Advanced search options

Advanced Search Options 🞨

Browse by author name (“Author name starts with…”).

Find ETDs with:

in
/  
in
/  
in
/  
in

Written in Published in Earliest date Latest date

Sorted by

Results per page:

Sorted by: relevance · author · university · dateNew search

Language: slv

You searched for subject:( Values). Showing records 1 – 30 of 44 total matches.

[1] [2]

Search Limiters

Last 2 Years | English Only

▼ Search Limiters

1. Bijelić, Nikolina. POVEZANOST ZADOVOLJSTVA, MOTIVACIJE IN VREDNOT ZAPOSLENIH PRI DELU.

Degree: 2013, Univerza v Mariboru

Svet se v zadnjih letih sooča z globalno krizo. Za organizacije in zaposlene je najpomembnejše, da se nanjo pripravijo kakovostno, kar se da hitro in… (more)

Subjects/Keywords: zadovoljstvo; motivacija; vrednote; zaposleni; delo; satisfaction; motivation; values; employees; work

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Bijelić, N. (2013). POVEZANOST ZADOVOLJSTVA, MOTIVACIJE IN VREDNOT ZAPOSLENIH PRI DELU. (Masters Thesis). Univerza v Mariboru. Retrieved from https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=41650 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=57746&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/7236371?lang=sl

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Bijelić, Nikolina. “POVEZANOST ZADOVOLJSTVA, MOTIVACIJE IN VREDNOT ZAPOSLENIH PRI DELU.” 2013. Masters Thesis, Univerza v Mariboru. Accessed June 16, 2019. https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=41650 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=57746&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/7236371?lang=sl.

MLA Handbook (7th Edition):

Bijelić, Nikolina. “POVEZANOST ZADOVOLJSTVA, MOTIVACIJE IN VREDNOT ZAPOSLENIH PRI DELU.” 2013. Web. 16 Jun 2019.

Vancouver:

Bijelić N. POVEZANOST ZADOVOLJSTVA, MOTIVACIJE IN VREDNOT ZAPOSLENIH PRI DELU. [Internet] [Masters thesis]. Univerza v Mariboru; 2013. [cited 2019 Jun 16]. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=41650 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=57746&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/7236371?lang=sl.

Council of Science Editors:

Bijelić N. POVEZANOST ZADOVOLJSTVA, MOTIVACIJE IN VREDNOT ZAPOSLENIH PRI DELU. [Masters Thesis]. Univerza v Mariboru; 2013. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=41650 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=57746&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/7236371?lang=sl

2. Odeb, Anja. Pomen vrednot pri generacijah v organizaciji.

Degree: 2018, Univerza v Mariboru

Osrednja tema magistrskega dela so vrednote med generacijami, saj so ravno vrednote vodila življenja, ki prispevajo k bogastvu medčloveških razlik in človekovim podobnostim ter se… (more)

Subjects/Keywords: vrednote; generacije; vrednote generacij; medgeneracijsko sodelovanje; večgeneracijska delovna sila.; values; generations; generations of values; intergenerational cooperation; multi-generational workforce.; info:eu-repo/classification/udc/331.1

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Odeb, A. (2018). Pomen vrednot pri generacijah v organizaciji. (Masters Thesis). Univerza v Mariboru. Retrieved from https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=69318 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=123340&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/13009692?lang=sl

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Odeb, Anja. “Pomen vrednot pri generacijah v organizaciji.” 2018. Masters Thesis, Univerza v Mariboru. Accessed June 16, 2019. https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=69318 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=123340&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/13009692?lang=sl.

MLA Handbook (7th Edition):

Odeb, Anja. “Pomen vrednot pri generacijah v organizaciji.” 2018. Web. 16 Jun 2019.

Vancouver:

Odeb A. Pomen vrednot pri generacijah v organizaciji. [Internet] [Masters thesis]. Univerza v Mariboru; 2018. [cited 2019 Jun 16]. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=69318 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=123340&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/13009692?lang=sl.

Council of Science Editors:

Odeb A. Pomen vrednot pri generacijah v organizaciji. [Masters Thesis]. Univerza v Mariboru; 2018. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=69318 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=123340&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/13009692?lang=sl

3. Trstenjak, Slavica. PRIMERJAVA VREDNOT V SLOVENSKI OSNOVNI ŠOLI Z VREDNOTAMI V DELIH DR. ANTONA TRSTENJAKA.

Degree: 2016, Univerza v Mariboru

V magistrski nalogi smo raziskali, katere vrednote so slovenske osnovne šole vpisale v vzgojne načrte in o katerih vrednotah je Anton Trstenjak pisal ter jih… (more)

Subjects/Keywords: vrednote; vzgoja za vrednote; moralne vrednote; vzgojni načrt; učitelj; Anton Trstenjak; etika; values; education for values; moral values; education plan; teacher; Anton Trstenjak; ethics.; info:eu-repo/classification/udc/37.015.31:17.022.1:17Trstenjak A.(043.2)

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Trstenjak, S. (2016). PRIMERJAVA VREDNOT V SLOVENSKI OSNOVNI ŠOLI Z VREDNOTAMI V DELIH DR. ANTONA TRSTENJAKA. (Masters Thesis). Univerza v Mariboru. Retrieved from https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=64512 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=107608&dn= ; http://www.cobiss.si/scripts/cobiss?command=DISPLAY&base=cobib&rid=22684936&fmt=11

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Trstenjak, Slavica. “PRIMERJAVA VREDNOT V SLOVENSKI OSNOVNI ŠOLI Z VREDNOTAMI V DELIH DR. ANTONA TRSTENJAKA.” 2016. Masters Thesis, Univerza v Mariboru. Accessed June 16, 2019. https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=64512 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=107608&dn= ; http://www.cobiss.si/scripts/cobiss?command=DISPLAY&base=cobib&rid=22684936&fmt=11.

MLA Handbook (7th Edition):

Trstenjak, Slavica. “PRIMERJAVA VREDNOT V SLOVENSKI OSNOVNI ŠOLI Z VREDNOTAMI V DELIH DR. ANTONA TRSTENJAKA.” 2016. Web. 16 Jun 2019.

Vancouver:

Trstenjak S. PRIMERJAVA VREDNOT V SLOVENSKI OSNOVNI ŠOLI Z VREDNOTAMI V DELIH DR. ANTONA TRSTENJAKA. [Internet] [Masters thesis]. Univerza v Mariboru; 2016. [cited 2019 Jun 16]. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=64512 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=107608&dn= ; http://www.cobiss.si/scripts/cobiss?command=DISPLAY&base=cobib&rid=22684936&fmt=11.

Council of Science Editors:

Trstenjak S. PRIMERJAVA VREDNOT V SLOVENSKI OSNOVNI ŠOLI Z VREDNOTAMI V DELIH DR. ANTONA TRSTENJAKA. [Masters Thesis]. Univerza v Mariboru; 2016. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=64512 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=107608&dn= ; http://www.cobiss.si/scripts/cobiss?command=DISPLAY&base=cobib&rid=22684936&fmt=11

4. Debeljak, Mojmir. Vpliv osebnih vrednot managerjev na vodenje podjetij.

Degree: 2016, Univerza v Mariboru

V času velike tržne konkurence kateri so vse bolj izpostavljena podjetja, ki delujejo na odprtih globalnih trgih so le ta prisiljena iskati konkurenčne prednosti pred… (more)

Subjects/Keywords: Vrednote; managerji; stil vodenja; model vodenja; vodenje,; Values; managers; management style; leadership model; management; info:eu-repo/classification/udc/005

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Debeljak, M. (2016). Vpliv osebnih vrednot managerjev na vodenje podjetij. (Masters Thesis). Univerza v Mariboru. Retrieved from https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=58350 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=88862&dn= ; http://www.cobiss.si/scripts/cobiss?command=DISPLAY&base=cobib&rid=12383772&fmt=11

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Debeljak, Mojmir. “Vpliv osebnih vrednot managerjev na vodenje podjetij.” 2016. Masters Thesis, Univerza v Mariboru. Accessed June 16, 2019. https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=58350 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=88862&dn= ; http://www.cobiss.si/scripts/cobiss?command=DISPLAY&base=cobib&rid=12383772&fmt=11.

