [Internet] [Doctoral dissertation]. Paris 9; 2014. [cited 2020 Jul 14]. Available from: http://www.theses.fr/2014PA090043.

Council of Science Editors:

Khalifé E. Le management efficace des PME dans un contexte de crise : le cas du Liban : The management of SMES in a crisis context : The case of Lebanon. [Doctoral Dissertation]. Paris 9; 2014. Available from: http://www.theses.fr/2014PA090043

21. Chikh, Sabrina. L’effet du dirigeant sur la performance de l'entreprise : The CEO effect on the firm performance.

Degree: Docteur es, Sciences de gestion, 2010, Université Lille II – Droit et Santé

L’influence des dirigeants sur la performance (ou contre-performance) de la firme fait l’objet de nombreux débats. Selon la vision déterministe, les pressions internes et externes… (more)

Subjects/Keywords: Acquisitions; Performance; Gouvernace d'entreprise; Latitude managériale; Dirigeant; Réseaux sociaux; Endogamie; Acquisitions; Ceo; Corporate Governance; Managerial discretion; Performance; Social Networks

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Chikh, S. (2010). L’effet du dirigeant sur la performance de l'entreprise : The CEO effect on the firm performance. (Doctoral Dissertation). Université Lille II – Droit et Santé. Retrieved from http://www.theses.fr/2010LIL20005

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Chikh, Sabrina. “L’effet du dirigeant sur la performance de l'entreprise : The CEO effect on the firm performance.” 2010. Doctoral Dissertation, Université Lille II – Droit et Santé. Accessed July 14, 2020. http://www.theses.fr/2010LIL20005.

MLA Handbook (7th Edition):

Chikh, Sabrina. “L’effet du dirigeant sur la performance de l'entreprise : The CEO effect on the firm performance.” 2010. Web. 14 Jul 2020.

Vancouver:

Chikh S. L’effet du dirigeant sur la performance de l'entreprise : The CEO effect on the firm performance. [Internet] [Doctoral dissertation]. Université Lille II – Droit et Santé 2010. [cited 2020 Jul 14]. Available from: http://www.theses.fr/2010LIL20005.

Council of Science Editors:

Chikh S. L’effet du dirigeant sur la performance de l'entreprise : The CEO effect on the firm performance. [Doctoral Dissertation]. Université Lille II – Droit et Santé 2010. Available from: http://www.theses.fr/2010LIL20005

22. Bellakhdar, Mohamed Aymen. Contribution à la connaissance du cycle de vie du dirigeant-actionnaire dans le gouvernement de l’entreprise familiale non cotée : une approche exploratoire par la méthode des récits de vie : Understanding the life cycle of manager/shareholder in the governance of the unlisted family business : an exploratory approach by the biographic method.

Degree: Docteur es, Sciences de gestion, 2011, Université Montesquieu – Bordeaux IV

Dans un contexte socio-économique et démographique français caractérisé par l’importance destransitions générationnelles dans les entreprises familiales non cotées. Il devient essentiel dedécrire pour mieux comprendre… (more)

Subjects/Keywords: Dirigeant; Gouvernement d’entreprise; Entreprise familiale; Cycle de vie; Récits de vie; Manager; Corporate governance; Family business; Life cycle; Life story

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Bellakhdar, M. A. (2011). Contribution à la connaissance du cycle de vie du dirigeant-actionnaire dans le gouvernement de l’entreprise familiale non cotée : une approche exploratoire par la méthode des récits de vie : Understanding the life cycle of manager/shareholder in the governance of the unlisted family business : an exploratory approach by the biographic method. (Doctoral Dissertation). Université Montesquieu – Bordeaux IV. Retrieved from http://www.theses.fr/2011BOR40026

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Bellakhdar, Mohamed Aymen. “Contribution à la connaissance du cycle de vie du dirigeant-actionnaire dans le gouvernement de l’entreprise familiale non cotée : une approche exploratoire par la méthode des récits de vie : Understanding the life cycle of manager/shareholder in the governance of the unlisted family business : an exploratory approach by the biographic method.” 2011. Doctoral Dissertation, Université Montesquieu – Bordeaux IV. Accessed July 14, 2020. http://www.theses.fr/2011BOR40026.

