Advanced search options

Advanced Search Options 🞨

Browse by author name (“Author name starts with…”).

Find ETDs with:

in
/  
in
/  
in
/  
in

Written in Published in Earliest date Latest date

Sorted by

Results per page:

Sorted by: relevance · author · university · dateNew search

You searched for subject:(Darbo santykiai). Showing records 1 – 25 of 25 total matches.

Search Limiters

Last 2 Years | English Only

No search limiters apply to these results.

▼ Search Limiters


Vilnius University

1. Ramanauskienė, Stefa Dalia. Lietuvos Respublikos Darbo kodekso reglamentuojami santykiai.

Degree: Master, 2010, Vilnius University

Darbo teisės objektas - visuomeniniai santykiai, kurių vieną grupę sudaro visuomeniniai darbo santykiai, kai samdomo darbo procese, darbo jėgos panaudojimas tiesiogiai veikia jos turėtojo asmenybę.… (more)

Subjects/Keywords: Darbo teisiniai santykiai; Individualūs darbo santykiai; Visuomeniniai darbo santykiai

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Dalia, R Stefa. (2010). Lietuvos Respublikos Darbo kodekso reglamentuojami santykiai. (Masters Thesis). Vilnius University. Retrieved from http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2008~D_20101125_183243-42259 ;

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Dalia, Ramanauskienė, Stefa. “Lietuvos Respublikos Darbo kodekso reglamentuojami santykiai.” 2010. Masters Thesis, Vilnius University. Accessed September 27, 2020. http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2008~D_20101125_183243-42259 ;.

MLA Handbook (7th Edition):

Dalia, Ramanauskienė, Stefa. “Lietuvos Respublikos Darbo kodekso reglamentuojami santykiai.” 2010. Web. 27 Sep 2020.

Vancouver:

Dalia R Stefa. Lietuvos Respublikos Darbo kodekso reglamentuojami santykiai. [Internet] [Masters thesis]. Vilnius University; 2010. [cited 2020 Sep 27]. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2008~D_20101125_183243-42259 ;.

Council of Science Editors:

Dalia R Stefa. Lietuvos Respublikos Darbo kodekso reglamentuojami santykiai. [Masters Thesis]. Vilnius University; 2010. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2008~D_20101125_183243-42259 ;


Vilnius University

2. Ilginis, Mykolas. Ekonominė krizė ir jos įtaka darbo santykių teisinio reguliavimo liberalizavimui Lietuvoje.

Degree: Master, 2014, Vilnius University

Dėl augančio nedarbo šalyje didėja emigracijos srautai, įtakojami Lietuvos ekonomikos rodikliai, kadangi nesurenkami mokesčiai, o pridėtinę vertę asmenys kuria ne Lietuvoje, bet kitose valstybėse. Prie… (more)

Subjects/Keywords: Darbo teisinių santykių liberalizavimas; Darbo teisinių santykių modernizavimas; Darbo santykiai Lietuvoje; Darbo santykiai

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Ilginis, Mykolas. (2014). Ekonominė krizė ir jos įtaka darbo santykių teisinio reguliavimo liberalizavimui Lietuvoje. (Masters Thesis). Vilnius University. Retrieved from http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2010~D_20140625_204448-11022 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Ilginis, Mykolas. “Ekonominė krizė ir jos įtaka darbo santykių teisinio reguliavimo liberalizavimui Lietuvoje.” 2014. Masters Thesis, Vilnius University. Accessed September 27, 2020. http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2010~D_20140625_204448-11022 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

MLA Handbook (7th Edition):

Ilginis, Mykolas. “Ekonominė krizė ir jos įtaka darbo santykių teisinio reguliavimo liberalizavimui Lietuvoje.” 2014. Web. 27 Sep 2020.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Vancouver:

Ilginis, Mykolas. Ekonominė krizė ir jos įtaka darbo santykių teisinio reguliavimo liberalizavimui Lietuvoje. [Internet] [Masters thesis]. Vilnius University; 2014. [cited 2020 Sep 27]. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2010~D_20140625_204448-11022 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Council of Science Editors:

Ilginis, Mykolas. Ekonominė krizė ir jos įtaka darbo santykių teisinio reguliavimo liberalizavimui Lietuvoje. [Masters Thesis]. Vilnius University; 2014. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2010~D_20140625_204448-11022 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete


Vilnius University

3. Kamalovas, Eugenijus. Lietuvos Aukščiausiojo teismo praktika sprendžiant bylas dėl darbuotojų materialinės atsakomybės.

Degree: Master, 2014, Vilnius University

Materialinė atsakomybė atsiranda dėl teisės pažeidimo, kuriuo vienas darbo santykio subjektas padaro žalą kitam subjektui neatlikdamas savo darbo pareigų arba netinkamai jas atlikdamas. Pagrindinis materialinės… (more)

Subjects/Keywords: Darbuotojas; Materialinė atsakomybė; Darbo santykiai; LAT praktika

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Kamalovas, Eugenijus. (2014). Lietuvos Aukščiausiojo teismo praktika sprendžiant bylas dėl darbuotojų materialinės atsakomybės. (Masters Thesis). Vilnius University. Retrieved from http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2009~D_20140625_171453-44197 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Kamalovas, Eugenijus. “Lietuvos Aukščiausiojo teismo praktika sprendžiant bylas dėl darbuotojų materialinės atsakomybės.” 2014. Masters Thesis, Vilnius University. Accessed September 27, 2020. http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2009~D_20140625_171453-44197 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

MLA Handbook (7th Edition):

Kamalovas, Eugenijus. “Lietuvos Aukščiausiojo teismo praktika sprendžiant bylas dėl darbuotojų materialinės atsakomybės.” 2014. Web. 27 Sep 2020.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Vancouver:

Kamalovas, Eugenijus. Lietuvos Aukščiausiojo teismo praktika sprendžiant bylas dėl darbuotojų materialinės atsakomybės. [Internet] [Masters thesis]. Vilnius University; 2014. [cited 2020 Sep 27]. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2009~D_20140625_171453-44197 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Council of Science Editors:

Kamalovas, Eugenijus. Lietuvos Aukščiausiojo teismo praktika sprendžiant bylas dėl darbuotojų materialinės atsakomybės. [Masters Thesis]. Vilnius University; 2014. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2009~D_20140625_171453-44197 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete


Vilnius University

4. Zimaitis, Andrius. Kolektyvinės sutarties nuostatų reikšmė ir įtaka darbo sutarties turiniui.

Degree: Master, 2010, Vilnius University

Kolektyvinė sutartis yra norminio ir sutartinio pobūdžio teisės aktas, sudaromas tarp darbdavio ir darbuotojų kolektyvo ir atliekantis apsauginę, socialinės partnerystės, teisės kūrimo ir reguliacinę funkcijas.… (more)

Subjects/Keywords: Kolektyvinė sutartis; Darbo sutartis; Kolektyviniai santykiai

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Zimaitis, Andrius. (2010). Kolektyvinės sutarties nuostatų reikšmė ir įtaka darbo sutarties turiniui. (Masters Thesis). Vilnius University. Retrieved from http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2009~D_20101125_190701-97718 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Zimaitis, Andrius. “Kolektyvinės sutarties nuostatų reikšmė ir įtaka darbo sutarties turiniui.” 2010. Masters Thesis, Vilnius University. Accessed September 27, 2020. http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2009~D_20101125_190701-97718 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

MLA Handbook (7th Edition):

Zimaitis, Andrius. “Kolektyvinės sutarties nuostatų reikšmė ir įtaka darbo sutarties turiniui.” 2010. Web. 27 Sep 2020.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Vancouver:

Zimaitis, Andrius. Kolektyvinės sutarties nuostatų reikšmė ir įtaka darbo sutarties turiniui. [Internet] [Masters thesis]. Vilnius University; 2010. [cited 2020 Sep 27]. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2009~D_20101125_190701-97718 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Council of Science Editors:

Zimaitis, Andrius. Kolektyvinės sutarties nuostatų reikšmė ir įtaka darbo sutarties turiniui. [Masters Thesis]. Vilnius University; 2010. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2009~D_20101125_190701-97718 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete


Vilnius University

5. Šerpytis, Vitalijus. Trišaliai susitarimai: teisinis statusas, įtaka ir reikšmė kolektyviniams darbo santykiams.

Degree: Master, 2010, Vilnius University

Santrauka Trišaliai susitarimai: teisinis statusas, įtaka ir reikšmė kolektyviniams darbo santykiams Šiame darbe nagrinėjamas trišalių susitarimų institutas ir jo ypatumai Lietuvos darbo teisėje, analizuojant bei… (more)

Subjects/Keywords: Trišaliai susitarimai; Trišalė partnerystė; Kolektyviniai darbo santykiai

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Šerpytis, Vitalijus. (2010). Trišaliai susitarimai: teisinis statusas, įtaka ir reikšmė kolektyviniams darbo santykiams. (Masters Thesis). Vilnius University. Retrieved from http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2007~D_20101124_204059-87463 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Šerpytis, Vitalijus. “Trišaliai susitarimai: teisinis statusas, įtaka ir reikšmė kolektyviniams darbo santykiams.” 2010. Masters Thesis, Vilnius University. Accessed September 27, 2020. http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2007~D_20101124_204059-87463 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

MLA Handbook (7th Edition):

Šerpytis, Vitalijus. “Trišaliai susitarimai: teisinis statusas, įtaka ir reikšmė kolektyviniams darbo santykiams.” 2010. Web. 27 Sep 2020.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Vancouver:

Šerpytis, Vitalijus. Trišaliai susitarimai: teisinis statusas, įtaka ir reikšmė kolektyviniams darbo santykiams. [Internet] [Masters thesis]. Vilnius University; 2010. [cited 2020 Sep 27]. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2007~D_20101124_204059-87463 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Council of Science Editors:

Šerpytis, Vitalijus. Trišaliai susitarimai: teisinis statusas, įtaka ir reikšmė kolektyviniams darbo santykiams. [Masters Thesis]. Vilnius University; 2010. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2007~D_20101124_204059-87463 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete


Vilnius University

6. Nemanytė, Vaida. Darbo teisės taikymas valstybės tarnyboje.

Degree: Master, 2014, Vilnius University

Darbo teisės poveikio Lietuvos valstybės tarnautojų korpusui specifiką apsprendžia tai, kad jų statuso reglamentavimą (plačiąja prasme), įtvirtintą Valstybės tarnybos įstatyme, papildo darbo santykius ir socialines… (more)

Subjects/Keywords: Valstybės tarnyba; Valstybės tarnautojas; Darbo santykiai; Darbo teisės taikymas

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Nemanytė, Vaida. (2014). Darbo teisės taikymas valstybės tarnyboje. (Masters Thesis). Vilnius University. Retrieved from http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2009~D_20140623_192933-46458 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Nemanytė, Vaida. “Darbo teisės taikymas valstybės tarnyboje.” 2014. Masters Thesis, Vilnius University. Accessed September 27, 2020. http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2009~D_20140623_192933-46458 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

MLA Handbook (7th Edition):

Nemanytė, Vaida. “Darbo teisės taikymas valstybės tarnyboje.” 2014. Web. 27 Sep 2020.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Vancouver:

Nemanytė, Vaida. Darbo teisės taikymas valstybės tarnyboje. [Internet] [Masters thesis]. Vilnius University; 2014. [cited 2020 Sep 27]. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2009~D_20140623_192933-46458 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Council of Science Editors:

Nemanytė, Vaida. Darbo teisės taikymas valstybės tarnyboje. [Masters Thesis]. Vilnius University; 2014. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2009~D_20140623_192933-46458 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete


Mykolas Romeris University

7. Rimkuvienė, Ilona. Darbo santykių reglamentavimas darbuotojo ir darbdavio susitarimu.

Degree: Master, Law, 2010, Mykolas Romeris University

Darbe analizuota darbo teisinių santykių specifika, jų savito reguliavimo metodas, funkcijos bei sąsaja su civiline teise; darbo sutartis - kaip pagrindinis būdas įtvirtinti darbuotojo ir… (more)

Subjects/Keywords: Susitarimas; Darbo santykiai; Darbo sutartis; Agreement; Labor relations; Labor contracts