MLA Handbook (7th Edition):

Debeljak, Mojmir. “Vpliv osebnih vrednot managerjev na vodenje podjetij.” 2016. Web. 16 Jun 2019.

Vancouver:

Debeljak M. Vpliv osebnih vrednot managerjev na vodenje podjetij. [Internet] [Masters thesis]. Univerza v Mariboru; 2016. [cited 2019 Jun 16]. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=58350 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=88862&dn= ; http://www.cobiss.si/scripts/cobiss?command=DISPLAY&base=cobib&rid=12383772&fmt=11.

Council of Science Editors:

Debeljak M. Vpliv osebnih vrednot managerjev na vodenje podjetij. [Masters Thesis]. Univerza v Mariboru; 2016. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=58350 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=88862&dn= ; http://www.cobiss.si/scripts/cobiss?command=DISPLAY&base=cobib&rid=12383772&fmt=11

5. Budin, Maja. Vojna groza v izbranih delih slovenske književnosti po l. 2000.

Degree: 2017, Univerza v Mariboru

Povzetek. V pričujočem magistrskem delu se osredotočam na razumevanje vojne groze v desetih izbranih književnih delih. V ta izbor spadajo avtorji z naslednjimi literarnimi deli:… (more)

Subjects/Keywords: roman; vojna groza; svoboda; vrednote.; Keywords: novel; the horrors of war; freedom; values.; info:eu-repo/classification/udc/821.163.6.09-31(043.2)

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Budin, M. (2017). Vojna groza v izbranih delih slovenske književnosti po l. 2000. (Masters Thesis). Univerza v Mariboru. Retrieved from https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=64954 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=109122&dn= ; http://www.cobiss.si/scripts/cobiss?command=DISPLAY&base=cobib&rid=22946312&fmt=11

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Budin, Maja. “Vojna groza v izbranih delih slovenske književnosti po l. 2000.” 2017. Masters Thesis, Univerza v Mariboru. Accessed June 16, 2019. https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=64954 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=109122&dn= ; http://www.cobiss.si/scripts/cobiss?command=DISPLAY&base=cobib&rid=22946312&fmt=11.

MLA Handbook (7th Edition):

Budin, Maja. “Vojna groza v izbranih delih slovenske književnosti po l. 2000.” 2017. Web. 16 Jun 2019.

Vancouver:

Budin M. Vojna groza v izbranih delih slovenske književnosti po l. 2000. [Internet] [Masters thesis]. Univerza v Mariboru; 2017. [cited 2019 Jun 16]. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=64954 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=109122&dn= ; http://www.cobiss.si/scripts/cobiss?command=DISPLAY&base=cobib&rid=22946312&fmt=11.

Council of Science Editors:

Budin M. Vojna groza v izbranih delih slovenske književnosti po l. 2000. [Masters Thesis]. Univerza v Mariboru; 2017. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=64954 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=109122&dn= ; http://www.cobiss.si/scripts/cobiss?command=DISPLAY&base=cobib&rid=22946312&fmt=11

6. Završnik, Vesna. PRIMERJAVA NACIONALNIH KULTUR ZNOTRAJ IT PODJETJA.

Degree: 2009, Univerza v Mariboru

V magistrski nalogi smo na vzorcu 210 zaposlenih večjega slovenskega IT podjetja, ki ima poslovalnice v Sloveniji, Srbiji in Črni gori ter Bosni in Hercegovini,… (more)

Subjects/Keywords: Ključne besede: nacionalna kultura; organizacijska kultura; vrednote; zaupanje; pripadnost; Keywords: national culture; organisational culture; values; trust; belonging

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Završnik, V. (2009). PRIMERJAVA NACIONALNIH KULTUR ZNOTRAJ IT PODJETJA. (Masters Thesis). Univerza v Mariboru. Retrieved from https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=10827 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=9167&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/6495251?lang=sl

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Završnik, Vesna. “PRIMERJAVA NACIONALNIH KULTUR ZNOTRAJ IT PODJETJA.” 2009. Masters Thesis, Univerza v Mariboru. Accessed June 16, 2019. https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=10827 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=9167&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/6495251?lang=sl.

MLA Handbook (7th Edition):

Završnik, Vesna. “PRIMERJAVA NACIONALNIH KULTUR ZNOTRAJ IT PODJETJA.” 2009. Web. 16 Jun 2019.

Vancouver:

Završnik V. PRIMERJAVA NACIONALNIH KULTUR ZNOTRAJ IT PODJETJA. [Internet] [Masters thesis]. Univerza v Mariboru; 2009. [cited 2019 Jun 16]. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=10827 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=9167&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/6495251?lang=sl.

Council of Science Editors:

Završnik V. PRIMERJAVA NACIONALNIH KULTUR ZNOTRAJ IT PODJETJA. [Masters Thesis]. Univerza v Mariboru; 2009. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=10827 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=9167&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/6495251?lang=sl

7. Krejač, Jure. Živeti vojaške vrednote.

Degree: 2012, Univerza v Mariboru

Obstaja cela vrsta definicij, ki pojem vrednot utemeljujejo. V splošnem lahko rečemo, da je vrednota za človeka vse, kar je zanj vredno, dragoceno in sveto.… (more)

Subjects/Keywords: Slovenska vojska; vojaške vrednote; privzgoja vojaških vrednot; kriza vrednot.; Slovenian Army; military Values; military indoctrination; Value crisis.

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Krejač, J. (2012). Živeti vojaške vrednote. (Masters Thesis). Univerza v Mariboru. Retrieved from https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=37182 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=48842&dn=

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Krejač, Jure. “Živeti vojaške vrednote.” 2012. Masters Thesis, Univerza v Mariboru. Accessed June 16, 2019. https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=37182 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=48842&dn=.

MLA Handbook (7th Edition):

Krejač, Jure. “Živeti vojaške vrednote.” 2012. Web. 16 Jun 2019.

Vancouver:

Krejač J. Živeti vojaške vrednote. [Internet] [Masters thesis]. Univerza v Mariboru; 2012. [cited 2019 Jun 16]. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=37182 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=48842&dn=.

Council of Science Editors:

Krejač J. Živeti vojaške vrednote. [Masters Thesis]. Univerza v Mariboru; 2012. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=37182 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=48842&dn=

8. Gorenak, Mitja. MODEL POVEZANOSTI ORGANIZACIJSKIH VREDNOT IN KOMPETENC VODIJ V GOSTINSKO NASTANITVENI DEJAVNOSTI.

Degree: 2013, Univerza v Mariboru

 V doktorski disertaciji proučujemo vpliv organizacijskih vrednot na kompetence vodji. Organizacijske vrednote v disertaciji obravnavamo kot vodila ali smernice, po katerih organizacije delujejo ali pa… (more)

Subjects/Keywords: organizacijske vrednote; kompetence vodji; model; gostinsko nastanitvena dejavnost.; organizational values; competencies of managers; model; hotel industry sector.

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Gorenak, M. (2013). MODEL POVEZANOSTI ORGANIZACIJSKIH VREDNOT IN KOMPETENC VODIJ V GOSTINSKO NASTANITVENI DEJAVNOSTI. (Doctoral Dissertation). Univerza v Mariboru. Retrieved from https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=39347 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=56013&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/267327488?lang=sl

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Gorenak, Mitja. “MODEL POVEZANOSTI ORGANIZACIJSKIH VREDNOT IN KOMPETENC VODIJ V GOSTINSKO NASTANITVENI DEJAVNOSTI.” 2013. Doctoral Dissertation, Univerza v Mariboru. Accessed June 16, 2019. https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=39347 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=56013&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/267327488?lang=sl.