MLA Handbook (7th Edition):

Bellakhdar, Mohamed Aymen. “Contribution à la connaissance du cycle de vie du dirigeant-actionnaire dans le gouvernement de l’entreprise familiale non cotée : une approche exploratoire par la méthode des récits de vie : Understanding the life cycle of manager/shareholder in the governance of the unlisted family business : an exploratory approach by the biographic method.” 2011. Web. 14 Jul 2020.

Vancouver:

Bellakhdar MA. Contribution à la connaissance du cycle de vie du dirigeant-actionnaire dans le gouvernement de l’entreprise familiale non cotée : une approche exploratoire par la méthode des récits de vie : Understanding the life cycle of manager/shareholder in the governance of the unlisted family business : an exploratory approach by the biographic method. [Internet] [Doctoral dissertation]. Université Montesquieu – Bordeaux IV; 2011. [cited 2020 Jul 14]. Available from: http://www.theses.fr/2011BOR40026.

Council of Science Editors:

Bellakhdar MA. Contribution à la connaissance du cycle de vie du dirigeant-actionnaire dans le gouvernement de l’entreprise familiale non cotée : une approche exploratoire par la méthode des récits de vie : Understanding the life cycle of manager/shareholder in the governance of the unlisted family business : an exploratory approach by the biographic method. [Doctoral Dissertation]. Université Montesquieu – Bordeaux IV; 2011. Available from: http://www.theses.fr/2011BOR40026

23. Junghans, Pascal. Le bain d'information, proposition d'un modèle d'appropriation d'information par les dirigeants de grandes entreprises : The bath of information, proposition for a model of appropriation of the information by the leaders of large companies.

Degree: Docteur es, Sciences de gestion, 2011, Paris 2

Les dirigeants vivent dans un monde où l’information est diffusée massivement. Or,l’information est utile pour le dirigeant. Plutôt que destinée à un usage immédiat, elle… (more)

Subjects/Keywords: Dirigeant d'entreprise; Bain d'information; Appropriation de l'information; Croyances; Rumeurs; Leader of company; Information; Appropriation; Faiths; Rumours

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Junghans, P. (2011). Le bain d'information, proposition d'un modèle d'appropriation d'information par les dirigeants de grandes entreprises : The bath of information, proposition for a model of appropriation of the information by the leaders of large companies. (Doctoral Dissertation). Paris 2. Retrieved from http://www.theses.fr/2011PA020017

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Junghans, Pascal. “Le bain d'information, proposition d'un modèle d'appropriation d'information par les dirigeants de grandes entreprises : The bath of information, proposition for a model of appropriation of the information by the leaders of large companies.” 2011. Doctoral Dissertation, Paris 2. Accessed July 14, 2020. http://www.theses.fr/2011PA020017.

MLA Handbook (7th Edition):

Junghans, Pascal. “Le bain d'information, proposition d'un modèle d'appropriation d'information par les dirigeants de grandes entreprises : The bath of information, proposition for a model of appropriation of the information by the leaders of large companies.” 2011. Web. 14 Jul 2020.

Vancouver:

Junghans P. Le bain d'information, proposition d'un modèle d'appropriation d'information par les dirigeants de grandes entreprises : The bath of information, proposition for a model of appropriation of the information by the leaders of large companies. [Internet] [Doctoral dissertation]. Paris 2; 2011. [cited 2020 Jul 14]. Available from: http://www.theses.fr/2011PA020017.

Council of Science Editors:

Junghans P. Le bain d'information, proposition d'un modèle d'appropriation d'information par les dirigeants de grandes entreprises : The bath of information, proposition for a model of appropriation of the information by the leaders of large companies. [Doctoral Dissertation]. Paris 2; 2011. Available from: http://www.theses.fr/2011PA020017

24. Kombate, Kangnaguidjoa. Impacts de l'orientation entrepreneuriale sur la performance-export des PME Togolaises à vocation internationale. : Impact of the entrepreneurial orientation on the export performance of Togolese SMEs with an international vocation.

