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1. Rouco, José Carlos Dias, 1966-. Modelo de gestão de desenvolvimento de competências de liderança em contexto militar.

Degree: 2012, RCAAP

Exame público realizado em 4 de Julho de 2012.

O presente estudo define um Modelo de Gestão de Desenvolvimento de Competências de Liderança em contexto militar - Exército Português que permite identificar as lacunas de formação na área da liderança para a obtenção de desempenhos superiores. Para o estudo foi construído um inquérito de competências associadas à liderança e utilizada uma amostra de 351 Oficiais dividida em três categorias, a saber, Oficiais Subalternos e Capitães, Oficiais Superiores e Oficiais Generais. Com base nos dados das respostas obtidas ao inquérito efectuou-se o tratamento e a análise estatística, com recurso ao programa estatístico "Statistical Package for Social Sciences". São identificados quatro modelos de competências de liderança, um para cada categoria de Oficiais com sete dimensões e outro para a amostra total com seis dimensões. Para o modelo global, conclui-se que os Oficiais consideram como mais importantes para obter desempenhos superiores, as seguintes dimensões: orientação para a missão através do exemplo, ética e determinação; tomada de decisão e planeamento; visão e ambiente externo e interno; coesão, trabalho de equipa e cooperação; gestão de conflitos pela transparência; liderança participativa e envolvimento. Da análise dos resultados conclui-se que os Oficiais Generais consideram significativamente mais importantes as dimensões: tomada de decisão e planeamento e visão e ambiente externo e interno para obter desempenhos superiores. Os Oficiais Generais percepcionam, ainda, que têm níveis de desempenho significativamente diferentes das restantes categorias de Oficiais nas mesmas dimensões. (José Carlos Dias Rouco)

Advisors/Committee Members: Coelho, Maria Manuela Martins Saraiva Sarmento, 1952-.

Subjects/Keywords: Liderança; Comando de tropas; Formação profissional Militar; Administração militar

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APA (6th Edition):

Rouco, José Carlos Dias, 1. (2012). Modelo de gestão de desenvolvimento de competências de liderança em contexto militar. (Thesis). RCAAP. Retrieved from http://www.rcaap.pt/detail.jsp?id=oai:repositorio.ulusiada.pt:11067/136

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Chicago Manual of Style (16th Edition):

Rouco, José Carlos Dias, 1966-. “Modelo de gestão de desenvolvimento de competências de liderança em contexto militar.” 2012. Thesis, RCAAP. Accessed October 21, 2019. http://www.rcaap.pt/detail.jsp?id=oai:repositorio.ulusiada.pt:11067/136.

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MLA Handbook (7th Edition):

Rouco, José Carlos Dias, 1966-. “Modelo de gestão de desenvolvimento de competências de liderança em contexto militar.” 2012. Web. 21 Oct 2019.

Vancouver:

Rouco, José Carlos Dias 1. Modelo de gestão de desenvolvimento de competências de liderança em contexto militar. [Internet] [Thesis]. RCAAP; 2012. [cited 2019 Oct 21]. Available from: http://www.rcaap.pt/detail.jsp?id=oai:repositorio.ulusiada.pt:11067/136.

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Council of Science Editors:

Rouco, José Carlos Dias 1. Modelo de gestão de desenvolvimento de competências de liderança em contexto militar. [Thesis]. RCAAP; 2012. Available from: http://www.rcaap.pt/detail.jsp?id=oai:repositorio.ulusiada.pt:11067/136

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