MLA Handbook (7th Edition):

Gorenak, Mitja. “MODEL POVEZANOSTI ORGANIZACIJSKIH VREDNOT IN KOMPETENC VODIJ V GOSTINSKO NASTANITVENI DEJAVNOSTI.” 2013. Web. 16 Jun 2019.

Vancouver:

Gorenak M. MODEL POVEZANOSTI ORGANIZACIJSKIH VREDNOT IN KOMPETENC VODIJ V GOSTINSKO NASTANITVENI DEJAVNOSTI. [Internet] [Doctoral dissertation]. Univerza v Mariboru; 2013. [cited 2019 Jun 16]. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=39347 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=56013&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/267327488?lang=sl.

Council of Science Editors:

Gorenak M. MODEL POVEZANOSTI ORGANIZACIJSKIH VREDNOT IN KOMPETENC VODIJ V GOSTINSKO NASTANITVENI DEJAVNOSTI. [Doctoral Dissertation]. Univerza v Mariboru; 2013. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=39347 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=56013&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/267327488?lang=sl

9. Hermonko, Darja. USKLAJENOST VREDNOT ZAPOSLENIH Z VREDNOTAMI ORGANIZACIJE KOT POMEMBEN DEJAVNIK ZADOVOLJSTVA PRI DELU.

Degree: 2013, Univerza v Mariboru

S to magistrsko nalogo želimo pojasniti pojem vrednot in z njimi povezanih pojmov. V teoretičnem delu so s pomočjo strokovne literature predstavljene vrednote z vsemi… (more)

Subjects/Keywords: vrednote; zadovoljstvo zaposlenih; management; zdravstvene organizacije; values; employees’ satisfaction; management; health organizations; info:eu-repo/classification/udc/614.253.5

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Hermonko, D. (2013). USKLAJENOST VREDNOT ZAPOSLENIH Z VREDNOTAMI ORGANIZACIJE KOT POMEMBEN DEJAVNIK ZADOVOLJSTVA PRI DELU. (Masters Thesis). Univerza v Mariboru. Retrieved from https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=39557 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=53556&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/1883300?lang=sl

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Hermonko, Darja. “USKLAJENOST VREDNOT ZAPOSLENIH Z VREDNOTAMI ORGANIZACIJE KOT POMEMBEN DEJAVNIK ZADOVOLJSTVA PRI DELU.” 2013. Masters Thesis, Univerza v Mariboru. Accessed June 16, 2019. https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=39557 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=53556&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/1883300?lang=sl.

MLA Handbook (7th Edition):

Hermonko, Darja. “USKLAJENOST VREDNOT ZAPOSLENIH Z VREDNOTAMI ORGANIZACIJE KOT POMEMBEN DEJAVNIK ZADOVOLJSTVA PRI DELU.” 2013. Web. 16 Jun 2019.

Vancouver:

Hermonko D. USKLAJENOST VREDNOT ZAPOSLENIH Z VREDNOTAMI ORGANIZACIJE KOT POMEMBEN DEJAVNIK ZADOVOLJSTVA PRI DELU. [Internet] [Masters thesis]. Univerza v Mariboru; 2013. [cited 2019 Jun 16]. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=39557 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=53556&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/1883300?lang=sl.

Council of Science Editors:

Hermonko D. USKLAJENOST VREDNOT ZAPOSLENIH Z VREDNOTAMI ORGANIZACIJE KOT POMEMBEN DEJAVNIK ZADOVOLJSTVA PRI DELU. [Masters Thesis]. Univerza v Mariboru; 2013. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=39557 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=53556&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/1883300?lang=sl

10. Pisanec, Miha. Vojak in voditeljstvo.

Degree: 2014, Univerza v Mariboru

V magistrski nalogi smo se v začetnem poglavju odločili opisati vojaško disciplino, ki je po našem mnenju zelo pomembna pri odnosih, ki se vzpostavljajo med… (more)

Subjects/Keywords: odnos vojak / voditelj; vrednote; karierni modeli; kompetence.; soldier / leader relations; values; career models; competencies.; info:eu-repo/classification/udc/355/359

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Pisanec, M. (2014). Vojak in voditeljstvo. (Masters Thesis). Univerza v Mariboru. Retrieved from https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=46522 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=68161&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/512593213?lang=sl

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Pisanec, Miha. “Vojak in voditeljstvo.” 2014. Masters Thesis, Univerza v Mariboru. Accessed June 16, 2019. https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=46522 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=68161&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/512593213?lang=sl.

MLA Handbook (7th Edition):

Pisanec, Miha. “Vojak in voditeljstvo.” 2014. Web. 16 Jun 2019.

Vancouver:

Pisanec M. Vojak in voditeljstvo. [Internet] [Masters thesis]. Univerza v Mariboru; 2014. [cited 2019 Jun 16]. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=46522 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=68161&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/512593213?lang=sl.

Council of Science Editors:

Pisanec M. Vojak in voditeljstvo. [Masters Thesis]. Univerza v Mariboru; 2014. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=46522 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=68161&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/512593213?lang=sl

11. Lubaj, Tim. VLOGA VODITELJSTVA V DELU MANAGERJEV.

Degree: 2014, Univerza v Mariboru

Preučevanje vodenja oziroma voditeljstva je od nekdaj zelo aktualna tema, saj je od uspešnega vodstva odvisen uspeh celotne organizacije. Hkrati voditeljstvo predstavlja tudi zelo kompleksno… (more)

Subjects/Keywords: Ključne besede: vodenje; voditeljstvo; management; vrednote voditeljev; timsko delo.; leadership; management; leaders’ values; team work; info:eu-repo/classification/udc/005.5

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Lubaj, T. (2014). VLOGA VODITELJSTVA V DELU MANAGERJEV. (Masters Thesis). Univerza v Mariboru. Retrieved from https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=44618 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=64141&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/11763740?lang=sl

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Lubaj, Tim. “VLOGA VODITELJSTVA V DELU MANAGERJEV.” 2014. Masters Thesis, Univerza v Mariboru. Accessed June 16, 2019. https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=44618 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=64141&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/11763740?lang=sl.

MLA Handbook (7th Edition):

Lubaj, Tim. “VLOGA VODITELJSTVA V DELU MANAGERJEV.” 2014. Web. 16 Jun 2019.

Vancouver:

Lubaj T. VLOGA VODITELJSTVA V DELU MANAGERJEV. [Internet] [Masters thesis]. Univerza v Mariboru; 2014. [cited 2019 Jun 16]. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=44618 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=64141&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/11763740?lang=sl.

Council of Science Editors:

Lubaj T. VLOGA VODITELJSTVA V DELU MANAGERJEV. [Masters Thesis]. Univerza v Mariboru; 2014. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=44618 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=64141&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/11763740?lang=sl

12. Cvetko, Boštjan. PRIMERJAVA ORGANIZACIJSKIH VREDNOT INOVATIVNIH PODJETIJ.

Degree: 2016, Univerza v Mariboru

 Magistrsko delo je usmerjeno v oblikovanje predloga modela adaptirano sprejetih vrednot v organizacijah za povečanje inovativnosti. Temelji na sintezi novih sodobnih teoretičnih ugotovitev o organizacijskih… (more)

Subjects/Keywords: organizacijske vrednote; adaptirano sprejete vrednote; inovacije; Thomson Reuters 100 inovativnih podjetij; celovito sistemsko razmišljanje; invencijsko-inovacijski management; organizational values; espoused values; innovation; Thomson Reuters 100 innovative companies; a holistic system thinking; invention-innovation management; info:eu-repo/classification/udc/005.7

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Cvetko, B. (2016). PRIMERJAVA ORGANIZACIJSKIH VREDNOT INOVATIVNIH PODJETIJ. (Masters Thesis). Univerza v Mariboru. Retrieved from https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=55613 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=85354&dn= ; http://www.cobiss.si/scripts/cobiss?command=DISPLAY&base=cobib&rid=12220700&fmt=11

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Cvetko, Boštjan. “PRIMERJAVA ORGANIZACIJSKIH VREDNOT INOVATIVNIH PODJETIJ.” 2016. Masters Thesis, Univerza v Mariboru. Accessed June 16, 2019. https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=55613 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=85354&dn= ; http://www.cobiss.si/scripts/cobiss?command=DISPLAY&base=cobib&rid=12220700&fmt=11.