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Rimkuvienė, Ilona. (2010). Darbo santykių reglamentavimas darbuotojo ir darbdavio susitarimu. (Masters Thesis). Mykolas Romeris University. Retrieved from http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2009~D_20100224_104051-61187 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Rimkuvienė, Ilona. “Darbo santykių reglamentavimas darbuotojo ir darbdavio susitarimu.” 2010. Masters Thesis, Mykolas Romeris University. Accessed September 27, 2020. http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2009~D_20100224_104051-61187 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

MLA Handbook (7th Edition):

Rimkuvienė, Ilona. “Darbo santykių reglamentavimas darbuotojo ir darbdavio susitarimu.” 2010. Web. 27 Sep 2020.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Vancouver:

Rimkuvienė, Ilona. Darbo santykių reglamentavimas darbuotojo ir darbdavio susitarimu. [Internet] [Masters thesis]. Mykolas Romeris University; 2010. [cited 2020 Sep 27]. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2009~D_20100224_104051-61187 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Council of Science Editors:

Rimkuvienė, Ilona. Darbo santykių reglamentavimas darbuotojo ir darbdavio susitarimu. [Masters Thesis]. Mykolas Romeris University; 2010. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2009~D_20100224_104051-61187 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete


Vilnius University

8. Petreikytė, Agnė. Kolektyvinių darbo santykių atsiradimas ir evoliucija bei reikšmė šiuolaikinei socialinei politikai.

Degree: Master, 2011, Vilnius University

Pastaruoju metu intensyviai vykstantis procesas, kai nuo įstatyminio reguliavimo, pereinama prie sutartinio pobūdžio darbo santykių reglamentavimo bei akcentuojama socialinių partnerių susitarimų (taikių kompromisų) svarba, skatina… (more)

Subjects/Keywords: Kolektyviniai darbo santykiai; Socialinė partnerystė; Kolektyvinės sutartys; Darbo ginčai; Trišalė taryba

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Petreikytė, Agnė. (2011). Kolektyvinių darbo santykių atsiradimas ir evoliucija bei reikšmė šiuolaikinei socialinei politikai. (Masters Thesis). Vilnius University. Retrieved from http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2010~D_20110709_152428-76541 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Petreikytė, Agnė. “Kolektyvinių darbo santykių atsiradimas ir evoliucija bei reikšmė šiuolaikinei socialinei politikai.” 2011. Masters Thesis, Vilnius University. Accessed September 27, 2020. http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2010~D_20110709_152428-76541 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

MLA Handbook (7th Edition):

Petreikytė, Agnė. “Kolektyvinių darbo santykių atsiradimas ir evoliucija bei reikšmė šiuolaikinei socialinei politikai.” 2011. Web. 27 Sep 2020.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Vancouver:

Petreikytė, Agnė. Kolektyvinių darbo santykių atsiradimas ir evoliucija bei reikšmė šiuolaikinei socialinei politikai. [Internet] [Masters thesis]. Vilnius University; 2011. [cited 2020 Sep 27]. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2010~D_20110709_152428-76541 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Council of Science Editors:

Petreikytė, Agnė. Kolektyvinių darbo santykių atsiradimas ir evoliucija bei reikšmė šiuolaikinei socialinei politikai. [Masters Thesis]. Vilnius University; 2011. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2010~D_20110709_152428-76541 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete


Vilnius University

9. Danylienė, Daiva. Visiška darbuotojų materialinė atsakomybė.

Degree: Master, 2014, Vilnius University

Nors bendroji taisyklė numato, kad darbuotojas, kaip silpnesnioji darbo santykių šalis, turi atsakyti ribotai, įstatymas numato atvejus, kai darbuotojo atžvilgiu taikytina visiška materialinė atsakomybė. Išanalizavus… (more)

Subjects/Keywords: Darbo santykiai; Materialinė atsakomybė; Visiška darbuotojų materialinė atsakomybė

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Danylienė, Daiva. (2014). Visiška darbuotojų materialinė atsakomybė. (Masters Thesis). Vilnius University. Retrieved from http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2012~D_20140704_175956-92515 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Danylienė, Daiva. “Visiška darbuotojų materialinė atsakomybė.” 2014. Masters Thesis, Vilnius University. Accessed September 27, 2020. http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2012~D_20140704_175956-92515 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

MLA Handbook (7th Edition):

Danylienė, Daiva. “Visiška darbuotojų materialinė atsakomybė.” 2014. Web. 27 Sep 2020.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Vancouver:

Danylienė, Daiva. Visiška darbuotojų materialinė atsakomybė. [Internet] [Masters thesis]. Vilnius University; 2014. [cited 2020 Sep 27]. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2012~D_20140704_175956-92515 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Council of Science Editors:

Danylienė, Daiva. Visiška darbuotojų materialinė atsakomybė. [Masters Thesis]. Vilnius University; 2014. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2012~D_20140704_175956-92515 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete


Vilnius University

10. Petrauskaitė, Agnė. Darbo santykių ir valstybės tarnybos teisinis reguliavimas: panašumai ir skirtumai.

Degree: Master, 2009, Vilnius University

SANTRAUKA Darbe analizuojami darbo ir valstybės tarnybos teisiniai santykiai, jų panašumai ir skirtumai. Lyginamas įstatyminis reguliavimas, numatytas Lietuvos Respublikos darbo kodekso ir Lietuvos Respublikos valstybės… (more)

Subjects/Keywords: Darbo santykiai; Valstybės tarnyba; Panašumai; Skirtumai; Darbuotojas; Valstybės tarnautojas

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Petrauskaitė, Agnė. (2009). Darbo santykių ir valstybės tarnybos teisinis reguliavimas: panašumai ir skirtumai. (Masters Thesis). Vilnius University. Retrieved from http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2007~D_20081203_204529-55365 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Petrauskaitė, Agnė. “Darbo santykių ir valstybės tarnybos teisinis reguliavimas: panašumai ir skirtumai.” 2009. Masters Thesis, Vilnius University. Accessed September 27, 2020. http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2007~D_20081203_204529-55365 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

MLA Handbook (7th Edition):

Petrauskaitė, Agnė. “Darbo santykių ir valstybės tarnybos teisinis reguliavimas: panašumai ir skirtumai.” 2009. Web. 27 Sep 2020.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Vancouver:

Petrauskaitė, Agnė. Darbo santykių ir valstybės tarnybos teisinis reguliavimas: panašumai ir skirtumai. [Internet] [Masters thesis]. Vilnius University; 2009. [cited 2020 Sep 27]. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2007~D_20081203_204529-55365 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Council of Science Editors:

Petrauskaitė, Agnė. Darbo santykių ir valstybės tarnybos teisinis reguliavimas: panašumai ir skirtumai. [Masters Thesis]. Vilnius University; 2009. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2007~D_20081203_204529-55365 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete


Mykolas Romeris University

11. Ivanauskienė, Vilma. Priėmimo ir atleidimo reglamentavimas pagal Lietuvos Respublikos darbo kodeksą ir tarnybinius statutus.