Degree: Docteur es, Sciences de Gestion, 2018, Littoral

L'objectif de cette recherche est d'évaluer l'impact du profil du dirigeant sur le niveau d'OE et l'influence de ce dernier sur la performance-export de la… (more)

Subjects/Keywords: PME; Orientation Entrepreneuriale Internationale; Propriétaire-dirigeant; Performance-export; Internationalisation; SMB; International Entrepreneurial Orientation; CEO; Export-performance; Internationalization

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Kombate, K. (2018). Impacts de l'orientation entrepreneuriale sur la performance-export des PME Togolaises à vocation internationale. : Impact of the entrepreneurial orientation on the export performance of Togolese SMEs with an international vocation. (Doctoral Dissertation). Littoral. Retrieved from http://www.theses.fr/2018DUNK0491

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Kombate, Kangnaguidjoa. “Impacts de l'orientation entrepreneuriale sur la performance-export des PME Togolaises à vocation internationale. : Impact of the entrepreneurial orientation on the export performance of Togolese SMEs with an international vocation.” 2018. Doctoral Dissertation, Littoral. Accessed July 14, 2020. http://www.theses.fr/2018DUNK0491.

MLA Handbook (7th Edition):

Kombate, Kangnaguidjoa. “Impacts de l'orientation entrepreneuriale sur la performance-export des PME Togolaises à vocation internationale. : Impact of the entrepreneurial orientation on the export performance of Togolese SMEs with an international vocation.” 2018. Web. 14 Jul 2020.

Vancouver:

Kombate K. Impacts de l'orientation entrepreneuriale sur la performance-export des PME Togolaises à vocation internationale. : Impact of the entrepreneurial orientation on the export performance of Togolese SMEs with an international vocation. [Internet] [Doctoral dissertation]. Littoral; 2018. [cited 2020 Jul 14]. Available from: http://www.theses.fr/2018DUNK0491.

Council of Science Editors:

Kombate K. Impacts de l'orientation entrepreneuriale sur la performance-export des PME Togolaises à vocation internationale. : Impact of the entrepreneurial orientation on the export performance of Togolese SMEs with an international vocation. [Doctoral Dissertation]. Littoral; 2018. Available from: http://www.theses.fr/2018DUNK0491

25. Afa, Najib. La capacité à innover dans la PME : le rôle de l'accompagnement : The ability to innovate in SMEs : the role of entrepreneurial support.

Degree: Docteur es, Sciences de gestion. Prospective, innovation, stratégie, organisation, 2016, Paris, CNAM

Cette thèse est consacrée à l’étude de l’accompagnement entrepreneurial dans une perspective d’innovation. Elle met en œuvre une recherche empirique au travers de l’association de… (more)

Subjects/Keywords: PME; Compétitivité; Processus d’innovation; Entrepreneuriat; Accompagnement entrepreneurial; Dirigeant; SME; Competitiveness; Innovation process; Entrepreneurship; Entrepreneurial support; Leader; 658.022; 650.1

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Afa, N. (2016). La capacité à innover dans la PME : le rôle de l'accompagnement : The ability to innovate in SMEs : the role of entrepreneurial support. (Doctoral Dissertation). Paris, CNAM. Retrieved from http://www.theses.fr/2016CNAM1121

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Afa, Najib. “La capacité à innover dans la PME : le rôle de l'accompagnement : The ability to innovate in SMEs : the role of entrepreneurial support.” 2016. Doctoral Dissertation, Paris, CNAM. Accessed July 14, 2020. http://www.theses.fr/2016CNAM1121.

MLA Handbook (7th Edition):

Afa, Najib. “La capacité à innover dans la PME : le rôle de l'accompagnement : The ability to innovate in SMEs : the role of entrepreneurial support.” 2016. Web. 14 Jul 2020.