MLA Handbook (7th Edition):

Cvetko, Boštjan. “PRIMERJAVA ORGANIZACIJSKIH VREDNOT INOVATIVNIH PODJETIJ.” 2016. Web. 16 Jun 2019.

Vancouver:

Cvetko B. PRIMERJAVA ORGANIZACIJSKIH VREDNOT INOVATIVNIH PODJETIJ. [Internet] [Masters thesis]. Univerza v Mariboru; 2016. [cited 2019 Jun 16]. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=55613 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=85354&dn= ; http://www.cobiss.si/scripts/cobiss?command=DISPLAY&base=cobib&rid=12220700&fmt=11.

Council of Science Editors:

Cvetko B. PRIMERJAVA ORGANIZACIJSKIH VREDNOT INOVATIVNIH PODJETIJ. [Masters Thesis]. Univerza v Mariboru; 2016. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=55613 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=85354&dn= ; http://www.cobiss.si/scripts/cobiss?command=DISPLAY&base=cobib&rid=12220700&fmt=11

13. Nedelko, Zlatko. KAKO IZBOLJŠATI INOVATIVNOST KOT VREDNOTO MANAGEMENTA V TRANZICIJI.

Degree: 2011, Univerza v Mariboru

 POVZETEK Pri obravnavi tranzicije v Sloveniji (in drugih državah Srednje in Vzhodne Evrope) uporabljamo pojem tranzicija za prehod iz centralnoplanskega v tržno gospodarstvo in v… (more)

Subjects/Keywords: Tranzicija; management; vrednote; inovativnost; delovanje in vedenje managementa; Nemčija; ZDA; Slovenija; inoviranje vrednot managementa.; Transition; management; values; innovativeness; working and behavior of management; Germany; US; Slovenia; innovation of managerial values.; info:eu-repo/classification/udc/005.3

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Nedelko, Z. (2011). KAKO IZBOLJŠATI INOVATIVNOST KOT VREDNOTO MANAGEMENTA V TRANZICIJI. (Doctoral Dissertation). Univerza v Mariboru. Retrieved from https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=18519 ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/20110054?lang=sl

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Nedelko, Zlatko. “KAKO IZBOLJŠATI INOVATIVNOST KOT VREDNOTO MANAGEMENTA V TRANZICIJI.” 2011. Doctoral Dissertation, Univerza v Mariboru. Accessed June 16, 2019. https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=18519 ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/20110054?lang=sl.

MLA Handbook (7th Edition):

Nedelko, Zlatko. “KAKO IZBOLJŠATI INOVATIVNOST KOT VREDNOTO MANAGEMENTA V TRANZICIJI.” 2011. Web. 16 Jun 2019.

Vancouver:

Nedelko Z. KAKO IZBOLJŠATI INOVATIVNOST KOT VREDNOTO MANAGEMENTA V TRANZICIJI. [Internet] [Doctoral dissertation]. Univerza v Mariboru; 2011. [cited 2019 Jun 16]. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=18519 ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/20110054?lang=sl.

Council of Science Editors:

Nedelko Z. KAKO IZBOLJŠATI INOVATIVNOST KOT VREDNOTO MANAGEMENTA V TRANZICIJI. [Doctoral Dissertation]. Univerza v Mariboru; 2011. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=18519 ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/20110054?lang=sl

14. Potočnik Turk, Nina. Vrednote in dejavniki za izbiro gotovine ali kreditnih kartic kot načina plačila.

Degree: 2016, Univerza v Mariboru

Današnji uporabnik je podvržen čedalje bolj številnim vplivom okolja, široki ponudbi in agresivnemu komuniciranju storitev in izdelkov. Zato je pomembno poznati dejavnike odločanja in vrednote… (more)

Subjects/Keywords: marketing; nakupno vedenje uporabnikov; vrednote; dejavniki izbire; kartice z odloženim plačilom; marketing; consumer behaviour; decision factors; values; cards with delayed payment; info:eu-repo/classification/udc/658.7

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Potočnik Turk, N. (2016). Vrednote in dejavniki za izbiro gotovine ali kreditnih kartic kot načina plačila. (Masters Thesis). Univerza v Mariboru. Retrieved from https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=57163 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=86733&dn= ; http://www.cobiss.si/scripts/cobiss?command=DISPLAY&base=cobib&rid=12248860&fmt=11

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Potočnik Turk, Nina. “Vrednote in dejavniki za izbiro gotovine ali kreditnih kartic kot načina plačila.” 2016. Masters Thesis, Univerza v Mariboru. Accessed June 16, 2019. https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=57163 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=86733&dn= ; http://www.cobiss.si/scripts/cobiss?command=DISPLAY&base=cobib&rid=12248860&fmt=11.

MLA Handbook (7th Edition):

Potočnik Turk, Nina. “Vrednote in dejavniki za izbiro gotovine ali kreditnih kartic kot načina plačila.” 2016. Web. 16 Jun 2019.

Vancouver:

Potočnik Turk N. Vrednote in dejavniki za izbiro gotovine ali kreditnih kartic kot načina plačila. [Internet] [Masters thesis]. Univerza v Mariboru; 2016. [cited 2019 Jun 16]. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=57163 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=86733&dn= ; http://www.cobiss.si/scripts/cobiss?command=DISPLAY&base=cobib&rid=12248860&fmt=11.

Council of Science Editors:

Potočnik Turk N. Vrednote in dejavniki za izbiro gotovine ali kreditnih kartic kot načina plačila. [Masters Thesis]. Univerza v Mariboru; 2016. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=57163 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=86733&dn= ; http://www.cobiss.si/scripts/cobiss?command=DISPLAY&base=cobib&rid=12248860&fmt=11

15. Mašera, Andreja. SPOLNA DIFERENCIACIJA VREDNOTNIH USMERITEV OTROK V OSNOVNI ŠOLI.

Degree: 2016, Univerza v Mariboru

Živimo v časih, ki kličejo po moralni in vrednotni preobrazbi človeka. Vrednote imajo nedvomno pomembno vlogo v družbi in življenju ljudi kot posameznikov. So pomembna… (more)

Subjects/Keywords: vrednote; šola; socializacija; vrstniki; vrednotne usmeritve; spolna diferenciacija; values; school; socialization; peers; value orientations; gender differentiation; info:eu-repo/classification/udc/316.752:316.346.2-057.874(043.2)

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Mašera, A. (2016). SPOLNA DIFERENCIACIJA VREDNOTNIH USMERITEV OTROK V OSNOVNI ŠOLI. (Masters Thesis). Univerza v Mariboru. Retrieved from https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=58805 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=107103&dn= ; http://www.cobiss.si/scripts/cobiss?command=DISPLAY&base=cobib&rid=22665480&fmt=11

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Mašera, Andreja. “SPOLNA DIFERENCIACIJA VREDNOTNIH USMERITEV OTROK V OSNOVNI ŠOLI.” 2016. Masters Thesis, Univerza v Mariboru. Accessed June 16, 2019. https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=58805 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=107103&dn= ; http://www.cobiss.si/scripts/cobiss?command=DISPLAY&base=cobib&rid=22665480&fmt=11.

MLA Handbook (7th Edition):

Mašera, Andreja. “SPOLNA DIFERENCIACIJA VREDNOTNIH USMERITEV OTROK V OSNOVNI ŠOLI.” 2016. Web. 16 Jun 2019.