Degree: Master, Law, 2011, Mykolas Romeris University

Baigiamajame darbe nagrinėjami priėmimo bei atleidimo teisiniai pagrindai pagal Lietuvos Respublikos darbo kodeksą ir tarnybinius statutus. Vadovaujantis Lietuvos Respublikos darbo kodeksu bei statutinių tarnybų ypatumus… (more)

Subjects/Keywords: Teisiniai darbo santykiai; Statutiniai tarnybos santykiai; Statutinis valstybės tarnautojas; Legal labour relations; Statutory service relations; Statutory civil servant

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Ivanauskienė, Vilma. (2011). Priėmimo ir atleidimo reglamentavimas pagal Lietuvos Respublikos darbo kodeksą ir tarnybinius statutus. (Masters Thesis). Mykolas Romeris University. Retrieved from http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2011~D_20110705_125847-55034 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Ivanauskienė, Vilma. “Priėmimo ir atleidimo reglamentavimas pagal Lietuvos Respublikos darbo kodeksą ir tarnybinius statutus.” 2011. Masters Thesis, Mykolas Romeris University. Accessed September 27, 2020. http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2011~D_20110705_125847-55034 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

MLA Handbook (7th Edition):

Ivanauskienė, Vilma. “Priėmimo ir atleidimo reglamentavimas pagal Lietuvos Respublikos darbo kodeksą ir tarnybinius statutus.” 2011. Web. 27 Sep 2020.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Vancouver:

Ivanauskienė, Vilma. Priėmimo ir atleidimo reglamentavimas pagal Lietuvos Respublikos darbo kodeksą ir tarnybinius statutus. [Internet] [Masters thesis]. Mykolas Romeris University; 2011. [cited 2020 Sep 27]. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2011~D_20110705_125847-55034 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Council of Science Editors:

Ivanauskienė, Vilma. Priėmimo ir atleidimo reglamentavimas pagal Lietuvos Respublikos darbo kodeksą ir tarnybinius statutus. [Masters Thesis]. Mykolas Romeris University; 2011. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2011~D_20110705_125847-55034 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete


Vilnius University

12. Zerveckaitė, Irma. Materialinės atsakomybės atsiradimo sąlygos.

Degree: Master, 2014, Vilnius University

Materialinės atsakomybės, kaip savarankiškos atsakomybės rūšies, instituto įtvirtinimas darbo teisėje suteikia teisę nukentėjusiajam reikalauti, kad teisės pažeidėjas atlygintų padarytą žalą darbo teisės normų nustatytu dydžiu… (more)

Subjects/Keywords: Materialinės atsakomybės sąlygos; Sąvoka; Turtinė žala; Neturtinė žala; Neteisėta veika; Priežastinis ryšys; Kaltė; Darbo veikla; Darbo santykiai; Atlyginimas

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Zerveckaitė, Irma. (2014). Materialinės atsakomybės atsiradimo sąlygos. (Masters Thesis). Vilnius University. Retrieved from http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2012~D_20140627_175807-69957 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Zerveckaitė, Irma. “Materialinės atsakomybės atsiradimo sąlygos.” 2014. Masters Thesis, Vilnius University. Accessed September 27, 2020. http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2012~D_20140627_175807-69957 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

MLA Handbook (7th Edition):

Zerveckaitė, Irma. “Materialinės atsakomybės atsiradimo sąlygos.” 2014. Web. 27 Sep 2020.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Vancouver:

Zerveckaitė, Irma. Materialinės atsakomybės atsiradimo sąlygos. [Internet] [Masters thesis]. Vilnius University; 2014. [cited 2020 Sep 27]. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2012~D_20140627_175807-69957 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Council of Science Editors:

Zerveckaitė, Irma. Materialinės atsakomybės atsiradimo sąlygos. [Masters Thesis]. Vilnius University; 2014. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2012~D_20140627_175807-69957 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete


Vilnius University

13. Ždanovič, Irena. Asociacijų laisvė ir darbuotojų bei darbdavių atstovavimas.

Degree: Master, 2010, Vilnius University

Darbe analizuojamas darbuotojų ir darbdavių atstovavimas asociacijų laisvės principo prasme. Tema yra aktuali, kadangi atstovavimo institutas yra itin svarbus, o kartu naujas Lietuvos darbo teisėje.… (more)

Subjects/Keywords: Asociacijų laisvė; Atstovavimas; Profesinės sąjungos; Darbo tarybos; Darbdavių organizacijos; Kolektyviniai darbo santykiai; Teisių ir interesų gynimas; Kolektyvinės derybos

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Ždanovič, Irena. (2010). Asociacijų laisvė ir darbuotojų bei darbdavių atstovavimas. (Masters Thesis). Vilnius University. Retrieved from http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2007~D_20101124_204053-29694 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Ždanovič, Irena. “Asociacijų laisvė ir darbuotojų bei darbdavių atstovavimas.” 2010. Masters Thesis, Vilnius University. Accessed September 27, 2020. http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2007~D_20101124_204053-29694 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

MLA Handbook (7th Edition):

Ždanovič, Irena. “Asociacijų laisvė ir darbuotojų bei darbdavių atstovavimas.” 2010. Web. 27 Sep 2020.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Vancouver:

Ždanovič, Irena. Asociacijų laisvė ir darbuotojų bei darbdavių atstovavimas. [Internet] [Masters thesis]. Vilnius University; 2010. [cited 2020 Sep 27]. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2007~D_20101124_204053-29694 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Council of Science Editors:

Ždanovič, Irena. Asociacijų laisvė ir darbuotojų bei darbdavių atstovavimas. [Masters Thesis]. Vilnius University; 2010. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2007~D_20101124_204053-29694 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete


Vytautas Magnus University

14. Masevičiūtė, Milda. ES poveikis darbo santykių reguliavimui Lietuvoje.

Degree: Master, Political Sciences, 2009, Vytautas Magnus University

Kuriant vieningą Europą vis labiau išauga Europos Sąjungos kaip institucijos svarba. Kiekvienu nauju plėtros etapu daugėjant narių vis svarbesnis vaidmuo tenka ES teisei. Dėl darbo(more)

Subjects/Keywords: Darbo santykiai; Europos Sąjunga; ES; Reguliavimas; Regulation; European Union; EU; Labour relations

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Masevičiūtė, Milda. (2009). ES poveikis darbo santykių reguliavimui Lietuvoje. (Masters Thesis). Vytautas Magnus University. Retrieved from http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2009~D_20090804_132525-45343 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Masevičiūtė, Milda. “ES poveikis darbo santykių reguliavimui Lietuvoje.” 2009. Masters Thesis, Vytautas Magnus University. Accessed September 27, 2020. http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2009~D_20090804_132525-45343 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

MLA Handbook (7th Edition):

Masevičiūtė, Milda. “ES poveikis darbo santykių reguliavimui Lietuvoje.” 2009. Web. 27 Sep 2020.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Vancouver:

Masevičiūtė, Milda. ES poveikis darbo santykių reguliavimui Lietuvoje. [Internet] [Masters thesis]. Vytautas Magnus University; 2009. [cited 2020 Sep 27]. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2009~D_20090804_132525-45343 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Council of Science Editors:

Masevičiūtė, Milda. ES poveikis darbo santykių reguliavimui Lietuvoje. [Masters Thesis]. Vytautas Magnus University; 2009. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2009~D_20090804_132525-45343 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete


Vytautas Magnus University

15. Morkūnas, Aironas. Ar individualios veiklos reglamentavimas šiuo metu galiojančiuose teisės aktuose yra pagrįstas ir pakankamai atribojantis individualią veiklą nuo darbo santykių?.

Degree: Master, Law, 2010, Vytautas Magnus University

Esant neaiškioms ar nepakankamai funkcionalioms įstatyminėms formuluotėms, kuriomis reglamentuojama individuali veikla, neretai iškyla tokių praktinių situacijų, kai faktiniai darbo santykiai slepiami deklaruojant tokius santykius kaip… (more)

Subjects/Keywords: Individuali veikla; Darbo santykiai; Reglamentavimas; Teisės aktai; Self-employment; Labour ralations; Regulation; Legislation

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Morkūnas, Aironas. (2010). Ar individualios veiklos reglamentavimas šiuo metu galiojančiuose teisės aktuose yra pagrįstas ir pakankamai atribojantis individualią veiklą nuo darbo santykių?. (Masters Thesis). Vytautas Magnus University. Retrieved from http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2010~D_20100614_114924-78334 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Morkūnas, Aironas. “Ar individualios veiklos reglamentavimas šiuo metu galiojančiuose teisės aktuose yra pagrįstas ir pakankamai atribojantis individualią veiklą nuo darbo santykių?.” 2010. Masters Thesis, Vytautas Magnus University. Accessed September 27, 2020. http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2010~D_20100614_114924-78334 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

MLA Handbook (7th Edition):

Morkūnas, Aironas. “Ar individualios veiklos reglamentavimas šiuo metu galiojančiuose teisės aktuose yra pagrįstas ir pakankamai atribojantis individualią veiklą nuo darbo santykių?.” 2010. Web. 27 Sep 2020.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Vancouver:

Morkūnas, Aironas. Ar individualios veiklos reglamentavimas šiuo metu galiojančiuose teisės aktuose yra pagrįstas ir pakankamai atribojantis individualią veiklą nuo darbo santykių?. [Internet] [Masters thesis]. Vytautas Magnus University; 2010. [cited 2020 Sep 27]. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2010~D_20100614_114924-78334 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Council of Science Editors:

Morkūnas, Aironas. Ar individualios veiklos reglamentavimas šiuo metu galiojančiuose teisės aktuose yra pagrįstas ir pakankamai atribojantis individualią veiklą nuo darbo santykių?. [Masters Thesis]. Vytautas Magnus University; 2010. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2010~D_20100614_114924-78334 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete


Vilnius University

16. Bastytė, Daina. Profesinių sąjungų teisinis statusas.

Degree: Master, 2009, Vilnius University

SANTRAUKA Profesinių sąjungų teisinis statusas svarbus ne tik pačiai profesinei sąjungai kaip savarankiškam subjektui, ne tik kaip darbuotojų atstovui, bet ir kaip organizacijai, darančiai įtaką… (more)

Subjects/Keywords: Profesinės sąjungos; Teisinis statusas; Socialinė partnerystė; Asociacijos laisvės principas; Kolektyviniai darbo santykiai; Streikai

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Bastytė, Daina. (2009). Profesinių sąjungų teisinis statusas. (Masters Thesis). Vilnius University. Retrieved from http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2007~D_20081203_204208-49847 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Bastytė, Daina. “Profesinių sąjungų teisinis statusas.” 2009. Masters Thesis, Vilnius University. Accessed September 27, 2020. http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2007~D_20081203_204208-49847 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

MLA Handbook (7th Edition):

Bastytė, Daina. “Profesinių sąjungų teisinis statusas.” 2009. Web. 27 Sep 2020.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Vancouver:

Bastytė, Daina. Profesinių sąjungų teisinis statusas. [Internet] [Masters thesis]. Vilnius University; 2009. [cited 2020 Sep 27]. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2007~D_20081203_204208-49847 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Council of Science Editors:

Bastytė, Daina. Profesinių sąjungų teisinis statusas. [Masters Thesis]. Vilnius University; 2009. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2007~D_20081203_204208-49847 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete


Vytautas Magnus University

17. Jasukaitytė, Raimonda. Ar darbo subjektų lytis gali būti teisėta priežastimi darbo santykiams kurti ar juos nutraukti?.