Vancouver:

Afa N. La capacité à innover dans la PME : le rôle de l'accompagnement : The ability to innovate in SMEs : the role of entrepreneurial support. [Internet] [Doctoral dissertation]. Paris, CNAM; 2016. [cited 2020 Jul 14]. Available from: http://www.theses.fr/2016CNAM1121.

Council of Science Editors:

Afa N. La capacité à innover dans la PME : le rôle de l'accompagnement : The ability to innovate in SMEs : the role of entrepreneurial support. [Doctoral Dissertation]. Paris, CNAM; 2016. Available from: http://www.theses.fr/2016CNAM1121

26. Khatir, Badra. La responsabilité pénale du dirigeant d'entreprise à la lumière du délit d'abus de biens sociaux et de la banqueroute : The criminal liability on the chief executive office in the light of misuses of company assets and bankruptcy.

Degree: Docteur es, Droit privé, 2018, Reims

Dans le cadre de cette thèse, nous optons pour une recherche de la responsabilité pénale du dirigeant d’entreprise s'articulant autour des deux plus grandes infractions… (more)

Subjects/Keywords: Responsabilité; Pénale; Dirigeant d'entreprise; Abus de biens sociaux; Banqueroute; Liability; Criminal; Chief executive office; Misuses of company assets; Bankruptcy; 345.026; 345.04

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Khatir, B. (2018). La responsabilité pénale du dirigeant d'entreprise à la lumière du délit d'abus de biens sociaux et de la banqueroute : The criminal liability on the chief executive office in the light of misuses of company assets and bankruptcy. (Doctoral Dissertation). Reims. Retrieved from http://www.theses.fr/2018REIMD003

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Khatir, Badra. “La responsabilité pénale du dirigeant d'entreprise à la lumière du délit d'abus de biens sociaux et de la banqueroute : The criminal liability on the chief executive office in the light of misuses of company assets and bankruptcy.” 2018. Doctoral Dissertation, Reims. Accessed July 14, 2020. http://www.theses.fr/2018REIMD003.

MLA Handbook (7th Edition):

Khatir, Badra. “La responsabilité pénale du dirigeant d'entreprise à la lumière du délit d'abus de biens sociaux et de la banqueroute : The criminal liability on the chief executive office in the light of misuses of company assets and bankruptcy.” 2018. Web. 14 Jul 2020.

Vancouver:

Khatir B. La responsabilité pénale du dirigeant d'entreprise à la lumière du délit d'abus de biens sociaux et de la banqueroute : The criminal liability on the chief executive office in the light of misuses of company assets and bankruptcy. [Internet] [Doctoral dissertation]. Reims; 2018. [cited 2020 Jul 14]. Available from: http://www.theses.fr/2018REIMD003.

Council of Science Editors:

Khatir B. La responsabilité pénale du dirigeant d'entreprise à la lumière du délit d'abus de biens sociaux et de la banqueroute : The criminal liability on the chief executive office in the light of misuses of company assets and bankruptcy. [Doctoral Dissertation]. Reims; 2018. Available from: http://www.theses.fr/2018REIMD003

27. Renon, François. Influence de la trajectoire de vie du propriétaire dirigeant sur la représentation de son rapport à l'entreprise et de sa relation à la réussite : Influence of the owner's life trajectory on the representation of his relationship to the company and its relationship to success.

Degree: Docteur es, Sciences de gestion, 2019, Bordeaux

Cette thèse s’intéresse à l’influence de la trajectoire de vie du propriétaire dirigeant sur la représentation de son rapport à l’entreprise et de sa relation… (more)

Subjects/Keywords: Propriétaire-Dirigeant; Réussite; Phénomène du Pygmalion entrepreneurial; Relation entreprise; Représentation; Entrepreneurship; Success; Phenomenon of the entrepreneurial pygmalion; Company Relationship; Representation; 650

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Renon, F. (2019). Influence de la trajectoire de vie du propriétaire dirigeant sur la représentation de son rapport à l'entreprise et de sa relation à la réussite : Influence of the owner's life trajectory on the representation of his relationship to the company and its relationship to success. (Doctoral Dissertation). Bordeaux. Retrieved from http://www.theses.fr/2019BORD0026

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Renon, François. “Influence de la trajectoire de vie du propriétaire dirigeant sur la représentation de son rapport à l'entreprise et de sa relation à la réussite : Influence of the owner's life trajectory on the representation of his relationship to the company and its relationship to success.” 2019. Doctoral Dissertation, Bordeaux. Accessed July 14, 2020. http://www.theses.fr/2019BORD0026.