Vancouver:

Mašera A. SPOLNA DIFERENCIACIJA VREDNOTNIH USMERITEV OTROK V OSNOVNI ŠOLI. [Internet] [Masters thesis]. Univerza v Mariboru; 2016. [cited 2019 Jun 16]. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=58805 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=107103&dn= ; http://www.cobiss.si/scripts/cobiss?command=DISPLAY&base=cobib&rid=22665480&fmt=11.

Council of Science Editors:

Mašera A. SPOLNA DIFERENCIACIJA VREDNOTNIH USMERITEV OTROK V OSNOVNI ŠOLI. [Masters Thesis]. Univerza v Mariboru; 2016. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=58805 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=107103&dn= ; http://www.cobiss.si/scripts/cobiss?command=DISPLAY&base=cobib&rid=22665480&fmt=11

16. Ketiš, Sara. ZDRAVA PREHRANA V SOCIALNO VARSTVENEM ZAVODU.

Degree: 2016, Univerza v Mariboru

Zdrava in uravnotežena prehrana odločilno vplivata na zdravstveno stanje. V magistrskem delu smo obravnavali zdravo prehrano oseb z motnjami v duševnem razvoju v socialno varstvenem… (more)

Subjects/Keywords: mleko; osebe z motnjami v duševnem razvoju; hranilne vrednosti živil; smernice zdravega prehranjevanja; dairy; people with intellectual disability; nutritional values; nutritional guidelines

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Ketiš, S. (2016). ZDRAVA PREHRANA V SOCIALNO VARSTVENEM ZAVODU. (Masters Thesis). Univerza v Mariboru. Retrieved from https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=64066 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=106246&dn=

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Ketiš, Sara. “ZDRAVA PREHRANA V SOCIALNO VARSTVENEM ZAVODU.” 2016. Masters Thesis, Univerza v Mariboru. Accessed June 16, 2019. https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=64066 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=106246&dn=.

MLA Handbook (7th Edition):

Ketiš, Sara. “ZDRAVA PREHRANA V SOCIALNO VARSTVENEM ZAVODU.” 2016. Web. 16 Jun 2019.

Vancouver:

Ketiš S. ZDRAVA PREHRANA V SOCIALNO VARSTVENEM ZAVODU. [Internet] [Masters thesis]. Univerza v Mariboru; 2016. [cited 2019 Jun 16]. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=64066 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=106246&dn=.

Council of Science Editors:

Ketiš S. ZDRAVA PREHRANA V SOCIALNO VARSTVENEM ZAVODU. [Masters Thesis]. Univerza v Mariboru; 2016. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=64066 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=106246&dn=

17. Bohinc, Natalija. Monitoring pesticidov v pitni vodi v obdobju 2005-2015 v Sloveniji.

Degree: 2018, Univerza v Mariboru

Izhodišča in namen: Pesticidi so umetno pripravljene organske spojine, namenjene zatiranju plevelov, mrčesa, škodljivih organizmov ter povzročiteljev bolezni. Nepravilna raba pesticidov lahko povzroči onesnaženje pitne… (more)

Subjects/Keywords: fitofarmacevtska sredstva; onesnaženost; mejne vrednosti; zdravje; okolje; plant protection products; pollution; limit values; health; environment; info:eu-repo/classification/udc/628.1:504.5:661.16(043.2)

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Bohinc, N. (2018). Monitoring pesticidov v pitni vodi v obdobju 2005-2015 v Sloveniji. (Masters Thesis). Univerza v Mariboru. Retrieved from https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=69345 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=122060&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/2390692?lang=sl

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Bohinc, Natalija. “Monitoring pesticidov v pitni vodi v obdobju 2005-2015 v Sloveniji.” 2018. Masters Thesis, Univerza v Mariboru. Accessed June 16, 2019. https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=69345 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=122060&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/2390692?lang=sl.

MLA Handbook (7th Edition):

Bohinc, Natalija. “Monitoring pesticidov v pitni vodi v obdobju 2005-2015 v Sloveniji.” 2018. Web. 16 Jun 2019.

Vancouver:

Bohinc N. Monitoring pesticidov v pitni vodi v obdobju 2005-2015 v Sloveniji. [Internet] [Masters thesis]. Univerza v Mariboru; 2018. [cited 2019 Jun 16]. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=69345 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=122060&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/2390692?lang=sl.

Council of Science Editors:

Bohinc N. Monitoring pesticidov v pitni vodi v obdobju 2005-2015 v Sloveniji. [Masters Thesis]. Univerza v Mariboru; 2018. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=69345 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=122060&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/2390692?lang=sl

18. Filipič, Sonja. OBLIKOVANJE VIZIJE OSNOVNE ŠOLE Z VIDIKA VREDNOT.

Degree: 2011, Univerza v Mariboru

Proces oblikovanja vizije šole temelji na ugotavljanju potreb učencev, staršev, šolskega okolja in zaposlenih, prepoznavanju težav in problemov, morebitnih konfliktov, uspehov in dobrih plati svojega… (more)

Subjects/Keywords: vrednote; vizija; poslanstvo; proces; učni načrt; osnovna šola; vzgoja; izobraževanje; načrtovanje; values; vision; mission; process; curriculum; primary school; education; planning; info:eu-repo/classification/udc/373.3(043.2)

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Filipič, S. (2011). OBLIKOVANJE VIZIJE OSNOVNE ŠOLE Z VIDIKA VREDNOT. (Masters Thesis). Univerza v Mariboru. Retrieved from https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=18634 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=22206&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/18390536?lang=sl

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Filipič, Sonja. “OBLIKOVANJE VIZIJE OSNOVNE ŠOLE Z VIDIKA VREDNOT.” 2011. Masters Thesis, Univerza v Mariboru. Accessed June 16, 2019. https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=18634 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=22206&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/18390536?lang=sl.

MLA Handbook (7th Edition):

Filipič, Sonja. “OBLIKOVANJE VIZIJE OSNOVNE ŠOLE Z VIDIKA VREDNOT.” 2011. Web. 16 Jun 2019.

Vancouver:

Filipič S. OBLIKOVANJE VIZIJE OSNOVNE ŠOLE Z VIDIKA VREDNOT. [Internet] [Masters thesis]. Univerza v Mariboru; 2011. [cited 2019 Jun 16]. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=18634 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=22206&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/18390536?lang=sl.

Council of Science Editors:

Filipič S. OBLIKOVANJE VIZIJE OSNOVNE ŠOLE Z VIDIKA VREDNOT. [Masters Thesis]. Univerza v Mariboru; 2011. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=18634 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=22206&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/18390536?lang=sl

19. Fras, Petra. ETIKA MANAGEMENTA JAVNE UPRAVE.

Degree: 2012, Univerza v Mariboru

Magistrska naloga je usmerjena na obravnavo etike javne uprave. V tem okviru smo najprej predstavili teoretična izhodišča in izbrane temeljne pojme, kot so management, management… (more)

Subjects/Keywords: Ključne besede: Brysonov model; čustvena inteligenca; etika; management; management javne uprave; morala; vrednote.; Bryson’s model; emotional intelligence; ethics; management; public administration management; moral; values.; info:eu-repo/classification/udc/005

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Fras, P. (2012). ETIKA MANAGEMENTA JAVNE UPRAVE. (Masters Thesis). Univerza v Mariboru. Retrieved from https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=21175 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=26672&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/10983196?lang=sl

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Fras, Petra. “ETIKA MANAGEMENTA JAVNE UPRAVE.” 2012. Masters Thesis, Univerza v Mariboru. Accessed June 16, 2019. https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=21175 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=26672&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/10983196?lang=sl.

MLA Handbook (7th Edition):

Fras, Petra. “ETIKA MANAGEMENTA JAVNE UPRAVE.” 2012. Web. 16 Jun 2019.