Degree: Master, Law, 2014, Vytautas Magnus University

Šiame darbe yra analizuojami darbo teisiniai santykiai ir teisės normos reguliuojančios diskriminacijos dėl lyties draudimą sudarant ar nutraukiant darbo santykius. Siekiant kuo išsamiau atskleisti šią… (more)

Subjects/Keywords: Lyties diskriminacija; Darbo santykiai; Tiesioginė diskriminacija; Netiesioginė diskriminacija; Gender discrimination; Labour relations; Direct discrimination; Indirect discrimination

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Jasukaitytė, Raimonda. (2014). Ar darbo subjektų lytis gali būti teisėta priežastimi darbo santykiams kurti ar juos nutraukti?. (Masters Thesis). Vytautas Magnus University. Retrieved from http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2014~D_20140616_161349-31118 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Jasukaitytė, Raimonda. “Ar darbo subjektų lytis gali būti teisėta priežastimi darbo santykiams kurti ar juos nutraukti?.” 2014. Masters Thesis, Vytautas Magnus University. Accessed September 27, 2020. http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2014~D_20140616_161349-31118 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

MLA Handbook (7th Edition):

Jasukaitytė, Raimonda. “Ar darbo subjektų lytis gali būti teisėta priežastimi darbo santykiams kurti ar juos nutraukti?.” 2014. Web. 27 Sep 2020.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Vancouver:

Jasukaitytė, Raimonda. Ar darbo subjektų lytis gali būti teisėta priežastimi darbo santykiams kurti ar juos nutraukti?. [Internet] [Masters thesis]. Vytautas Magnus University; 2014. [cited 2020 Sep 27]. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2014~D_20140616_161349-31118 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Council of Science Editors:

Jasukaitytė, Raimonda. Ar darbo subjektų lytis gali būti teisėta priežastimi darbo santykiams kurti ar juos nutraukti?. [Masters Thesis]. Vytautas Magnus University; 2014. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2014~D_20140616_161349-31118 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete


Vilnius Pedagogical University

18. Daukšienė, Rūta. Ugdymo institucijos vadovo ir darbuotojų darbo santykių ypatumai.

Degree: Master, Educology, 2006, Vilnius Pedagogical University

 At the moment we are going through changes of the education reform, which offers us to implement significant novelties. First of all, we are offered… (more)

Subjects/Keywords: Tarpusavio bendradarbiavimas; Colective communications; Darbo santykiai; Industrial relationships

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Daukšienė, Rūta. (2006). Ugdymo institucijos vadovo ir darbuotojų darbo santykių ypatumai. (Masters Thesis). Vilnius Pedagogical University. Retrieved from http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2006~D_20060627_190132-49202 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Daukšienė, Rūta. “Ugdymo institucijos vadovo ir darbuotojų darbo santykių ypatumai.” 2006. Masters Thesis, Vilnius Pedagogical University. Accessed September 27, 2020. http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2006~D_20060627_190132-49202 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

MLA Handbook (7th Edition):

Daukšienė, Rūta. “Ugdymo institucijos vadovo ir darbuotojų darbo santykių ypatumai.” 2006. Web. 27 Sep 2020.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Vancouver:

Daukšienė, Rūta. Ugdymo institucijos vadovo ir darbuotojų darbo santykių ypatumai. [Internet] [Masters thesis]. Vilnius Pedagogical University; 2006. [cited 2020 Sep 27]. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2006~D_20060627_190132-49202 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Council of Science Editors:

Daukšienė, Rūta. Ugdymo institucijos vadovo ir darbuotojų darbo santykių ypatumai. [Masters Thesis]. Vilnius Pedagogical University; 2006. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2006~D_20060627_190132-49202 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete


Vilnius Pedagogical University

19. Šukienė, Daiva. Socialinių darbuotojų motyvavimo darbe prielaidos ir galimybės.

Degree: Master, Sociology, 2009, Vilnius Pedagogical University

Motyvacija – itin svarbus veiksnys, lemiantis darbuotojų veiklos rezultatus, paliečiantis jų emocijas ir kuriantis tam tikrą elgesį ir darbingumą. Socialinių darbuotojų motyvavimas beveik nėra analizuotas… (more)

Subjects/Keywords: Personalo valdymas – tai psichologinė atmosfera darbo vietoje; Darbuotojų tarpusavio santykiai; Motyvavimas ir kt; Personalo valdymas; Planavimas; Personalo organizavimas

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Šukienė, Daiva. (2009). Socialinių darbuotojų motyvavimo darbe prielaidos ir galimybės. (Masters Thesis). Vilnius Pedagogical University. Retrieved from http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2009~D_20090629_135427-12175 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Šukienė, Daiva. “Socialinių darbuotojų motyvavimo darbe prielaidos ir galimybės.” 2009. Masters Thesis, Vilnius Pedagogical University. Accessed September 27, 2020. http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2009~D_20090629_135427-12175 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

MLA Handbook (7th Edition):

Šukienė, Daiva. “Socialinių darbuotojų motyvavimo darbe prielaidos ir galimybės.” 2009. Web. 27 Sep 2020.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Vancouver:

Šukienė, Daiva. Socialinių darbuotojų motyvavimo darbe prielaidos ir galimybės. [Internet] [Masters thesis]. Vilnius Pedagogical University; 2009. [cited 2020 Sep 27]. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2009~D_20090629_135427-12175 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Council of Science Editors:

Šukienė, Daiva. Socialinių darbuotojų motyvavimo darbe prielaidos ir galimybės. [Masters Thesis]. Vilnius Pedagogical University; 2009. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2009~D_20090629_135427-12175 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete


Vytautas Magnus University

20. Bielskienė, Vaida. Ar juridinis ir fizinis asmuo gali būti atsakingas už fizinio asmens, teikiančio jam paslaugas ar prekes, veiklos legalumą?.