MLA Handbook (7th Edition):

Renon, François. “Influence de la trajectoire de vie du propriétaire dirigeant sur la représentation de son rapport à l'entreprise et de sa relation à la réussite : Influence of the owner's life trajectory on the representation of his relationship to the company and its relationship to success.” 2019. Web. 14 Jul 2020.

Vancouver:

Renon F. Influence de la trajectoire de vie du propriétaire dirigeant sur la représentation de son rapport à l'entreprise et de sa relation à la réussite : Influence of the owner's life trajectory on the representation of his relationship to the company and its relationship to success. [Internet] [Doctoral dissertation]. Bordeaux; 2019. [cited 2020 Jul 14]. Available from: http://www.theses.fr/2019BORD0026.

Council of Science Editors:

Renon F. Influence de la trajectoire de vie du propriétaire dirigeant sur la représentation de son rapport à l'entreprise et de sa relation à la réussite : Influence of the owner's life trajectory on the representation of his relationship to the company and its relationship to success. [Doctoral Dissertation]. Bordeaux; 2019. Available from: http://www.theses.fr/2019BORD0026

28. Tahtah, Sabahe. Les cadres et le droit du travail : Executives and labour law.

Degree: Docteur es, Droit privé, 2017, Bordeaux

L’apparition de nouveaux emplois et de nouvelles fonctions au sein de l’entreprise, l’existence quasi exclusivede hauts niveaux de qualifications dans certains secteurs, la gestion «… (more)

Subjects/Keywords: Cadre; Contrat de travail; Rémunération; Durée du travail; Dirigeant; Mandat; Executives; Employment; Contract; Remuneration; Working time; Manager; Leader; Mandate; 340

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Tahtah, S. (2017). Les cadres et le droit du travail : Executives and labour law. (Doctoral Dissertation). Bordeaux. Retrieved from http://www.theses.fr/2017BORD0930

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Tahtah, Sabahe. “Les cadres et le droit du travail : Executives and labour law.” 2017. Doctoral Dissertation, Bordeaux. Accessed July 14, 2020. http://www.theses.fr/2017BORD0930.

MLA Handbook (7th Edition):

Tahtah, Sabahe. “Les cadres et le droit du travail : Executives and labour law.” 2017. Web. 14 Jul 2020.

Vancouver:

Tahtah S. Les cadres et le droit du travail : Executives and labour law. [Internet] [Doctoral dissertation]. Bordeaux; 2017. [cited 2020 Jul 14]. Available from: http://www.theses.fr/2017BORD0930.

Council of Science Editors:

Tahtah S. Les cadres et le droit du travail : Executives and labour law. [Doctoral Dissertation]. Bordeaux; 2017. Available from: http://www.theses.fr/2017BORD0930

29. Ghazieh, Louai. Les mécanismes de la responsabilisation (accountability) des dirigeants, les caractéristiques managériales, et leurs impacts sur la performance et la création de valeur de l'entreprise : Accountability mechanisms of managers, managerial characteristics, and their impact on the performance and value creation of the company.