Vancouver:

Fras P. ETIKA MANAGEMENTA JAVNE UPRAVE. [Internet] [Masters thesis]. Univerza v Mariboru; 2012. [cited 2019 Jun 16]. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=21175 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=26672&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/10983196?lang=sl.

Council of Science Editors:

Fras P. ETIKA MANAGEMENTA JAVNE UPRAVE. [Masters Thesis]. Univerza v Mariboru; 2012. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=21175 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=26672&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/10983196?lang=sl

20. Lenart, Tomaž. VREDNOTE MANAGERJEV – GRADNIKI POSLOVNE USPEŠNOSTI.

Degree: 2012, Univerza v Mariboru

Teoretična izhodišča: Korupcija, porast gospodarskega kriminala, samovolja v poslovnem življenju itd. so simptomi moralne krize v današnji družbi. Namen magistrske naloge je pokazati pomen morale… (more)

Subjects/Keywords: vrednote; morala; etika; integriteta; korupcija; poslovna etika; poslovno okolje; poslovno odločanje; values; ethics; integrity; corruption; business ethics; business environment; business decision-making.; info:eu-repo/classification/udc/174-057.16

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Lenart, T. (2012). VREDNOTE MANAGERJEV – GRADNIKI POSLOVNE USPEŠNOSTI. (Masters Thesis). Univerza v Mariboru. Retrieved from https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=37244 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=48935&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/1830052?lang=sl

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Lenart, Tomaž. “VREDNOTE MANAGERJEV – GRADNIKI POSLOVNE USPEŠNOSTI.” 2012. Masters Thesis, Univerza v Mariboru. Accessed June 16, 2019. https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=37244 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=48935&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/1830052?lang=sl.

MLA Handbook (7th Edition):

Lenart, Tomaž. “VREDNOTE MANAGERJEV – GRADNIKI POSLOVNE USPEŠNOSTI.” 2012. Web. 16 Jun 2019.

Vancouver:

Lenart T. VREDNOTE MANAGERJEV – GRADNIKI POSLOVNE USPEŠNOSTI. [Internet] [Masters thesis]. Univerza v Mariboru; 2012. [cited 2019 Jun 16]. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=37244 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=48935&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/1830052?lang=sl.

Council of Science Editors:

Lenart T. VREDNOTE MANAGERJEV – GRADNIKI POSLOVNE USPEŠNOSTI. [Masters Thesis]. Univerza v Mariboru; 2012. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=37244 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=48935&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/1830052?lang=sl

21. Kuralt, Boštjan. RAZVOJ MODELA ETIČNEGA MANAGEMENTA SODOBNIH ORGANIZACIJ.

Degree: 2015, Univerza v Mariboru

 Disertacija je usmerjena v razvoj modela etičnega managementa sodobnih organizacij, ki temelji na sintezi ključnih teoretičnih in empiričnih raziskav. V primerjavi z dosedanjo obravnavo poslovne… (more)

Subjects/Keywords: management; etika; tranzicija; vrednote; delovanje in vedenje managementa; management; ethics; transition; values; working and behavior of management; info:eu-repo/classification/udc/005.3

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Kuralt, B. (2015). RAZVOJ MODELA ETIČNEGA MANAGEMENTA SODOBNIH ORGANIZACIJ. (Doctoral Dissertation). Univerza v Mariboru. Retrieved from https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=42637 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=66692&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/11970076?lang=sl

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Kuralt, Boštjan. “RAZVOJ MODELA ETIČNEGA MANAGEMENTA SODOBNIH ORGANIZACIJ.” 2015. Doctoral Dissertation, Univerza v Mariboru. Accessed June 16, 2019. https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=42637 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=66692&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/11970076?lang=sl.

MLA Handbook (7th Edition):

Kuralt, Boštjan. “RAZVOJ MODELA ETIČNEGA MANAGEMENTA SODOBNIH ORGANIZACIJ.” 2015. Web. 16 Jun 2019.

Vancouver:

Kuralt B. RAZVOJ MODELA ETIČNEGA MANAGEMENTA SODOBNIH ORGANIZACIJ. [Internet] [Doctoral dissertation]. Univerza v Mariboru; 2015. [cited 2019 Jun 16]. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=42637 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=66692&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/11970076?lang=sl.

Council of Science Editors:

Kuralt B. RAZVOJ MODELA ETIČNEGA MANAGEMENTA SODOBNIH ORGANIZACIJ. [Doctoral Dissertation]. Univerza v Mariboru; 2015. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=42637 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=66692&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/11970076?lang=sl

22. Gajsar, Sabina. VPLIV EMOCIJ NA ORGANIZACIJSKO VEDENJE.

Degree: 2014, Univerza v Mariboru

Emocije nas ne spremljajo samo v našem zasebnem vsakdanjiku, ampak so prisotne tudi na delovnem mestu. Ugotovitev, da so tudi emocije pomemben del organizacijskega vedenja,… (more)

Subjects/Keywords: Organizacijsko vedenje; osebne vrednote; emocije; valorizacija; pomen emocij; emocije zaposlenih.; Organizational behaviour; personal values; emotions; valorisation; the importance of emotions; employees’ emotions.; info:eu-repo/classification/udc/005.7

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Gajsar, S. (2014). VPLIV EMOCIJ NA ORGANIZACIJSKO VEDENJE. (Masters Thesis). Univerza v Mariboru. Retrieved from https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=45990 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=67747&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/11809820?lang=sl

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Gajsar, Sabina. “VPLIV EMOCIJ NA ORGANIZACIJSKO VEDENJE.” 2014. Masters Thesis, Univerza v Mariboru. Accessed June 16, 2019. https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=45990 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=67747&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/11809820?lang=sl.

MLA Handbook (7th Edition):

Gajsar, Sabina. “VPLIV EMOCIJ NA ORGANIZACIJSKO VEDENJE.” 2014. Web. 16 Jun 2019.

Vancouver:

Gajsar S. VPLIV EMOCIJ NA ORGANIZACIJSKO VEDENJE. [Internet] [Masters thesis]. Univerza v Mariboru; 2014. [cited 2019 Jun 16]. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=45990 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=67747&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/11809820?lang=sl.

Council of Science Editors:

Gajsar S. VPLIV EMOCIJ NA ORGANIZACIJSKO VEDENJE. [Masters Thesis]. Univerza v Mariboru; 2014. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=45990 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=67747&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/11809820?lang=sl

23. Herga, Sabina. Osnove teorije ekstremnih vrednosti.

Degree: 2014, Univerza v Mariboru

V magistrskem delu so predstavljene osnove teorije ekstremnih vrednosti. Na začetku dela so povzeti osnovni pojmi iz verjetnosti in statistike, ki so potrebni za razumevanje… (more)

Subjects/Keywords: Teorija ekstremnih vrednosti; model maksimumov skupin podatkov; model preseganja mejnih vrednosti.; the theory of extreme values; block maxima model; peak over threshold.; info:eu-repo/classification/udc/519.2(043.2)

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Herga, S. (2014). Osnove teorije ekstremnih vrednosti. (Masters Thesis). Univerza v Mariboru. Retrieved from https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=46754 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=68659&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/20991496?lang=sl

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Herga, Sabina. “Osnove teorije ekstremnih vrednosti.” 2014. Masters Thesis, Univerza v Mariboru. Accessed June 16, 2019. https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=46754 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=68659&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/20991496?lang=sl.

MLA Handbook (7th Edition):

Herga, Sabina. “Osnove teorije ekstremnih vrednosti.” 2014. Web. 16 Jun 2019.

Vancouver:

Herga S. Osnove teorije ekstremnih vrednosti. [Internet] [Masters thesis]. Univerza v Mariboru; 2014. [cited 2019 Jun 16]. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=46754 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=68659&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/20991496?lang=sl.