Degree: Master, Law, 2010, Vytautas Magnus University

Fizinis asmuo prekių ir paslaugų tiekimo veikla įgyvendina jam garantuotą ir ginamą konstitucinę teisę laisvai pasirinkti verslą, vykdant individualią veiklą. Individualios veiklos sąvoka siejama išimtinai… (more)

Subjects/Keywords: Fizinis asmuo; Nelegalus darbas; Nelegali veikla; Darbo santykiai; Individuali veikla; Self employment; Liability; Natural person; Legality

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Bielskienė, Vaida. (2010). Ar juridinis ir fizinis asmuo gali būti atsakingas už fizinio asmens, teikiančio jam paslaugas ar prekes, veiklos legalumą?. (Masters Thesis). Vytautas Magnus University. Retrieved from http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2010~D_20100614_111348-96448 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Bielskienė, Vaida. “Ar juridinis ir fizinis asmuo gali būti atsakingas už fizinio asmens, teikiančio jam paslaugas ar prekes, veiklos legalumą?.” 2010. Masters Thesis, Vytautas Magnus University. Accessed September 27, 2020. http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2010~D_20100614_111348-96448 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

MLA Handbook (7th Edition):

Bielskienė, Vaida. “Ar juridinis ir fizinis asmuo gali būti atsakingas už fizinio asmens, teikiančio jam paslaugas ar prekes, veiklos legalumą?.” 2010. Web. 27 Sep 2020.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Vancouver:

Bielskienė, Vaida. Ar juridinis ir fizinis asmuo gali būti atsakingas už fizinio asmens, teikiančio jam paslaugas ar prekes, veiklos legalumą?. [Internet] [Masters thesis]. Vytautas Magnus University; 2010. [cited 2020 Sep 27]. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2010~D_20100614_111348-96448 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Council of Science Editors:

Bielskienė, Vaida. Ar juridinis ir fizinis asmuo gali būti atsakingas už fizinio asmens, teikiančio jam paslaugas ar prekes, veiklos legalumą?. [Masters Thesis]. Vytautas Magnus University; 2010. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2010~D_20100614_111348-96448 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete


Vytautas Magnus University

21. Mažeika, Modestas. Ar įmonė, kuri nuomojasi darbuotoją iš laikino įdarbinimo įmonės, veikia kaip darbdavys?.

Degree: Master, Law, 2012, Vytautas Magnus University

Trišaliai darbiniai santykiai yra naujas reiškinys Lietuvos ne tik ekonominėje, bet ir teisinėje sistemose. Santykių teisinis reglamentavimas Lietuvoje atsirado tik 2011m. Gegužės 19d. tačiau net… (more)

Subjects/Keywords: Trišaliai darbiniai santykiai; Laikino įdarbinimo įmonė; Darbo naudos gavėjas; Laikinasis darbuotojas; Triangular work relationship; Temporary work agency; End user; Temporary worker

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Mažeika, Modestas. (2012). Ar įmonė, kuri nuomojasi darbuotoją iš laikino įdarbinimo įmonės, veikia kaip darbdavys?. (Masters Thesis). Vytautas Magnus University. Retrieved from http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2012~D_20120619_163141-95665 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Mažeika, Modestas. “Ar įmonė, kuri nuomojasi darbuotoją iš laikino įdarbinimo įmonės, veikia kaip darbdavys?.” 2012. Masters Thesis, Vytautas Magnus University. Accessed September 27, 2020. http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2012~D_20120619_163141-95665 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

MLA Handbook (7th Edition):

Mažeika, Modestas. “Ar įmonė, kuri nuomojasi darbuotoją iš laikino įdarbinimo įmonės, veikia kaip darbdavys?.” 2012. Web. 27 Sep 2020.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Vancouver:

Mažeika, Modestas. Ar įmonė, kuri nuomojasi darbuotoją iš laikino įdarbinimo įmonės, veikia kaip darbdavys?. [Internet] [Masters thesis]. Vytautas Magnus University; 2012. [cited 2020 Sep 27]. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2012~D_20120619_163141-95665 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Council of Science Editors:

Mažeika, Modestas. Ar įmonė, kuri nuomojasi darbuotoją iš laikino įdarbinimo įmonės, veikia kaip darbdavys?. [Masters Thesis]. Vytautas Magnus University; 2012. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2012~D_20120619_163141-95665 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete


Mykolas Romeris University

22. Šileikienė, Aušra. Teisingumo, protingumo ir sąžiningumo principų reikšmė reglamentuojant darbo santykius ir taikant teisminėje praktikoje.

Degree: Master, Law, 2010, Mykolas Romeris University

Teisingumo, protingumo, sąžiningumo principai yra bendrieji teisės principai, būdingi visoms teisės šakoms, nurodantys, kaip turi būti formuluojamos teisės normos ir organizuojamas jų vykdymas, kad teisinėmis… (more)

Subjects/Keywords: Teisingumo principas; Protingumo principas; Sąžiningumo principas; Kolektyvinės derybos; Individualūs darbo santykiai; The principle of justice; The principle of rationality; The principle of honesty; Collective bargaining; Individual labour intercourse

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Šileikienė, Aušra. (2010). Teisingumo, protingumo ir sąžiningumo principų reikšmė reglamentuojant darbo santykius ir taikant teisminėje praktikoje. (Masters Thesis). Mykolas Romeris University. Retrieved from http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2009~D_20100224_111317-25062 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Šileikienė, Aušra. “Teisingumo, protingumo ir sąžiningumo principų reikšmė reglamentuojant darbo santykius ir taikant teisminėje praktikoje.” 2010. Masters Thesis, Mykolas Romeris University. Accessed September 27, 2020. http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2009~D_20100224_111317-25062 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

MLA Handbook (7th Edition):

Šileikienė, Aušra. “Teisingumo, protingumo ir sąžiningumo principų reikšmė reglamentuojant darbo santykius ir taikant teisminėje praktikoje.” 2010. Web. 27 Sep 2020.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Vancouver:

Šileikienė, Aušra. Teisingumo, protingumo ir sąžiningumo principų reikšmė reglamentuojant darbo santykius ir taikant teisminėje praktikoje. [Internet] [Masters thesis]. Mykolas Romeris University; 2010. [cited 2020 Sep 27]. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2009~D_20100224_111317-25062 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Council of Science Editors:

Šileikienė, Aušra. Teisingumo, protingumo ir sąžiningumo principų reikšmė reglamentuojant darbo santykius ir taikant teisminėje praktikoje. [Masters Thesis]. Mykolas Romeris University; 2010. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2009~D_20100224_111317-25062 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete


Mykolas Romeris University

23. Chmelevskienė, Renata. Gyventojų užimtumo teisiniai santykiai: subjektai ir turinys.

Degree: Master, Law, 2007, Mykolas Romeris University

Valstybei vykdant užimtumo politiką, skatinant įvairiomis priemonėmis užimtumą, susiklosto visuomeniniai santykiai (ekonominių, socialinių), kurių dauguma įgyja teisinių santykių formą. Šie užimtumo teisiniai santykiai apibrėžiami kaip… (more)

Subjects/Keywords: Darbo rinka; Užimtumo teisiniai santykiai; Užimtumo teisinių santykių turinys; Labor market; Legal relations of employment; Content of legal relations of employment

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Chmelevskienė, Renata. (2007). Gyventojų užimtumo teisiniai santykiai: subjektai ir turinys. (Masters Thesis). Mykolas Romeris University. Retrieved from http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2007~D_20070118_203526-92981 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Chmelevskienė, Renata. “Gyventojų užimtumo teisiniai santykiai: subjektai ir turinys.” 2007. Masters Thesis, Mykolas Romeris University. Accessed September 27, 2020. http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2007~D_20070118_203526-92981 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

MLA Handbook (7th Edition):

Chmelevskienė, Renata. “Gyventojų užimtumo teisiniai santykiai: subjektai ir turinys.” 2007. Web. 27 Sep 2020.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Vancouver:

Chmelevskienė, Renata. Gyventojų užimtumo teisiniai santykiai: subjektai ir turinys. [Internet] [Masters thesis]. Mykolas Romeris University; 2007. [cited 2020 Sep 27]. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2007~D_20070118_203526-92981 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Council of Science Editors:

Chmelevskienė, Renata. Gyventojų užimtumo teisiniai santykiai: subjektai ir turinys. [Masters Thesis]. Mykolas Romeris University; 2007. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2007~D_20070118_203526-92981 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete


Mykolas Romeris University

24. Plekavičiūtė, Neringa. Darbo santykių ypatumai dirbant laivuose.

Degree: Master, Law, 2005, Mykolas Romeris University

 Lithuania as a marine state is strongly motivated to create a favourable employment relationship system satisfying the interests of seamen. All marine states are interested… (more)

Subjects/Keywords: Marines; Darbo santykių ypatumai; Jūrų transporto darbuotojai; Sea Labour Law; Jūreiviai; Darbas laivuose; Employment Relations; Jūrininkai; Jūrų darbo teisė; Work on Ships; Seamen; Peculiarities of Labour Relations; Darbo santykiai; Sea Transport

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Plekavičiūtė, Neringa. (2005). Darbo santykių ypatumai dirbant laivuose. (Masters Thesis). Mykolas Romeris University. Retrieved from http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2004~D_20050606_225309-55915 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Plekavičiūtė, Neringa. “Darbo santykių ypatumai dirbant laivuose.” 2005. Masters Thesis, Mykolas Romeris University. Accessed September 27, 2020. http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2004~D_20050606_225309-55915 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

MLA Handbook (7th Edition):

Plekavičiūtė, Neringa. “Darbo santykių ypatumai dirbant laivuose.” 2005. Web. 27 Sep 2020.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Vancouver:

Plekavičiūtė, Neringa. Darbo santykių ypatumai dirbant laivuose. [Internet] [Masters thesis]. Mykolas Romeris University; 2005. [cited 2020 Sep 27]. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2004~D_20050606_225309-55915 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Council of Science Editors:

Plekavičiūtė, Neringa. Darbo santykių ypatumai dirbant laivuose. [Masters Thesis]. Mykolas Romeris University; 2005. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2004~D_20050606_225309-55915 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete


Mykolas Romeris University

25. Šilinskaitė, Jurga. Išbandymas sudarant darbo sutartį : jo reguliavimo Lietuvoje ir ES valstybėse - narėse lyginamoji analizė.

Degree: Master, Law, 2006, Mykolas Romeris University

 By means of comparative analysis the features of regulation of probationary period in a contract of employment in the law of Lithuania and the members… (more)

Subjects/Keywords: Outcome of probation; Termination of the employment contract; Evaluation; Darbo santykiai; Employee; Išbandymo rezultatai; Employer; Įspėjimo terminas; Labour dispute; Darbo sutarties šalys; Išbandymas; Employment relationship; Notice term; Vertinimas; Collective agreement; Darbo sutartis; Darbo ginčai; Darbdavys; Parties of the employment contract; Darbuotojas; Kolektyvinė sutartis; Darbo sutarties nutraukimas

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Šilinskaitė, Jurga. (2006). Išbandymas sudarant darbo sutartį : jo reguliavimo Lietuvoje ir ES valstybėse - narėse lyginamoji analizė. (Masters Thesis). Mykolas Romeris University. Retrieved from http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2006~D_20060316_133748-25430 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Šilinskaitė, Jurga. “Išbandymas sudarant darbo sutartį : jo reguliavimo Lietuvoje ir ES valstybėse - narėse lyginamoji analizė.” 2006. Masters Thesis, Mykolas Romeris University. Accessed September 27, 2020. http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2006~D_20060316_133748-25430 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

MLA Handbook (7th Edition):

Šilinskaitė, Jurga. “Išbandymas sudarant darbo sutartį : jo reguliavimo Lietuvoje ir ES valstybėse - narėse lyginamoji analizė.” 2006. Web. 27 Sep 2020.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Vancouver:

Šilinskaitė, Jurga. Išbandymas sudarant darbo sutartį : jo reguliavimo Lietuvoje ir ES valstybėse - narėse lyginamoji analizė. [Internet] [Masters thesis]. Mykolas Romeris University; 2006. [cited 2020 Sep 27]. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2006~D_20060316_133748-25430 ;.

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

Council of Science Editors:

Šilinskaitė, Jurga. Išbandymas sudarant darbo sutartį : jo reguliavimo Lietuvoje ir ES valstybėse - narėse lyginamoji analizė. [Masters Thesis]. Mykolas Romeris University; 2006. Available from: http://vddb.laba.lt/obj/LT-eLABa-0001:E.02~2006~D_20060316_133748-25430 ;

Note: this citation may be lacking information needed for this citation format:
Author name may be incomplete

.