Degree: Docteur es, Sciences de gestion, 2016, Paris 1

Les scandales financiers des années 2000 ont mis à jour certains défauts de mécanismes de gouvernance d’entreprise, mais pas seulement. Les insuffisances des mécanismes de… (more)

Subjects/Keywords: Performance; Responsabilisation; Dirigeant; Création de valeur; Caractéristiques managériales; Performance; Accountability; Manager; Value creation; Managerial characteristics; 658

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Ghazieh, L. (2016). Les mécanismes de la responsabilisation (accountability) des dirigeants, les caractéristiques managériales, et leurs impacts sur la performance et la création de valeur de l'entreprise : Accountability mechanisms of managers, managerial characteristics, and their impact on the performance and value creation of the company. (Doctoral Dissertation). Paris 1. Retrieved from http://www.theses.fr/2016PA01E071

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Ghazieh, Louai. “Les mécanismes de la responsabilisation (accountability) des dirigeants, les caractéristiques managériales, et leurs impacts sur la performance et la création de valeur de l'entreprise : Accountability mechanisms of managers, managerial characteristics, and their impact on the performance and value creation of the company.” 2016. Doctoral Dissertation, Paris 1. Accessed July 14, 2020. http://www.theses.fr/2016PA01E071.

MLA Handbook (7th Edition):

Ghazieh, Louai. “Les mécanismes de la responsabilisation (accountability) des dirigeants, les caractéristiques managériales, et leurs impacts sur la performance et la création de valeur de l'entreprise : Accountability mechanisms of managers, managerial characteristics, and their impact on the performance and value creation of the company.” 2016. Web. 14 Jul 2020.

Vancouver:

Ghazieh L. Les mécanismes de la responsabilisation (accountability) des dirigeants, les caractéristiques managériales, et leurs impacts sur la performance et la création de valeur de l'entreprise : Accountability mechanisms of managers, managerial characteristics, and their impact on the performance and value creation of the company. [Internet] [Doctoral dissertation]. Paris 1; 2016. [cited 2020 Jul 14]. Available from: http://www.theses.fr/2016PA01E071.

Council of Science Editors:

Ghazieh L. Les mécanismes de la responsabilisation (accountability) des dirigeants, les caractéristiques managériales, et leurs impacts sur la performance et la création de valeur de l'entreprise : Accountability mechanisms of managers, managerial characteristics, and their impact on the performance and value creation of the company. [Doctoral Dissertation]. Paris 1; 2016. Available from: http://www.theses.fr/2016PA01E071

30. Mira, Benjamin. La coopétition dans les petites entreprises : le cas des agences immobilières : Coopetition in small businesses : the case of real estate agencies.

Degree: Docteur es, Sciences de Gestion, 2016, Montpellier

L’objectif de cette recherche est d’étudier la coopétition dans les petites entreprises. La coopétition est un sujet de recherche depuis vingt ans maintenant. Cette stratégie… (more)

Subjects/Keywords: Dirigeant-Propriétaire; Loi proxémique; Concurrence; Agences immobilières; Coopetition; Specificities of small businesses; Owner-Manager; Proximity Law; Competition; Real estate agencies

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Mira, B. (2016). La coopétition dans les petites entreprises : le cas des agences immobilières : Coopetition in small businesses : the case of real estate agencies. (Doctoral Dissertation). Montpellier. Retrieved from http://www.theses.fr/2016MONTD025

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Mira, Benjamin. “La coopétition dans les petites entreprises : le cas des agences immobilières : Coopetition in small businesses : the case of real estate agencies.” 2016. Doctoral Dissertation, Montpellier. Accessed July 14, 2020. http://www.theses.fr/2016MONTD025.

MLA Handbook (7th Edition):

Mira, Benjamin. “La coopétition dans les petites entreprises : le cas des agences immobilières : Coopetition in small businesses : the case of real estate agencies.” 2016. Web. 14 Jul 2020.

Vancouver:

Mira B. La coopétition dans les petites entreprises : le cas des agences immobilières : Coopetition in small businesses : the case of real estate agencies. [Internet] [Doctoral dissertation]. Montpellier; 2016. [cited 2020 Jul 14]. Available from: http://www.theses.fr/2016MONTD025.

Council of Science Editors:

Mira B. La coopétition dans les petites entreprises : le cas des agences immobilières : Coopetition in small businesses : the case of real estate agencies. [Doctoral Dissertation]. Montpellier; 2016. Available from: http://www.theses.fr/2016MONTD025

[1] [2]

.