Council of Science Editors:

Herga S. Osnove teorije ekstremnih vrednosti. [Masters Thesis]. Univerza v Mariboru; 2014. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=46754 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=68659&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/20991496?lang=sl

24. Veler, Špela. Proučevanje potreb potencialnih odjemalcev Zavoda SI OK glede na segmente po metodologiji VALS.

Degree: 2018, Univerza v Mariboru

Segmentacija trga postaja zmeraj pomembnejša za zagotovitev uspešnosti podjetja. Heterogeni trg s segmentacijo razdelimo na posamične segmente, ki so si med seboj kar se da… (more)

Subjects/Keywords: segmentacija trga; metodologija VALS (Valuse and Lifestyles); potrebe; odjemalci.; market segmentation; VALS methodology (Values and Lifestyles); needs; customers; info:eu-repo/classification/udc/339.13

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Veler, . (2018). Proučevanje potreb potencialnih odjemalcev Zavoda SI OK glede na segmente po metodologiji VALS. (Masters Thesis). Univerza v Mariboru. Retrieved from https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=71776 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=129526&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/13111324?lang=sl

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Veler, Špela. “Proučevanje potreb potencialnih odjemalcev Zavoda SI OK glede na segmente po metodologiji VALS.” 2018. Masters Thesis, Univerza v Mariboru. Accessed June 16, 2019. https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=71776 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=129526&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/13111324?lang=sl.

MLA Handbook (7th Edition):

Veler, Špela. “Proučevanje potreb potencialnih odjemalcev Zavoda SI OK glede na segmente po metodologiji VALS.” 2018. Web. 16 Jun 2019.

Vancouver:

Veler . Proučevanje potreb potencialnih odjemalcev Zavoda SI OK glede na segmente po metodologiji VALS. [Internet] [Masters thesis]. Univerza v Mariboru; 2018. [cited 2019 Jun 16]. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=71776 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=129526&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/13111324?lang=sl.

Council of Science Editors:

Veler . Proučevanje potreb potencialnih odjemalcev Zavoda SI OK glede na segmente po metodologiji VALS. [Masters Thesis]. Univerza v Mariboru; 2018. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=71776 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=129526&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/13111324?lang=sl

25. Krošl, Katja. NEKATERI DRUŽBENI VIDIKI KAKOVOSTI ŽIVLJENJA STAROSTNIKOV V RAZLIČNIH OBLIKAH BIVANJA.

Degree: 2013, Univerza v Mariboru

V teoretičnem delu smo se osredotočili na Maslowo teorijo potreb in na vrednote, pri katerih smo izpostavili kategorizacijo vrednot po Musku. Posebno pozornost smo namenili… (more)

Subjects/Keywords: oblika bivanja; razlogi/vzroki bivanja; prosti čas; osamljenost; stiki; zadovoljstvo; vrednote.; forms of residence; reasons/causes of residence; leisure; loneliness; connections; contentment; values.; info:eu-repo/classification/udc/316.346.32-053.9(043.2)

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Krošl, K. (2013). NEKATERI DRUŽBENI VIDIKI KAKOVOSTI ŽIVLJENJA STAROSTNIKOV V RAZLIČNIH OBLIKAH BIVANJA. (Masters Thesis). Univerza v Mariboru. Retrieved from https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=43070 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=60714&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/20220168?lang=sl

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Krošl, Katja. “NEKATERI DRUŽBENI VIDIKI KAKOVOSTI ŽIVLJENJA STAROSTNIKOV V RAZLIČNIH OBLIKAH BIVANJA.” 2013. Masters Thesis, Univerza v Mariboru. Accessed June 16, 2019. https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=43070 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=60714&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/20220168?lang=sl.

MLA Handbook (7th Edition):

Krošl, Katja. “NEKATERI DRUŽBENI VIDIKI KAKOVOSTI ŽIVLJENJA STAROSTNIKOV V RAZLIČNIH OBLIKAH BIVANJA.” 2013. Web. 16 Jun 2019.

Vancouver:

Krošl K. NEKATERI DRUŽBENI VIDIKI KAKOVOSTI ŽIVLJENJA STAROSTNIKOV V RAZLIČNIH OBLIKAH BIVANJA. [Internet] [Masters thesis]. Univerza v Mariboru; 2013. [cited 2019 Jun 16]. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=43070 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=60714&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/20220168?lang=sl.

Council of Science Editors:

Krošl K. NEKATERI DRUŽBENI VIDIKI KAKOVOSTI ŽIVLJENJA STAROSTNIKOV V RAZLIČNIH OBLIKAH BIVANJA. [Masters Thesis]. Univerza v Mariboru; 2013. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=43070 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=60714&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/20220168?lang=sl

26. Brenčič, Jožica. VREDNOTE ZAPOSLENIH KOT KLJUČNI ELEMENT ORGANIZACIJSKE KULTURE KAKOVOSTI V ZAVODU DORNAVA.

Degree: 2014, Univerza v Mariboru

Delo z osebami s posebnimi potrebami se zaradi napredka in razvoja družbe zelo spreminja. Vsi, ki delamo s tako občutljivo populacijo, potrebujemo poleg strokovnega znanja,… (more)

Subjects/Keywords: Ključne besede: vrednote; organizacijska kultura; kakovost; oseba s posebnimi potrebami; ZUDV Dornava.; Keywords: values; organizational culture; quality person with special needs; Dornava institution.; info:eu-repo/classification/udc/005.73:614.2(043.2)

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Brenčič, J. (2014). VREDNOTE ZAPOSLENIH KOT KLJUČNI ELEMENT ORGANIZACIJSKE KULTURE KAKOVOSTI V ZAVODU DORNAVA. (Masters Thesis). Univerza v Mariboru. Retrieved from https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=44438 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=63809&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/2057124?lang=sl

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Brenčič, Jožica. “VREDNOTE ZAPOSLENIH KOT KLJUČNI ELEMENT ORGANIZACIJSKE KULTURE KAKOVOSTI V ZAVODU DORNAVA.” 2014. Masters Thesis, Univerza v Mariboru. Accessed June 16, 2019. https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=44438 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=63809&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/2057124?lang=sl.

MLA Handbook (7th Edition):

Brenčič, Jožica. “VREDNOTE ZAPOSLENIH KOT KLJUČNI ELEMENT ORGANIZACIJSKE KULTURE KAKOVOSTI V ZAVODU DORNAVA.” 2014. Web. 16 Jun 2019.

Vancouver:

Brenčič J. VREDNOTE ZAPOSLENIH KOT KLJUČNI ELEMENT ORGANIZACIJSKE KULTURE KAKOVOSTI V ZAVODU DORNAVA. [Internet] [Masters thesis]. Univerza v Mariboru; 2014. [cited 2019 Jun 16]. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=44438 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=63809&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/2057124?lang=sl.

Council of Science Editors:

Brenčič J. VREDNOTE ZAPOSLENIH KOT KLJUČNI ELEMENT ORGANIZACIJSKE KULTURE KAKOVOSTI V ZAVODU DORNAVA. [Masters Thesis]. Univerza v Mariboru; 2014. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=44438 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=63809&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/2057124?lang=sl

27. Vindiš, Barbara. ODNOS MLADIH DO DRUŽINE ORIENTACIJE.

Degree: 2014, Univerza v Mariboru

V magistrski nalogi smo raziskovali odnos mladih do družine orientacije. Družino orientacije smo analizirali kot dejavnik pri oblikovanju ekonomskega statusa mladih in kot vrednoto z… (more)

Subjects/Keywords: mladi; družina orientacije; viri dohodkov; struktura/tip gospodinjstva; vrednote.; youth; family of orientation; source(s) of income; type of household; values.  ; info:eu-repo/classification/udc/316.346.32-053.6:316.362(043.2)

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Vindiš, B. (2014). ODNOS MLADIH DO DRUŽINE ORIENTACIJE. (Masters Thesis). Univerza v Mariboru. Retrieved from https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=44408 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=63753&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/20860424?lang=sl

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Vindiš, Barbara. “ODNOS MLADIH DO DRUŽINE ORIENTACIJE.” 2014. Masters Thesis, Univerza v Mariboru. Accessed June 16, 2019. https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=44408 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=63753&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/20860424?lang=sl.

MLA Handbook (7th Edition):

Vindiš, Barbara. “ODNOS MLADIH DO DRUŽINE ORIENTACIJE.” 2014. Web. 16 Jun 2019.

Vancouver:

Vindiš B. ODNOS MLADIH DO DRUŽINE ORIENTACIJE. [Internet] [Masters thesis]. Univerza v Mariboru; 2014. [cited 2019 Jun 16]. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=44408 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=63753&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/20860424?lang=sl.

Council of Science Editors:

Vindiš B. ODNOS MLADIH DO DRUŽINE ORIENTACIJE. [Masters Thesis]. Univerza v Mariboru; 2014. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=44408 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=63753&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/20860424?lang=sl

28. Zupanič, Žiga. Inštrumentalna razsežnost razvojnega managementa z aplikacijo na primeru izbranega podjetja.

Degree: 2016, Univerza v Mariboru

V predstavljenem delu magistrskega naloge smo se osredotočil na družinsko podjetje, razvojno analizo podjetja, okoljsko proučitev razvojnih možnosti podjetja, izdelavo predloga razvojne vizije, politike in… (more)

Subjects/Keywords: vizija; politika; družinsko podjetje; prednosti; slabosti; možnosti; nevarnosti; planiran razvoj; transport; prihodki; dobiček; vrednote; analiza; programsko-tržna področja; strategija; vision; policy; family business; strength; weaknesses; opportunities; dangers; planned development; transport; revenues; profits; values; analysis; programs and market areas; strategy; info:eu-repo/classification/udc/005.5

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Zupanič, . (2016). Inštrumentalna razsežnost razvojnega managementa z aplikacijo na primeru izbranega podjetja. (Masters Thesis). Univerza v Mariboru. Retrieved from https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=57044 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=86122&dn= ; http://www.cobiss.si/scripts/cobiss?command=DISPLAY&base=cobib&rid=12224028&fmt=11

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Zupanič, Žiga. “Inštrumentalna razsežnost razvojnega managementa z aplikacijo na primeru izbranega podjetja.” 2016. Masters Thesis, Univerza v Mariboru. Accessed June 16, 2019. https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=57044 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=86122&dn= ; http://www.cobiss.si/scripts/cobiss?command=DISPLAY&base=cobib&rid=12224028&fmt=11.

MLA Handbook (7th Edition):

Zupanič, Žiga. “Inštrumentalna razsežnost razvojnega managementa z aplikacijo na primeru izbranega podjetja.” 2016. Web. 16 Jun 2019.

Vancouver:

Zupanič . Inštrumentalna razsežnost razvojnega managementa z aplikacijo na primeru izbranega podjetja. [Internet] [Masters thesis]. Univerza v Mariboru; 2016. [cited 2019 Jun 16]. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=57044 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=86122&dn= ; http://www.cobiss.si/scripts/cobiss?command=DISPLAY&base=cobib&rid=12224028&fmt=11.

Council of Science Editors:

Zupanič . Inštrumentalna razsežnost razvojnega managementa z aplikacijo na primeru izbranega podjetja. [Masters Thesis]. Univerza v Mariboru; 2016. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=57044 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=86122&dn= ; http://www.cobiss.si/scripts/cobiss?command=DISPLAY&base=cobib&rid=12224028&fmt=11

29. Rubin, Mateja. Vzgojni stili staršev in njihove vrednotne usmeritve.

Degree: 2017, Univerza v Mariboru

Namen raziskave je bil preučiti vzgojne stile staršev ter njihove vrednotne usmeritve in medsebojne povezave. Preučili smo, kako se vrednote staršev razlikujejo glede na izobrazbo,… (more)

Subjects/Keywords: vrednote staršev; vzgojni stili; MLV-M; Vprašalnik starševske avtoritete PAQ; vzgoja vrednot.; parents' values; upbringing styles; Musek’s value scale (MLV-M); Parental authority questionnaire - PAQ; value education.; info:eu-repo/classification/udc/37.018.1(043.2)

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Rubin, M. (2017). Vzgojni stili staršev in njihove vrednotne usmeritve. (Masters Thesis). Univerza v Mariboru. Retrieved from https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=68328 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=118189&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/23416584?lang=sl

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Rubin, Mateja. “Vzgojni stili staršev in njihove vrednotne usmeritve.” 2017. Masters Thesis, Univerza v Mariboru. Accessed June 16, 2019. https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=68328 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=118189&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/23416584?lang=sl.

MLA Handbook (7th Edition):

Rubin, Mateja. “Vzgojni stili staršev in njihove vrednotne usmeritve.” 2017. Web. 16 Jun 2019.

Vancouver:

Rubin M. Vzgojni stili staršev in njihove vrednotne usmeritve. [Internet] [Masters thesis]. Univerza v Mariboru; 2017. [cited 2019 Jun 16]. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=68328 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=118189&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/23416584?lang=sl.

Council of Science Editors:

Rubin M. Vzgojni stili staršev in njihove vrednotne usmeritve. [Masters Thesis]. Univerza v Mariboru; 2017. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=68328 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=118189&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/23416584?lang=sl

30. Beranič, Tina. Identifikacija pomanjkljive kode na osnovi mejnih vrednosti programskih metrik.

Degree: 2019, Univerza v Mariboru

Programske metrike so pomemben element procesov zagotavljanja in kontrole kakovosti programskih rešitev. Za njihovo učinkovito uporabo potrebujemo mejne vrednosti, s katerimi lahko med drugim zaznamo… (more)

Subjects/Keywords: kakovost programske opreme,pomanjkljive programske entitete,metrike programske opreme,primerjalni podatki,porazdelitev metričnih vrednosti,primerjava mejnih vrednosti,strokovna presoja; software quality,deficient program entities,software metrics,benchmark data,distribution of metric values,threshold comparison,expert judgment; info:eu-repo/classification/udc/004.4'2:004.415.4(043.3)

Record DetailsSimilar RecordsGoogle PlusoneFacebookTwitterCiteULikeMendeleyreddit

APA · Chicago · MLA · Vancouver · CSE | Export to Zotero / EndNote / Reference Manager

APA (6th Edition):

Beranič, T. (2019). Identifikacija pomanjkljive kode na osnovi mejnih vrednosti programskih metrik. (Doctoral Dissertation). Univerza v Mariboru. Retrieved from https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=72643 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=131919&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/22002198?lang=sl

Chicago Manual of Style (16th Edition):

Beranič, Tina. “Identifikacija pomanjkljive kode na osnovi mejnih vrednosti programskih metrik.” 2019. Doctoral Dissertation, Univerza v Mariboru. Accessed June 16, 2019. https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=72643 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=131919&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/22002198?lang=sl.

MLA Handbook (7th Edition):

Beranič, Tina. “Identifikacija pomanjkljive kode na osnovi mejnih vrednosti programskih metrik.” 2019. Web. 16 Jun 2019.

Vancouver:

Beranič T. Identifikacija pomanjkljive kode na osnovi mejnih vrednosti programskih metrik. [Internet] [Doctoral dissertation]. Univerza v Mariboru; 2019. [cited 2019 Jun 16]. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=72643 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=131919&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/22002198?lang=sl.

Council of Science Editors:

Beranič T. Identifikacija pomanjkljive kode na osnovi mejnih vrednosti programskih metrik. [Doctoral Dissertation]. Univerza v Mariboru; 2019. Available from: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=72643 ; https://dk.um.si/Dokument.php?id=131919&dn= ; https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/22002198?lang=sl

[1] [2]

.